上网投简历好低级

⑴ 为什么网上投简历效果那么差

这个很正常的，企业的官网一般都不怎么发招聘信息的，如果是在正规的招内聘网站上投的容简历一般都不会假。招聘网站要对企业的营业执照等证件进行核实的。
要想效果好点有很多方面，一般外地的投递成功率极低，比如你在广州你投深圳的或者是外省的一般都不会通知你的，除非是猎头公司。另外你的简历是不是符合公司的招聘需求也很重要，我们一般都会针对性的修改自己的简历。
招聘企业的信息也可以核实，上网搜索，打电话等都可以

⑵ 上网怎样投简历好啊上网找工作怎么样的机率会高呢

投100份能有1份回复，就已经很不错了。

建议你一方面多管齐下通过各种途径找工作，内
另一方面花点时容间好好想想这些问题。
你是个什么样的人，有哪些长处，有哪些优势，有哪些不足。
你打算应聘什么样的职位，这个职位要求具备哪些素质，
这些必要的素质，你是否具备。
如果具备，你如何说服对方认可你的品质。
如果你还不具备，你如何提高自己？

⑶ 应届生找工作，网上投简历有什么讲究不，请过来人指点下

网上投简历一来般是用邮箱。主要源
不要犯低级错误：错别字等，比如某人曾经在求职信中说“感谢您在白忙之中查看我的简历”。
邮箱选择：某人用qq邮箱，发信人的名字居然是“干柴烈火”(qq昵称)！某人用Gmail和Hotmail，高端的范儿，但在教育网要慎用，经常有收不到信的情况。某人用163的手机号码邮箱，手机号码@163.com，给hr多一个看到自己联系方式的机会。
群发：不要在收信人一栏一口气填上所有的意向公司，可以使用网易邮箱写信的群发单显功能。
简历格式： 163邮箱有个简历中心，套用应届生标准模板生成简历，邮箱内直接投递，可避免出现简历格式不匹配的情况。而且不需要添加附件，简历直接在正文里显示。

⑷ 如何上网投简历

可以在专门的招聘网站上投递个人简历，找工作。

1、具体流程：

先选择几个专好一点的招属聘网站——注册个人会员——填写个人简历——在该网站上搜索招聘信息——选择合适自己的岗位投递简历——打电话咨询或者等待招聘方通知。

简图：

（1）、注册会员—填写个人简历——搜索工作

2、具体操作方法可参考：http://jingyan..com/article/0964eca23f94c38285f53697.html

⑸ 为什么好多人的网上投的求职简历都打水漂了，网络招聘有哪些弊端

随着互联网的不断发展，人力资源管理电子化已经成为一个必然的趋势。作为人力资源管理的一个重要组成部分——招聘，也在发生着巨大的变革，而网络招聘就是其中一个表现形式。但是网络招聘也有缺点。

第一就是自身的恶性化。网站多以人才中介为主要内容，网上运作模式基本相同，即将招聘信息、应聘者简历信息放在数据库中，让人们从职业分类的角度去检索和查询。这种模式有一定的效果，但若相互效仿、人云亦云，则很难靠特色取胜。第二，实现网站信息资源的共享存在难度。由于存在利益分配关系，使人力资源信息网站的信息相对独立。由于人力资源信息网站提供的信息量太少，应届毕业生网上求职的成功率就会不高，这会导致他们对网络招聘失去信心。第三就是互动不足。从目前人力资源信息网站的经营情况来看，多数仍侧重于招聘信息的单向发布，缺乏与用户的互动式交流，尤其在提供适应不同用户需求的个性化服务方面存在很大差距。

其中的第三点也是好多求职简历打了水漂最重要的原因。

⑹ 对于上网投简历的疑问

A。如果你的发送形式是邮件形式的话，简历不要用附件的形式发，原因有以版下：
1.成千上百封权求职简历，每个都要打开附件，HR哪有那么多的时间和精力？
2.很多HR怕附件有病毒，特别是前几年流行过的求职信病毒让每个HR都谈毒色变.
3.WORD,EXCEL软件使用广泛，但并不是每个公司，或者每个公司的HR都会有microsoft的软件产品，你发的附件可能HR跟本就没办法打开。

如果是人才网站上的填写发送的简历，那HR能直接打开，不算是附件。
B.自动生成的简历你可以用html的形式发过去。

⑺ 上网投简历好还是去招聘会投简历好

两个一起，招聘会不是天天都有，网天天都可以上，每天更新，定期去招聘会，好找工作。

⑻ 在网上投简历找工作可信吗

首先看你的生活的区域在哪里，其次，你应聘的职位是低级还是中高级版。

总的招聘渠道来说，权招聘会，平面广告，网络媒体占据了招聘方式的前三名。
在北京，上海，广州和深圳等人才流动比较高的区域，低级人才一般通过招聘会获得，平面广告第二，网络招聘第三。中高级人才的求职正相反，通过网络媒体为第一，平面广告第二，招聘会第三。

我国的二线城市一般还是以招聘会＋平面广告的方式获得人才，目前，中国三大网络招聘媒体，51job，zhaoping.com，chinahr，还是以一线四大城市企业为主要客户群，二线城市相对来说少一些。

网络媒体的招聘已经被大多数一线城市的雇主和candidate所接受，这仅仅是个习惯问题。

尽管网络招聘有其诚信性的疑问，但是它一定是大势所趋。请放心投递简历，当然，你可以在简历里面隐去全名，身份证号码修改等方式来规避陷阱。

⑼ 关于网上投简历的几个问题，希望有经验的高手回答。

同学你好，来我是今年大四自毕业学生，有过一段的找工作经历。因此对你问题可谓是感触深刻。关于第一个问题，挂在智联招聘网上基本没有用，还不如去大街网或应届生BBS，在智联网上网投基本没有戏，当时我就海量投过，结果没有一个公司回复，而后面两个就要好些，如大街网长期都会给你的邮箱发送一些针对你本专业的企业的需求，而应届生毕业网都是针对学生开设的，也很有用；关于第二个问题，你可以在多个网上挂起，推荐一定要在大街网上挂，多谢简历可以让你对你的经历有跟家深刻的影响。同时在有针对性的投入企业邮箱。一般说来在企业网上注册投简历效果肯定要好些，因为他们有需求。