『壹』 被职业打假人恶意投诉违反《广告法》夸大宣传,工商局立案怎么办
根据《中华人民共和国广告法》第五十三条任何单位或者个人有权向工商行政管理部门和有关部门投诉、举报违反本法的行为。
工商行政管理部门和有关部门应当向社会公开受理投诉、举报的电话、信箱或者电子邮件地址,接到投诉、举报的部门应当自收到投诉之日起七个工作日内,予以处理并告知投诉、举报人。
工商行政管理部门和有关部门不依法履行职责的,任何单位或者个人有权向其上级机关或者监察机关举报。接到举报的机关应当依法作出处理,并将处理结果及时告知举报人。
有关部门应当为投诉、举报人保密。
第五十四条消费者协会和其他消费者组织对违反本法规定,发布虚假广告侵害消费者合法权益,以及其他损害社会公共利益的行为,依法进行社会监督。
第五十六条违反本法规定,发布虚假广告,欺骗、误导消费者,使购买商品或者接受服务的消费者的合法权益受到损害的,由广告主依法承担民事责任。
广告经营者、广告发布者不能提供广告主的真实名称、地址和有效联系方式的,消费者可以要求广告经营者、广告发布者先行赔偿。
关系消费者生命健康的商品或者服务的虚假广告,造成消费者损害的,其广告经营者、广告发布者、广告代言,中华人民共和国广告法人应当与广告主承担连带责任。
前款规定以外的商品或者服务的虚假广告,造成消费者损害的,其广告经营者、广告发布者、广告代言人,明知或者应知广告虚假仍设计、制作、代理、发布或者作推荐、证明的,应当与广告主承担连带责任。
(1)工商系统新闻宣传工作经验谈扩展阅读:
根据《工商行政管理部门处理消费者投诉办法》第十五条 有管辖权的工商行政管理部门应当自收到消费者投诉之日起七个工作日内,予以处理并告知投诉人:符合规定的投诉予以受理,并告知投诉人。
不符合规定的投诉不予受理,并告知投诉人不予受理的理由。
第十六条 下列投诉不予受理或者终止受理:不属于工商行政管理部门职责范围的;购买后商品超过保质期,被投诉人已不再负有违约责任的;已经工商行政管理部门组织调解的。
消费者协会或者人民调解组织等其他组织已经调解或者正在处理的;法院、仲裁机构或者其他行政部门已经受理或者处理的;消费者知道或者应该知道自己的权益受到侵害超过一年的,或者消费者无法证实自己权益受到侵害的。
不符合国家法律、法规及规章规定的。
第十七条 工商行政管理部门受理消费者投诉后,当事人同意调解的,工商行政管理部门应当组织调解,并告知当事人调解的时间、地点、调解人员等事项。
第十八条 调解由工商行政管理部门工作人员主持。经当事人同意,工商行政管理部门可以邀请有关社会组织以及专业人员参与调解。
第十九条 工商行政管理部门的调解人员是消费者权益争议当事人的近亲属或者与当事人有其他利害关系,可能影响投诉公正处理的,应当回避。
当事人对调解人员提出回避申请的,应当及时中止调解活动,并由调解人员所属工商行政管理部门的负责人作出是否回避的决定。
第二十条 工商行政管理部门实施调解,可以要求消费者权益争议当事人提供证据,必要时可以根据有关法律、法规和规章的规定,进行调查取证。
除法律、法规另有规定的,消费者权益争议当事人应当对自己的主张提供证据。
第二十一条 调解过程中需要进行鉴定或者检测的,经当事人协商一致,可以交由具备资格的鉴定人或者检测人进行鉴定、检测。
鉴定或者检测的费用由主张权利一方当事人先行垫付,也可以由双方当事人协商承担。法律、法规另有规定的除外。
第二十二条 工商行政管理部门在调解过程中,需要委托异地工商行政管理部门协助调查、取证的,应当出具书面委托证明,受委托的工商行政管理部门应当及时予以协助。
