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缺乏基層工作經驗容易官僚

發布時間:2021-01-17 16:32:28

❶ 剛畢業去銀行工作有前途嗎

去銀行工作和前途是兩碼事,這里我來給你分析一下吧。
第一畢業去銀行工作。
我是剛畢業就到銀行工作的,四大行之一。那時候大約是10年前,按照父母的意思這是一個旱澇保收,每日喝茶,悠閑的工作。當然10幾年前銀行屬於事業單位的時候也聽說確實是這樣的。進了單位以後從最基層的櫃員工作干起來,大概需要7到8年的時間,你就會轉崗位,做營銷或者做專業,這個大部分人時間上有些差別。如果你有一定的背景,可能時間短一些,但也差不哪裡去,畢竟國有企業你要排資歷的。然後你可以通過競聘,轉崗,業績跳槽等方式實現你的追求個自我價值,這些也都是因人而異,或者說和你所處的環境有些關系。從我目前的工作情況來看,應該是很不錯的選擇的。和同期的同學比較來看,也屬於中上級別。與公務員相比可能有些差別,但也還能接受。
2、銀行工作前途?
這個不好說,舉個例子,有的人可能幹一輩子銀行也還是在基層任職,有的人可能通過努力或者其他因素(這個不好具體說)升職的比較快,但是也要承受上升帶來的壓力。我們單位也有過超一流大學畢業生(好像是清H或者北D)干櫃台受不了就離職的,後續發展不清楚。所以這個前途還是要看你的付出與機遇的,不能一概而論。
至於銀行發展前途,這個要多說幾句,目前來講壓力與競爭是比較大的,前兩天網上不還流傳某銀行員工因為壓力過大輕生的嘛。因為現在銀行的競爭非常激烈,所以你工作的壓力會比較大,一般人可能不太能適應,或者長期在壓抑的環境中,人的心理容易起變化。
所以,銀行工作並不是想像中朝九晚五,那麼地輕松,既然選擇就要堅守與忍耐的。
在此,希望你在這個行業中找到自己發展的道路,實現自己的人生價值。我想前途必然會是好的。

❷ 官員下基層調研工作內容是什麼

工作內容由該官員所在單位的辦公室人員負責安排好。
下基層調研也就是到基層單位(比如鄉鎮或學校等)去了解所要掌握的情況,以便決策

❸ 現在很多大學生畢業後都找不到工作,真的假的啊

大學生難就業的問題困擾了許久,最後結論是不努力,沒能力,眼高手低。更多的現實版原因無非都是這幾權種:

  1. 因為好工作難找,或者說匹配求職者要求的工作難找

    對於薪資的要求基本都是5000左右,希望還能有其他的福利待遇,但事實是很多情況下,企業對於這份工作給大學畢業生開的就是月薪3000甚至更低,這時候任何大學生都會心有不甘,這就造成了「工作難找」的假象。

  2. 很多大學生都不知道自己要什麼

    不想做銷售嫌棄太累了,不想做服務員嫌棄太苦,不想做文員嫌棄沒有前途。對於這些基礎工作,求職者總有自己不想做的理由,但問及畢業生們想做什麼崗位,卻很少有人能回答得上來。

  3. 工作和能力不匹配,好工作的競爭總是格外的激烈

    自己的專業沒有好好學習,導致了所選的專業知識和專業能力不足。進而到了工作崗位上,沒有能力完成工作。

  4. 很多學校不斷擴招,大學生早已普遍

    上大學不再是「千軍萬馬過獨木橋」,成績好的上好的大學,成績不好的上差一些的大學,總之成績好不好都能上大學,這就導致了經濟學中的「供過於求」的現象的出現,導致大學生泛濫,大學文憑貶值得現象出現。

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