㈠ 想改行，但沒有相關行業的工作經驗，怎麼進入建築行業的單位發展
任何人一開始都是沒有經驗的，在工作中鍛煉摸索，慢慢就積累出經驗來了。
如果想快回速積累經驗，那就答要找一個業務能力特強的人，拜他為師，請他教教你，在業務活動中帶帶你，就可以避免很多彎路，就可以快速提高你的業務能力。老師願不願意掏心掏肺地教你，全看你的誠意和人品了。如果你的人品很好，有很有誠意，老師就會竭盡所有，傾囊相授；如果你的誠意僅僅是以個人私利的學本事，那老師就會留一手，防止把你教會一腳蹬開他。
求採納
㈡ 考二級建造師需要相關的工作經驗么
是的，相關文件規定，必須是滿工作經驗兩年，具體報名條專件如下：
二級建屬造師報名條件
（一）報考級別為考全科（即參加全部3個科目考試）的報考人員，須遵紀守法，具備工程類或工程經濟類中等專科以上學歷並從事建設工程項目施工管理工作滿2年。
（二）報考級別為免1科（即符合免試條件，可免試《建設工程施工管理》科目，只參加《建設工程法規及相關知識》和《專業工程管理與實務》2個科目考試）的報考人員，須具有工程類或工程經濟類中級及以上專業技術職稱或從事建設工程項目施工管理工作滿15年，已取得建設行政主管部門頒發的《建築業企業二級項目經理資質證書》。
（三）報考級別為免2科（即符合免試條件，可免試《建設工程施工管理》和《建設工程法規及相關知識》科目，只參加《專業工程管理與實務》1個科目考試）的報考人員，須具有工程類或工程經濟類中級及以上專業技術職稱或從事建設工程項目施工管理工作滿15年，已取得建設行政主管部門頒發的《建築業企業一級項目經理資質證書》。
（四）報考級別為增專業的報考人員，須已取得北京市頒發的《中華人民共和國二級建造師執業資格證書》。
㈢ 求一份關於建築方面的簡歷關於工作經歷那一塊兒
工作範文：
2014年01月—2015年12月 XXXX公司 主創設計師
【職責描述】：
獨自領導項目的總體規劃和設計；
組織設計團隊工作的進程； 3、負責與甲方溝通，匯報設計成果。
【參與項目】：
北京朝陽使館區（CBD)毫華公寓住宅區，連雲港大型綜合性多功能項目的總體規劃，徐州住宅區開發總體規劃。
注意重點寫好以下兩個方面的內容：
就業經歷：首先列出最後一份工作，然後依次向前追溯。所列內容包括：每次就業的日期（寫出季節、月份即可）、頭銜、公司名稱和工作地點、所從事的工作。
成就描述：將自己的主要成就列成一覽表。具體辦法是將自己的成就列成幾個小條目，每個條目後附上幾個例子。在描繪成就時，可以用以下表現能力的有一定分量的詞，如：開發、研製、創造、完成、組織、設計、策劃、協調、管理、訓練、節省、有效等。
精美word版簡歷模板可參考我的文庫主頁（點擊我的頭像進入）；
使用pc可較好顯示簡歷的設計效果；
http://wenku..com/view/2d559341ce2f0066f53322f5.html
㈣ 建築中級職稱工程師評定中的專業技術工作經歷（能力）條件相關問題
幾級幾抄級分支，這個你沒必襲要去那麼仔細的考究，這個說的就是這個專業下的小分類，比方你做建築的話，你得處理地基，需要結構設計，需要水電安裝等等，這些都是屬於工民建所屬范疇。，這一分支就可以是結構設計或者施工。
至於一、二、三、四級工程說的是工程的等級，以投資額，建築高度，建築面積等來劃分工程等級的，一般都是分特級，一，二，三級，不知道你這邊怎麼是一、二、三、四級。
總的來說，你不用管那麼仔細，有項目負責，你填上你做過的項目，公司蓋章就OK。。
㈤ 在加強企業基層建設方面有什麼好的建議和做法
一、國有企業黨的建設要堅持改革創新
企業黨組織是黨在國有企業全部工作和戰鬥力的基礎。近年來，我省國有企業積極探索和創新黨建工作的有效途徑和辦法，取得了新進展、新成效。但是在肯定成績的同時，我們更要清晰地認識到面對新形勢、新任務，企業黨建工作還存在許多不適應的問題，如我們對國有企業黨建工作的地位和作用認識不夠深刻；企業黨建工作缺乏活力，黨組織參與重大問題決策、行使黨管幹部職能缺乏有效途徑等。解決這些問題，需要我們在黨建工作的理念、思路和方式方法等方面不斷改革創新。