第二十三条 工商行政管理部门在调解过程中,应当充分听取消费者权益争议当事人的陈述,查清事实,依据有关法律、法规,针对不同情况提出争议解决意见。在当事人平等协商基础上,引导当事人自愿达成调解协议。
『贰』 河南财经政法大学怎么样
河南财经政法大学,(英语:Henan University of Economics and Law),由原河南财经学院和原河南省政法管理干部学院于2010年3月合并组建而成,坐落于中华腹地、九州通衢的河南省省会郑州市。是一所以经济学、管理学和法学为主,涵盖经济学、管理学、法学、文学、理学、工学、艺术学等7大学科门类的省属重点大学。是中国的一所省属公办全日制普通高等学校,是河南省重点建设的骨干大学之一,是河南省博士学位授予权立项建设单位。
2010年,政府投入16.8亿元用于学校建设,按照学术兴校、质量立校、特色名校、人才强校、制度治校的发展战略,将河南财经政法大学建设成为一所基础雄厚、多学科协调发展、特色鲜明的教学研究型大学。
2018年2月26日,世界大学学术排名(ARWU)发布2018“中国最好大学排名”,河南财经政法大学排名第279名。
学校设有国际经济与贸易学院、工商管理学院、工程管理系、财政与金融学院、信息学院、法学院、文化传播系、公共管理学院、会计学院、经贸外语系、统计学系、经济学系、旅游管理系、哲学与社会学系(马列主义教研部)、资源与环境科学系、德育教研部、体育教研部、现代教育技术中心、成人教育学院、图书馆、学报编辑部共21个教学及教辅单位,以及国际文化教育交流中心和成功学院(独立学院)。学校拥有理论经济学、应用经济学、管理科学与工程、工商管理等8个一级学科硕士学位授予权,55个二级学科硕士学位点,52个本科专业。2010年3月,与河南省政法管理干部学院合并,组建成今天的河南财经政法大学。
『叁』 什么行业的工资高
知道色彩搭配师吗,很缺人才
再有就是:
No.1 商务策划师
做什么:应用科学的思维和方法,对以赢利为目的的社会经济组织的整体活动或某一方面活动进行系统、科学的创造构思、谋划和设计。
对应专业分析:这个职业对综合素质的要求比较高,对生产、管理、广告、营销、公关、新闻等都要有所了解,整体策划能力、运作能力、操盘能力,都非常讲究,而且企业会比较注重商务策划师是否有成功案例。做这个行业,需要有大量的从业经验,往往得从营销、广告这些基层工作做起。如果是从商学院科班出身的话,将更具备一定的先天优势,市场营销、广告学、公共关系学、工商管理、工程管理等专业,都比较适合做这个职业。还有一些设有营销方向的理工科、管理类、新闻类专业,由于综合性较强,因此学习这些专业也比较适合从事这个职业。
No.2 会展策划师
做什么:会展项目的市场调研、进行项目立项、招商、招展、预算与运营管理等方案的策划,项目销售以及现场运营管理。
对应专业分析:这个行业对应的专业很明确,就是近年来一些高校设立的会展经济与管理、会展艺术与技术专业等。同时,这也是一个对综合素质要求很高的行业,所以,市场营销、工程管理,乃至衍生出的做布景的美术设计,做文案的中文、新闻,做广告、搞招商的广告学等专业,都能够凭着悟性和整合能力分一杯羹。
No.3 数字视频(DV)策划制作
做什么:DV节目策划、视频拍摄、视音频编辑合成、DV剪辑、DV影片输出与刻录等。
对应专业分析:DV的有声有色决定了这是一个近于艺术行业的职业。DV策划制作通常是由DV制作各个环节中的专业技术人员成长而来,摄影、多媒体技术、电教、录音艺术、舞美设计等专业。实际上,要完成一个好的DV作品,还需要涉及影视制作各方面的知识,如影视编导知识和DV节目策划、DV摄像技术和灯光技术知识等,不过,只要参与这行,做熟了,加之头脑灵活,就大可以运作一整套策划方案。
