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投简历时兴趣爱好怎么填

发布时间:2021-01-29 08:12:48

1. 如何填写简历中的兴趣爱好(范文+技巧)

那到底简历兴趣爱好怎么写呢?以下几点写作技巧供参考! 兴趣爱好写作技巧 可以展示你的品德、修养、社交能力、与人合作能力。但要与应聘职位有关,否则会弄巧成拙。不该写、没把握的不写,否则会成为面试中的问题。介绍兴趣、爱好、专长,切忌“多”、“杂”、“虚”爱好只需列出主要兴趣爱好即可。爱好广泛,就等于什么都不专、不精。 从兴趣爱好中也可发现应聘者的价值观、志向和个性特征等很多信息,有时可以从中发现该应聘者的职务适应性。如:好运动者,性格外向且单纯;爱下棋者,思维周密而好强;经常旅游者,见识开阔而豪爽;喜欢读书者,志向专注且宏大。泛泛地罗列很多兴趣爱好,不如把一两项最擅长的爱好或兴趣表述得准确一些。 简历中的兴趣爱好是有重要作用的能使你成为工作职位候选人的资历;能说明你的性格,这种性格在工作里是很重要的;某些职位对兴趣爱好有相当紧密的联系:比如销售类职位希望的肯定是团队类,竞争类的一些活动的参与者更让招聘方看重。而财务会计类的职位肯定更倾向于一些比较静态的如阅读类的兴趣爱好。 网友众说纷纭(范文) 1、报的什么职位,就写爱好这类,不要管假不假,现在招人的都不诚心,只招现成能用的,不招可能有培养潜力的,所以只要写他们喜欢看的就行。 2、做人要诚实,任何一个老板都不可能录用一个招摇撞骗的骗子做自己的员工!是的,现实社会是很残酷,也很无奈,但是,为了生存,连基本的道德观念都没有的话,妄为来人世!首先,做任何事情的时候,要对得起自己,对得起自己的良心!就算因为你说了实话,而没有被录用的话,起码你还能睡个好觉,这叫踏实。 3、一般3个方面:积极有意义的体育活动,看书写作,与专业相关的研究创作,公益活动。其他私人爱好尽量不要写,比如看电影,旅游。

2. 简历中的个人兴趣爱好要如何填写

兴趣爱好:球类运动,唱歌,看书,学习。
兴趣爱好:爱好旅游,象棋,游泳,特长是乒乓球
兴趣爱好:看书,唱歌,跑步
兴趣爱好:喜欢语言学习;爱运动,乒乓和网球;性格外向,乐于交朋友。
兴趣爱好:画画,看小说,看日本动漫
兴趣爱好:打羽毛球上网
兴趣爱好:1、喜欢听歌,散步,打羽毛球;2、喜欢交朋友、有空也喜欢看书;
兴趣爱好:听音乐,旅游。
忠实诚信,讲原则,说到做到,决不推卸责任;有自制力,做事情始终坚持有始有终,从不半途而废;肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习;自信但不自负,不以自我为中心;愿意以谦虚态度赞扬接纳优越者,权威者;会用100%的热情和精力投入到工作中;平易近人。为人诚恳,性格开朗,积极进取,适应力强、勤奋好学、脚踏实地,有较强的团队精神,工作积极进取,态度认真。
本人性格文静,待人友好,为人诚实谦虚,善于思考,学习能力强。专业知识较扎实,能够熟练操作办公系统软件,对新事物接受能力快,工作主动性高,做事认真负责。但人非完人,自己在某些方面还是有一定的不足,比如知识,社会经验等,不过我相信这些都是可以通过自己努力的学习来提高的,我也正朝着这个方向努力!我愿意从最基础的财务工作做起
汲取:在生活里,我是个乐观开朗的人,喜欢与人分享交流,与人交流是快乐的,同时会收获很多。每个人都有你我所不知不了解的东西,和他们在一起,我能不停汲取,汲取经验,分享对生活对工作的感悟,时时刻刻都能感到自己的进步。我把生活看做一个学习的过程,用心,时刻都能有营养供我进步。
合作:我做事不太习惯封闭在自己的范围内,与人合作,能提高做事的效率和效果。而且在做事过程中,若能成功协调各人能力及利益,那就感觉更好。如果没有了内部矛盾,大家就能集中力量一起努力,就能把团队作用发挥到最强。
纠错:反省能力强,对于别人批评,能真诚接受,别人的批评总有产生的原因,我如有错能迅速纠正