第一，創新企業黨組織活動內容和方式，不斷增強國有企業黨建工作活動。引導企業黨員幹部深刻理解「三個歷史性轉變」、「兩個沒有變」和「四個不等於」等精闢論述，始終牢記「四大考驗」的長期性、復雜性和嚴峻性；深刻理解「六個堅持」的基本經驗和「四個著眼於」的總體要求，全面推進國有企業黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設；深刻理解建設馬克思主義學習型政黨的重要任務，努力建設學習型企業黨組織和學習型領導班子、培養學習型黨員幹部。
第二，大力發展黨內民主，充分調動國有企業廣大黨員的積極性、創造性。深刻理解積極開展黨內民主的基本要求，自覺堅持和健全民主集中制、保障企業黨員的主體地位和民主權利。
第三，著力建設一支優秀的黨務工作隊伍和高素質的幹部隊伍。推進國有企業黨建工作改革創新，必須培養一支政治強、業務精、作風硬的黨務幹部隊伍。加強對黨務工作人員的培訓和實踐鍛煉，使他們既精通黨務工作和思想政治工作，又熟悉企業生產經營等主營業務管理，成為高素質的復合型人才。
二、國有企業要保障黨的核心地位不動搖
在新的形勢下，國有企業是國民經濟的重要支柱的地位更加突出。所以，國有企業必須以改革創新精神加強黨的建設，保障黨的核心地位不動搖。一是進一步完善國有企業領導體制，從制度上保證黨組織在企業法人治理結構中發揮政治核心作用。把黨的組織機構設置、職責分工、工作任務納入企業的管理體制、管理制度、工作規范之中，使黨組織的政治核心作用組織化、制度化、具體化；二是按照參與決策、帶頭執行、有效監督的要求，不斷完善適應現代國有企業制度要求的黨委領導體制和工作機制；三是堅持黨管幹部的原則，把黨管幹部原則與支持維護法人治理結構依法行使用人權相結合，把組織考察推薦與市場化選聘相結合，使企業經營管理、科技人員的選拔任用制度化、規范化和程序化，提高選人用人公信度；四是切實履行保證監督職能，確保黨和國家的方針政策在企業貫徹執行；五是充分發揮國有企業黨組織的獨特優勢，進一步增強企業的核心競爭力；六是要把反腐倡廉建設放在更加突出的位置，大力加強企業領導幹部作風建設，認真貫徹落實《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》，建立完善企業監督制約機制。
三、國有企業黨建要努力建立貫徹落實科學發展觀的長效機制
加強國有企業黨的建設的工作思路，要積極探索國有企業黨建工作考核內容和標准，引導和推動國有企業把黨建工作與企業改革發展工作同部署、同檢查、同考核，充分發揮黨建工作對企業改革發展的積極支持和保證作用，為我省國有企業繼續保持快速發展提供堅強的政治組織保證。
㈥ 工作經驗
（一）區域性工程物探重要性日益明顯，應超前安排
工程物探所涉及的領域和方面較寬，但多在點或線上工作，而大面積區域性的工作較少。需了解區域地質背景時往往是收集、利用已有的區域物探資料，針對工程地質問題進行再解釋，個別情況也還開展一定的補充性工作。例如，三峽壩區的穩定性評價及核電站選址時均利用區域性物探資料進行了研究和評價，有的還補做了剖面性電法和地震測量。隨著大型—特大型工程建設項目增加，在其選址、選線的地質背景研究中，必然要更多使用區域性工程物探的成果；除可充分利用已有的區域重力和航磁、航放資料外，應補做一定的深部電法、地震測量剖面；除人工源方法，還可採用天然場源的方法。這類工作屬於基礎性地質工作，應超前進行，而不是待工程上馬後再去補做。為此，應根據國家建設的總體部署，與區域性工程地質工作一起安排區域性工程物探調查。
（二）工程物探工作領域和規模擴大緣於其解決了工程地質和工程建設中的問題