No.4 景观设计师
做什么:运用专业知识及技能,从事景观规划设计、园林绿化规划建设、室外空间环境创造和景观资源保护等方面的工作。
对应专业分析:其传统的对应专业是园林,而在近年来,景观设计在现代建筑、城市规划、道路交通中所占的地位越来越重,一些院校开始在园林专业增设风景园林景观设计方向,或是直接设置风景园林专业。城市规划、资源环境与城市规划管理、环境艺术对园林方面的内容亦有学习。名称相类的园艺专业,虽然学习内容大为不同,但由于花卉种植与园林景观关系密切,有心向这行发展可以通过辅修达到目的。生态学、植物学与园林一样,属于近亲,可望通过辅修入行。
No.5 模具设计师
做什么:从事企业模具的数字化设计,包括型腔模与冷冲模,在传统模具设计的基础上,应用数字化设计工具,提高模具设计质量,缩短模具设计周期等方面的工作。
对应专业分析:模具设计在专科(高职)院校中出现频率很高,在教育部2004年颁布的“全国普通高等学校本科专业目录”中没有。这是一个集理工与技工于一体的热门专业。但是,在本科专业里面,有的院校在机械设计制造及其自动化专业开设模具设计方向,其直接对应的专业则是材料成型及控制工程,这个专业在一些学校会细分为焊接工艺与设备方向、铸造工艺与设备方向、金属压力加工方向,毕业生在工业生产第一线从事热加工领域方面的工作。对于追求产品外形时尚优美的企业来说,工业设计专业是模具设计师培养的“摇篮”,他们一方面具备良好的机械专业知识,另一方面拥有灵敏的艺术触觉。
No.6 建筑模型设计制作员
做什么:能根据建筑设计图和比例要求、选用合适的模型制作材料,运用模型设计制作技能,设计制作出能体现建筑师设计思想的各种直观建筑模型。
对应专业分析:房展会上,夺人眼球的是那些美丽精致的楼盘模型。这些生动、形象的建筑模型,让购房者很直观地感受到图纸上的户型设计、小区规划,在现实中到底是什么样等。制作这些建筑模型、把建筑设计师的创意展示在一块沙盘上,需经过若干的工作流程:读懂建筑图,理解建筑师设计的思想及设计意图,模型材料的选用及加工,计算模型缩放比例,制定模型制作工艺流程,制作模型。由于这是一个偏向于劳动技能型的职业,它的入门门槛并不高,对专业出身甚至文化水平高求都不太高。
目前国内院校没有与本职业相关的专业设置,但在建筑系都设有相关的劳动技能方面的课程,学习这些课程不仅能够充任相关的技术人员。
No.7 家具设计师
做什么:根据室内空间的使用性质、所处环境和要求,结合制造工艺及美学原理,设计各类家具产品。
对应专业分析:现代社会的家具,无论从制作材料还是制作工作,或是样式设计上,都是日新月异。家具设计师可分为造型设计师、工艺设计师、结构设计师三大板块。
我国目前设家具设计专业的院校不多,以林业类大学为主,艺术类院校也有所涉及,且大多属于新开设专业。如北京林大设木材科学与工程(家具设计与制造方向),东北林大、中南林院设家具设计专业,林业类大学多偏重于工艺设计和结构设计。工业设计在造型设计方面异军突起,现代家具材料具有多样化的特点,因此,现代家具大量采用玻璃、金属、塑料这些工业产品,工业设计将其塑造成线条流畅优美、造型独特别致的样式,非常受人欢迎。艺术设计、环境艺术设计、包装与设计等专业也常设有室内与家具设计方向。
No.8 动画绘制员
做什么:运用动画专业的技巧和方法,独立进行动画方面的绘制工作。