3. 个人简历兴趣爱好怎么填 详细

你可抄以在简历兴趣爱好一栏中列出一些有关运动、旅游、阅读,宗教、政治和其他的个人活 动的内容。这一部分内容在简历中可有可无,关不是HR 最关心的地方,当然,有兴趣爱好这 一栏可以为招聘方对求职者做一个全面综合的评估。 如果你认为你的个人活动符合下列情况时,你应该加上这一部分: 能使你成为工作职位候选人的资历。 能说明你的性格,这种性格在工作里是很重要的。 某些职位对兴趣爱好有相当紧密的联系: 比如销售类职位希望的肯定是团队类,竞争类的一些活动的参与者更让招聘方看重。 而财务会计类的职位肯定更倾向于一些比较静态的如阅读类的兴趣爱好。电子商务论文网为 您提供电子商务毕业论文等范文,希望[个人简历兴趣爱好]能给您带来帮助,本站永久唯一域

4. 简历上怎么写兴趣爱好合适

1、写在简历上的爱好要经得起推敲

经得起推敲的爱好一般有这类特征:得到过一定级别的奖项;有哪个权威机构的认证;或者是具体的细节。例如:舞蹈,校迎新晚会一等奖,被推荐至省高校会演;钢琴8级;篮球,校队大前锋,这样的爱好可以写在简历中。另外不要为投面试官所好而写一个爱好,如果简历中写了爱好,就有可能被面试官追问细节,如果是乱写的,被问住就比较麻烦,会被认为人品有问题,不诚实。

例如,有人写爱好阅读,面试官老师问:你最近看了哪本书?为什么要看这本书?书的大致情节是什么?你最大的收获是什么?这样几个问题下来,你是否真正爱好阅读,就一目了然了。

2、尽量写一些能为简历加分的爱好

有些爱好比较普遍适用,应聘大部分岗位都可以写,例如:文体爱好可以写,许多企业,尤其是大型企业对有文体特长的人非常有兴趣,他们内部团队建设的时候,非常需要这样的人来调节气氛;体育类的爱好,尤其是篮球、足球这类爱好,能体现团队精神,写在简历中是有益的;做义工、志愿者,这类爱好可以写,体现慈善精神。

3、兴趣爱好要与岗位匹配

不同爱好所表现出求职者的个性特点是不同的,把与岗位匹配的爱好写上去会为简历加分,相反,与岗位不匹配的爱好,会使简历减分。

有些爱好,仅适合部分岗位,例如:唱歌、跳舞应聘销售、市场营销类岗位没问题,但曾经见过一个应聘数据分析师的男性爱好是跳舞,甚至参加演出,就影响简历的专业性,不如不写。

阅读、音乐之类的爱好,比较有气质修养,适合研发、分析、助理类岗位,但这类爱好会显示出在人际方面的兴趣可能不足,应聘销售、管理类岗位时,在一些面试官看来,可能会显得负面。

当然,有些爱好,如看电视、玩游戏、搜集变形金刚玩具之类,除非是应聘影视、游戏相关行业的,否则千万别写,写上去等于自杀。

4、有些兴趣爱好也可以不写

简历一定要精简,兴趣爱好加进来可使简历内容丰富,对于经历较少的大学生来说,这项可以写,对于本来经历就很丰富的人来说,兴趣爱好可以不写,以免分散面试官注意力,影响专业性。

简历中兴趣爱好的写与不写,怎么写,绝不是随意的,一定要以:为管理加分为标准。

5. 简历中兴趣爱好怎么写 啊

1、尽量不超过一行

突出一两项特长或者和求职岗位相专关的兴趣爱好,属不需要列出所有爱好,长度尽量不超过一行。千万不要为了突出自己优秀写了一堆的特长爱好,实际上对岗位应聘没有任何帮助反而还会让HR觉得你过于夸大,主次不分。

2、描述尽量具体

和其他部分的经历描述一样,越具体越清晰,不要写:阅读,音乐,旅游,这种描述。尽可能写出你的爱好具体做了什么。

3、求职意向相关的爱好优先

求职意向相关:比如应聘新媒体的可以优先写创作相关的爱好,比如写作、视频剪辑等等。或者能说明你的性格的兴趣爱好,而这种性格在工作里是很重要的也适合写出来。

4、某些职位和兴趣爱好有相当紧密的联系

比如销售类的职位需要一些经常参加团队类、竞争类的活动的人;财务会计类的职位需要踏实做事的人,可以有一些阅读类的兴趣爱好。建筑方案设计的职位就需要思维能力很强的人,那么在爱好中就要突出自己思维的活跃性,缜密性,以及逻辑性。