回顧工程物探的發展歷程，因為工程物探解決了「用戶」提出的問題，才取得工程方面的信任和重視，因而拓展了這一領域。例如，早期物探只能對第四系粗分層、求基岩埋深、發現或追索斷層破碎帶；而後能發現隱伏岩溶發育帶及岩溶洞；再後進一步能對第四系詳細分層，並能測定其速度，對基岩的風化程度能有了解；由陸地擴大到能在水域進行工作；不僅了解地質情況，還對岩土的工程力學參數能進行原位測定；在隧道施工掌子面超前預報不良地質體等等問題。根據「用戶」需要和物探隊伍進入市場競爭的需要，開展了探測地下管線、檢測建築基樁、公路面質量、邊坡及檔牆質量、洞壁襯砌質量、堤壩隱患以及其他各種檢測、監測類的工作，進入了工程建築的質檢領域。
所以能進入這些領域並不斷滿足工程界需要，除了工程物探界的執著追求和努力，更重要的是技術上取得了長足的進步。
（三）改進常規物探方法和技術，學習和採用建築工程界的一些方法技術，使工程物探技術能適應工程建設需要
為適應工程的一些特殊需要及工作環境，要改進原有的物探方法使之能在強干擾條件下工作並有高的解析度。為探測小和超淺層的目標物，物探發展了高密度電阻率法、探地雷達、聲波探測等方法。為在坑道、隧道的掌子面及壁上進行探測，發展了地震反射負速度法、陸地聲納及聲波測井等方法。為探測管線而開發和引進了專用的管線探測儀。為檢測建築樁基的質量和承載力，開發了專用的測振系統。為多種探測目標，發展了淺層地震折射波、反射波法和面波法的相關技術。
在方法的運用上，針對工程的需要，因地而異的靈活運用不同方法，打破常規的布置工作，及時做出解釋或結論，以滿足「用戶」的需要。
（四）重視新方法新技術的引進和採用，重視經驗交流和學術活動，保持技術進步的動力是用戶和市場競爭的需要
工程物探界早期的技術更新主要靠各部門的投入，20世紀90年代以來，已進入市場的工程物探單位主要靠自己引進或更新技術（例如，我國已進口數以百計的探地雷達和其他設備，多數為這些單位）。近十多年，工程物探界組織的各類學術活動十分頻繁，有「官」方的，也有民間的；各類學會均有工程物探的活動，在交流和提高方面起到很重要的作用，與其他領域物探工作形成鮮明對照。
（五）成熟的方法技術和工作領域納入相應的規范、規程及建設工程的流程中，推動了物探的應用、促進了物探進步
20世紀60年代後期，工程地質的規范中開始提到要使用物探方法探測一些工程地質問題。進入20世紀80年代，水利部頒發了《水文地質工程地質物探規程》，核電站的勘測設計的有關規定中明確了物探應進行的工作。20世紀90年代，水利部和能源部頒布了《水利水電工程物探規程》。鐵道部門也有類似的規定、規程。建設部等部門在樁基檢測、地下管線探測等方面也制定了要使用相應物探方法的規定。地質部門在有關的工程地質規范中進一步明確了運用物探方法技術的問題；在物探的一些方法技術規程、規范中對解決工程地質問題的可能與要求均有相應的內容，特別是各類電法及淺地震法規范中更為明確。這些規程、規范、規定既是對物探在建設工程中作用的肯定，也因此推動了物探在這些領域廣泛使用，進而也促進了這些領域物探的技術進步。
㈦ 網站建設方便的工作經驗
首先,讓自己更熟悉代碼功能實現,至少基礎要熟練熟練再熟練.有了這個資本,還是遠版遠不夠滴,然後盡量找一家權大一點的網路公司,拳頭產品是建網站的那種,如果有熟人在裡面就太帥了,剛開始別太在意待遇問題啦,跟著那些有經驗的老技術員學習!
實戰是提供能力的最佳途徑!
如果還是在學校處於學習階段,基礎還是要熟練了,然後試著去寫一些比較復雜的功能代碼,然後再下載一些模板過來看它的源代碼!
多看代碼,不會的也會了
㈧ 新大渝建設人才網建築方面的工作需要經驗嗎
這個主要是看工作要求，我看上面針對應屆生的工作或者是不要求工作經驗的還是很多的，你可以自己上去看看對比一下
㈨ 關於建築方面的實習，希望有長期工作經驗的人來
分你怎麼復想，你要是想小制富即安的，那在檔案室 也沒什麼。賺的少，累的也少。長遠發展不大
檔案的工作比較屬於機械手了，就是技術上的東西少一些
你要是想從事技術，最好的方法就是去現場去工地從實際出發然後再考下來證。而不是你拿著證以後再去工地。
其實男生干檔案或者內業這些還是少，主要是干技術，下工地現場。