对应专业分析:动画专业这几年就业情况比较好。一些美术专业的学生,在辅修了计算机技术之后,为了丰厚的回报,也投身到动画专业中来。不过,动画业本身在我国的发展仍处于“雷声大,雨点小”的局面,原创动画作品不多,动画绘制员更多地是为国外动画公司代工手绘,如果动画专业的学生能够加强原创意识培养,其施展天地将会大大拓展。
No.9 客户服务管理师
做什么:客户服务管理体系的策划、组建和实施监督;从事现场客户服务活动的设计、组织和实施管理;组织对本企业涉及客户服务的部门人员进行客户服务管理知识和技能培训。客户服务管理师就是对企业不同客户提供售前、售中、售后的服务与管理人员,包括客户代表、客户经理、客户服务主管等职位。
对应专业分析:目前需要客户服务人员的企业涉及制造业、金融业、咨询业、零售业、餐饮娱乐休闲业、医疗业等行业,对求职者的要求普遍是诚恳、热情,亲和力较强,善于表达和沟通,心理承受能力较强,有团队精神等,语言能力、计算机水平和数据统计分析更是企业要求高级客户服务人员必备的硬性技能。因而,心理学、应用心理学、统计学等专业的学生适合从事这方面的工作。
No.10 宠物健康护理员
做什么:宠物饲养与疾病预防,对宠物进行日常健康护理与管理,对宠物进行科学美容,对伤病宠物进行现场救护、病期护理、术后护理及康复护理。
对应专业分析:这个职业应对的专业也很明了,那就是“动物医学”,俗称“兽医”专业,这个专业原本就设有小动物医学学习内容,近几年与时俱进,专门拓展出了宠物护理方向,是宠物健康护理员不错的人选。在一些大型宠物美容护理院中,还会聘用一些护理学专业的毕业生,对宠物进行普通护理。
No.11 信用管理师
做什么:建立有效的企业信用管理体系;制定企业信用制度与信用政策;在交易前期,对交易对象进行信用调查与评估,确定信用额度及放账期;在交易中期,对应收账款加强管理,并采取必要的措施转移风险,保障企业债权;在交易后期,对发生的逾期账款进行追收;运用信用管理专业技术及专业的征信数据库防范风险,并开拓市场。
对应专业分析:需要进行信用管理的企业其实非常多,而不仅仅是银行,许多工商企业都要做好客户信息收集、相关企业资信调查、消费者个人信用调查、客户资信档案管理、信用风险管理、合同管理、应收账款管理、客户群信用状况的监督与核查、信用政策和信用工具设计及运用、疏通融资渠道、向有关部门申报信用资料等业务活动。它直接对应的专业“信用管理”是一个开办刚刚两年的新专业,由上海财大首创,接着其他财经院校纷纷跟进。其实,信用管理是一个涉及面很广的行业,因其与财会紧密相连,故而会计学、财务管理都能够参与其中,而市场营销、企业管理、电子技术、商法等专业作为它的几大组成内容之一,也能够有所成就。
No.12 网络编辑员
做什么:利用相关专业知识及计算机和网络等现代信息技术,从事互联网站内容建设,主要工作内容是:采集素材,进行分类和加工;对稿件内容进行编辑加工、审核及监控;撰写稿件;运用信息发布系统或相关软件进行网页制作;组织网上调查及论坛管理;进行网站专题、栏目、频道的策划及实施。
对应专业分析:网络的飞速发展,使网络编辑员的专业教育步伐显得落后,它对应的专业在多数院校都是作为专业方向出现,如编辑出版学(网络传播方向)、计算机应用(网络传播方向)、新闻学(网络新闻方向),等等。而从网络编辑的从业要求来看,它对综合素质的要求也是比较高的, “编辑首先要是个杂家”这个道理人人都懂,这个“杂”字就是综合素质的体现了,而现代教育中对计算机技术的强调,也让更多对编辑有天赋的人更易于接近这一职业。
No.13 房地产策划师
