❶ 如何用邮件发送简历，邮箱投递简历技巧有哪些
用邮件发送简历时候，千万不要把简历只放在附件里发出去，因为这在很多时候，都相当于自己给自己的求职成功率上打了一个折扣。一个职位的招聘信息发出去后，会有大量的应聘邮件塞进邮箱这对于HR来说简直是对耐心的巨大考验。当他好不容易熬到打开你的邮件，居然发现还要再打开附件才能看到简历。要知道，打开附件又需要一段“漫长”的时间，很可能就在这段时间里，HR终于不耐烦了轻点鼠标“删除”了。
如今教写简历技巧的书很多，其实，有一个最简单的窍门，就是对照着用人单位刊登的职位招聘要求写简历。很多求职者都忽视了这一点，啰啰嗦嗦写了很多，但其中对上用人单位胃口的却很少。用人单位要的是什么，不就是招聘广告上的那几点吗？所以研究他的招聘要求是很重要的。
在招聘网站填写资料时姓名一栏加上简短的特长自述。
如果是用招聘网站系统发送，建议求职者在填写招聘网站的资料，在姓名一栏加上非常简短的特长自述，因为他们是有字符限制的，所以只能是很简短的几个词所以最好还是用自己的邮箱，发送的时候可以不用附件形式。
http://blog.sina.com.cn/s/blog_9e85d2190100zdn8.html
使用邮箱投递简历的方法！
http://blog.sina.com.cn/s/blog_9e85d2190100zdng.html
❷ 网上怎么投简历 网投简历邮件怎么写
尽量简洁吧，不要写太多客气的话，显得不成熟，而且不符合这种正式场合。
给你个样例参考。
尊敬的HR（张经理/张先生），您好！
我的简历见附件。请查收！希望能得到您的垂青！
祝 工作愉快！
mfkmpxa
2015年10月13日
另外，注意将附件的名称改成“职位名称+姓名”的格式，如“运营专员（ mfkmpxa ）”
❸ 投简历发邮箱正文内容怎么写
随着网络招聘的兴起，通过人才网站、邮件投递简历已经成为较为普遍的应聘方式。招聘单位HR面对成千上万的应聘邮件，如何让自己的更突出呢？投递简历又有哪些技巧呢？
不要把简历作为附件发送
投递简历发送邮件要按招聘单位的要求操作。如果招聘单位要求把简历添加到附件，就可以将附件注明“姓名+应聘职位”的标题后添加到附件。若应聘单位没有明确要求，建议将简历添加到正文，并添加一个附件，满足不同习惯HR的需求。
按照招聘岗位要求写简历
简历写作的技巧很多，但任何一种撰写简历的方式都难满足所有招聘单位，最可取的就是按照招聘单位的岗位要求来写。用人单位所招聘岗位的职责是什么?岗位要求是什么?一般在招聘简章中都会注明。对照招聘单位的岗位职责和要求，根据个人情况，写出符合招聘单位胃口的个人简历，应聘成功的几率更大。因此，在撰写简历前研究招聘要求显得尤为重要。
应聘简历邮件主题鲜明
HR每天会收到数量繁多的简历，如何提高自己应聘邮件准确性?知名的猎头公司资深顾问认为，一是邮件主题一定要注明姓名和应聘职位;二是邮件主题醒目，突出优势，夺人眼球，比如：张三应聘人事经理，5年大型企业同职位工作经验。这样的写法能突出自身优势，更能迅速吸引HR的注意。
❹ 如何往公司邮箱投简历
1、不用文本的形式（就向给好友写信的方式）发送邮件到应聘公司人力资源部负责人的回邮箱中，但答这样打开的文稿看着不太规范，投递效果不好，其实用人单位不会在乎下载文件的那1~2秒钟。
2、建议你用文本的方式（因为正规公司的用人单位会将其打印存档备用）投简历到公司邮箱时，可附诚恳简洁信给应聘公司人力资源部负责人表明你的态度。
❺ 如何投简历到公司邮箱
在写简历时不要用附件，直接写在邮件里。 另外可以找一下企业招聘的信息，那里有投递的邮箱。
❻ 怎样向一家想应聘的公司投简历，是直接向对方的邮箱里投么
可以，不过邮件发完后，应该给对方人力部门打个电话。最好不要用附件，好多公司把附件都当垃圾邮件给删了
❼ 怎么将简历投到公司的邮箱里
在网上查到公司的人事部邮箱，直接将自己做好的简历发送过去就可以了。
❽ 如何用邮箱投简历啊
你用WORD等软件写好简历之后 打开你的邮箱 写新邮件 键入对方邮箱地址 写好主题 添加附件 把你写的简历添加进去 发送就好啦 或者 简历也可以直接写在邮件的内容中