5、有些兴趣爱好也可以不写

简历一定要精简,兴趣爱好加进来可使简历内容丰富,对于经历较少的大学生来说,这项可以写,对于本来经历就很丰富的人来说,兴趣爱好可以不写,以免分散面试官注意力,影响专业性。

6. 简历中兴趣爱好写些什么

兴趣爱好往往展现你的个人特长及其他能力的一面,但不是所有兴趣爱好都要写上去,要有针对性,具体可以写:

1、写和公司相关的爱好。插入有关兴趣的内容是为了给简历中增加一些人性化的成分。毕竟,公司雇的是人,而不是机器。这一部分应当保持简短、有品味、饶有趣味,因为面试考官会把这部分信息用作"破冰器",确定面试的基调。它还有助于双方建立融洽的氛围。你可以试着写上两三种体育爱好、两三种消遣活动或两三种文化偏好。这样你给未来雇主留下的印象是,在工作之余你有丰富多彩的生活。

2、写有专业社团活动的爱好。拥有专业和贸易社团的成员资格,并积极参与活动。向未来雇主表明,你是行业中有贡献的成员;愿意丰富你的知识,改进技能;献身于未来的职业。你参与的相关社团活动应当出现在你的简历中。如果你是社团领导成员之一,这也表明你广受尊敬,并且愿意把你的时间奉献给其他组织,无论它们是营利性的还是非营利性的。这些与众不同的资信也应当包括在你的简历里。

3、写获得奖励荣誉的爱好。毫无疑问这些方面的信息对你的简历至关重要,因为它们强有力并且令人信服地证明了你的成就。你的成就中有值得夸耀的地方。但是要夸耀那些获得过的特别的奖励和得到承认的成就,这常常是把你与竞争者区分开来的地方。