做什么:近年来我国的房地产策划行业已取得长足的进展,并且已经形成了一个产业,其执业范围涵盖了房地产开发、项目咨询、产品设计、建设规划、广告策划、房产销售、物业管理等众多领域。
对应专业分析:房地产因其紧系民生,从而成为长盛不衰的行业,近年来进入一个高速发展期,能够全程操盘的房地产策划师非常吃香。这也是一个需要丰富经验的职业,在房地产各个环节上有所成就,有所拓展、胸怀大略的人才,方能脱颖而出。像房地产经营专业、建筑类专业、土木工程、城市规划、园林、物业管理,都是入行的门道。
No.14 职业信息分析师
做什么:为社会求职者择业、就业和用人单位择优招用人才提供咨询、指导及帮助。工作内容包括对涵盖就业失业、职业供求、工资价位和社会保险等在内的信息进行采集、整理、分析和预测等。相关业务范围除劳动保障系统外,还涉及人才市场、信息咨询、职业介绍机构、学校、企业等诸多部门。
对应专业分析 :职业信息分析师首先要对劳动就业和人才市场领域足够熟悉,包括对劳动力市场、人才市场供需情况了解,对各种职业和岗位的工作职责、技能要求非常熟悉;其次,还需要具备一定的统计、数据采集和分析、整合等能力,能形成分析和预测报告,提供有价值的信息,从而引导市场。信息管理与信息系统专业是这一职业的首选对应专业,它利用计算机、网络等现代化办公手段进行信息的收集、传送、储存、加工和使用,并运用各种分析方法整理出相关信息辅助领导决策,高效、高质,人力资源管理专业由于在人才测试、选拔、培养、调配,以及调整人与人之间的关系上卓有成效,对个人职业分析有着很好的辅助作用。而如果这两个专业的学生能够相互辅修另一个专业,那就如虎添翼了。劳动与社会保障、公共事业管理、统计学、应用心理学如果能够辅修信息类专业,将来也有机会进入这一行业。
No.15 玩具设计师
做什么:从事玩具产品和玩具类儿童用具创意、设计、制作等工作,具体工作内容有:分析产品的外观和性能,进行打板、打样及工艺排料,手工制作产品样品或模型;产品进行系列化开发和自主研发,绘制创意草图,设计功能模块,绘制设计图,编制生产工艺流程;研究市场和产品流行趋势,制定产品整体设计方案,进行设计管理。
对应专业分析:天津科技大学是为这个新职业首开玩具设计专业(为专业方向)的大学,学习包括绒毛玩具、机动玩具、电子玩具三个方面的课程,2005年第一批毕业生就业,被一抢而光。一些美术学院这两年也陆续开设了工艺玩具设计专业。而工业设计、美术学在外形设计上也能参与,智能玩具、光电玩具对电子技术、机电专业青睐有加,模具设计与制造或是材料成型及控制工程等专业都是机械玩具不可或缺的。
No.16 公共营养师
做什么:研究食物营养素与人体机能需要的复杂关系,涉及营养搭配、营养互补和营养平衡等,公共营养师不仅可以在社区发挥重要作用,还可以为企业员工、白领、高级管理人员、运动员、家庭提供教育、辅导等服务。
对应专业分析:营养专业设在各大医学类院校当中,如四川大学华西临床医学院医学技术系的营养专业就是比较有名的一个,但目前开设院校还不多。正在制定中的《国民营养条例》规定,100人以上的食堂、餐饮单位,菜肴不再仅由厨师直接配制,而需在营养师的指导下共同完成;300人以上的食堂、餐饮单位必须配备专门的营养管理师。面对这一广阔前景,许多院校在一些相关专业中加设了营养课程,如预防医学设“营养与食品卫生学”、妇幼卫生专业开设“妇幼营养学”,护理专业开设“临床营养学”等。
No.17 理财规划师
做什么:利用自己的专业理财知识为个人提供理财规划服务。目前国内还没有专门的理财规划组织,从事理财规划的专业人士散见于保险、银行、证券等金融行业,但“独立理财公司”的出现已是大势所趋。在欧美,个人理财服务市场已相当成熟。