7. 简历上怎么写兴趣爱好

在简历中,企业都希望知道你的爱好和兴趣,爱好和兴趣往往能看出你的个人特长和其他能力,兴趣丰富的人一般都是能力强的表现。
兴趣爱好:书法,登山
兴趣爱好:看书/网球/旅游
兴趣爱好:好莱坞大片,篮球,唱歌等
兴趣爱好:喜欢学习、运动、参加集体活动等
男生常见的兴趣爱好:体育运动,球类活动,比如:足球、篮球、羽毛球、兵乓球、游泳、滑雪、滑冰、保龄球等。文艺类的爱好:听音乐、看电影、看小说、写小说、写剧本、看报纸等!
详细的分类可以为:
阅读类兴趣爱好:看书、读报、看小说、看杂志……
运动类兴趣爱好:篮球、足球、橄榄球……
饮食类兴趣爱好:中餐、西餐、美食、食谱……
旅游类兴趣爱好:国内旅游、国外旅游、长途旅游、短途旅游、户外旅游……
音乐类兴趣爱好:流行的、古典的、摇滚、轻音乐、……
饮茶类兴趣爱好:绿茶、红茶、乌龙茶、沱茶……
影视类兴趣爱好:电影、连续剧、短剧、戏剧……
书籍类兴趣爱好:文学、哲学、经济、政治……
业余爱好:赋诗、书法、音乐、作画……
服饰类兴趣爱好:运动、正式、休闲……
益智类的:下棋、博弈……
社交:俱乐部聚会、健身中心、社团活动……
休闲:逛街、美容、spa、节目录制、游戏……
教育:亲子游戏……
简历中怎么写特长和爱好
特长爱好在简历中的作用不大,并不是HR最关心的地方,但是兴趣爱好可以为招聘方对求职者做一个全面综合的评估。尤其有些单位都会有年会啊运动会啊什么的,领导们都想招个到时能顶点作用,给自己脸上争点光的新人。所以,特长爱好是你简历的加分项,写好了锦上添花,甚至可以雪中送炭。
简历中特长爱好应如何写才能提高求职成功率呢?
围绕求职意向写
例如应聘电子商务相关的工作可以写一些“网虫”,“网上冲浪”的兴趣;
如果想做技术的,就写上网页设计,趴技术论坛,参加技术聚会,在知乎、网络上给人回答问题等,甚至可以把你豆瓣上喜欢阅读的书籍做成豆列,放到兴趣爱好里,让人感觉你就是天生喜欢技术的;
公司要招聘公关人员,那么就要突出能反映自己口才好,思维敏捷,涉猎广泛的兴趣爱好特点,比如常年参加toaster master演讲,热爱桌游等群体性面对面策略游戏等等;
如果应征工会人员,毫不犹豫的把擅长书法、歌舞的特长写上。
能说明你的性格的兴趣,这种性格在工作里是很重要的
某些职位和兴趣爱好有相当紧密的联系:比如销售类的职位需要一些经常参加团队类、竞争类的活动的人;财务会计类的职位需要踏实做事的人,可以有一些阅读类的兴趣爱好。建筑方案设计的职位就需要思维能力很强的人,那么在爱好中就要突出自己思维的活跃性,缜密性,以及逻辑性。下面是一些简历中的兴趣爱好及让人联想到的特征,可以作为借鉴:
篮球,足球,排球:团队精神。适用大多数岗位,如果你有这方面的爱好可以写进简历。
围棋,国际象棋:战略意识,应聘市场类或者高端职位比较适宜写这类爱好。
阅读,古典音乐:高雅。应聘文职类的职位适合。
旅游:适应不同环境的能力,快速学习的能力。特别是某些工作职位需要经常出差有这方面爱好的求职者无疑有一定优势,适用于销售业务类职位。
跆拳道:意志。适用于管理类,市场类职位。
演讲,辩论:沟通能力强,适用于市场类,销售业务类职位。
舞蹈:外向,易沟通。适用于公关类,市场类的职位。
爱好越具体越好
不具体的爱好,通常会被大家理解为你根本就没有真正的爱好,更糟糕的是,人们会认为你的写作水平很差。
这些爱好在HR眼中是:
音乐:没有特长;整天带着耳机的家伙;带2B的文艺青年;可能会唱唱卡拉OK
阅读/读书:没有特长;读各类弱智小说;此人很闷;不说话的人
阅读这样的爱好最好不写,哪个学生不是寒窗苦读才熬到今天?除非你对于某段历史、某种文学真的很有研究,否则建议不写为妙,要知道中资企业的人事经理大多都是文科出身,业务上不能把你考倒,文学方面鹿死谁手就不得而知了。
一位中外合资企业的人力资源部副经理给记者讲了一个真实的故事,在美国耶鲁大学的入学典礼上,校长每年都要向全体师生特别介绍一位新生。去年,被校长隆重推出的,是一位自称会做苹果饼的女同学。在这么多学生中,为什么单单这位女同学如此幸运呢?原来,在耶鲁大学,每年入学新生都要填写自己的特长,而在当年的学生中,其他新生填写的都是诸如运动、音乐、绘画等,只有这位女生以擅长做苹果饼为“卖点”,结果便脱颖而出。这就是“具体详细”给这位女学生带来的成功。毫无疑问,如果这位女学生在特长一栏填写的是“擅长厨艺”而不是“会做苹果饼”的话,恐怕幸运不会降临到她的头上。
强项要写也只写两到三项
特长爱好是不是写的越多越好?有人为了突出自己优秀写了一堆的特长爱好,实际上对岗位应聘没有任何帮助反而还会让HR觉得你过于夸大,主次不分。
即使你确实“十项全能”,也没必要写那么多。两种方式为简历上列举的兴趣爱好做减法:
这项兴趣对应聘岗位有帮助么?比如热爱网游这项兴趣,除了在应聘游戏公司时有绝对优势,在其他大多数公司都是扣分项。
合并同类项:把擅长的运动归类放在一起,说明你的发达的四肢,坚强的体魄就可以了,不用列好几行。
最好能写上一两项体育爱好
否则招聘经理会认为你的体质很差不适合运动,或者你缺乏毅力不愿运动,因为有些工作需要经常出差或者加班,如此高强度的工作可能你心有余而力不足,那么可能就不会聘用你。
不妨写上羽毛球等日常生活中经常玩的运动项目,既没有高抬自己大多数时间都在捡球的水平,又没有让招聘经理失望。
切记无中生有
很经典的一个例子,一个人在简历中写了自己的特长是篮球,而自己却没有碰过篮球。结果在公司活动中,老板叫他找5个人去打篮球。结果可想而知,真实的水平暴露了,也让人对你的诚实产生了怀疑。
弱项不要写,面试人员说不定对哪个项目感兴趣,有时会跟你聊两句,尤其是接连几个、十几个面试之后,有些招聘人员爱聊一些轻松的话题,一旦聊到的是你的弱项,绝大部分人会很尴尬,显出窘态,丧失自信,这对你很不利。更重要的是,招聘人员会觉得你在撒谎。

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