对应专业分析:理财规划是综合性的金融服务,是针对客户整个人生而不是某个阶段的规划,包括个人每个阶段的资产,现金流量的预算和管理,个人风险管理和保险规划,投资目标的确立和实现,职业生涯规划,子女教育及教育规划、居住规划,退休计划,个人财务规划以及遗产规划等等各个方面。从业者除应具有渊博的专业知识、娴熟的投资理财技能、丰富的理财经验外,还要熟悉股票、基金、债券、外汇等金融业务领域。所以,这是一个要求“全才+专才”的职业。经济学、金融学、投资学、保险、证券、税收、财务管理、会计学、法律(民商法方向),这些专业好手在丰富的社会经历上,皆可能磨练出一双理财金手。
No.18 企业文化师
做什么:在企事业单位从事企业文化研究、建设、管理工作,其职责是制定和建立符合企业发展战略的企业文化体系,塑造、提炼和推广企业的愿景、共同价值观和使命。具体工作内容包括:指导人力资源部门搭建人力资源战略框架;通过CIS系统设计推广企业形象;推行企业文化体系建设。
对应专业分析:企业文化师需要对本企业的文化有宏观设计能力,能够为企业领导在文化建设上出谋划策,能够推行调研、文本建设、全员化推广、长效管理,每年还要对企业文化建设效果进行考核。所以,这也是一个需要丰富阅历的职业,进入“企业文化师”这“二道门”之前,常常需要走过行政经理、人事经理这段路,或是有着企业文化建设、宣传策划、培训、人力资源等工作经验的复合型人才。行政管理、人力资源管理、企业管理等管理类专业,新闻、出版、中文、哲学等宣传类专业,都是出人才的专业
追加:
10大新兴行业
社会发展的多元化,催生出许多职业“新秀”。这些新职业多数着眼于私人服务领域,赚的是"手艺钱"和"智慧钱"。
私人裁缝:让你穿得与众不同
随着人们越来越追求个性化和品味,一些手艺精良、品位独到的私人裁缝成了市场的新宠。 聘请私人裁缝的多数是30-40岁的高级白领、企业高层和演艺人员,这些人追求个性、品位,往往要定制礼服,有时也定制"独树一帜"的生活套装和休闲服装。私人裁缝必须了解客户对衣服面料、款式的偏好,以及客户的肤色、面料与款式的搭配,还要融合自我设计理念和建议,自始至终要体现"贴身"设计和私人享受。一套服装一般要收两、三千元左右,只要有10个固定客户,私人裁缝的收入就相当可观了。
新闻线人:比记者更灵通
有偿征集新闻线索,是各大都市类报纸获取独家和第一手新闻的直接途径。一条新闻线索被采用,可获报酬30-500元,甚至上千元,有些还有其他额外奖励。目前京城各报80%的新闻都来自线人报料。一种以专门提供新闻线索获取酬金为谋生手段的职业新闻线人应运而生。做新闻线人关键是关系要广、信息要灵、要有新闻敏感性;其次是要腿脚勤,常年奔走于那些易获得新闻线索的医院、派出所以及繁华闹市等单位和场所,一旦发现有价值的新闻线索,立即以最快速度通知报社。
职业道歉人:我替你说“对不起”
今年2月,广东常春藤道歉道谢服务公司成立。这是首家专门为人赔礼道歉的公司。生活中每个人都会有误会和过错行为,造成遗憾和隔膜。这家经营赔礼道歉业务的公司,专门帮助那些爱面子、脸皮薄,做错了事却又不好意思当面赔礼道歉的人,架设起彼此沟通的桥梁。 "职业道歉人"在全国各大城市都存在,且有增长的趋势。作为一种新兴的行业,有关部门需要对这种新兴行业加以必要的引导,特别是要加强对从业者的道德素质、公关礼仪、专业技能等方面进行规范。
私人理财师:管好你的钱包
如今广东人盛行一种新说法:开门八件事,柴米油盐酱醋茶另外加理财。随着人们对理财的需求日趋旺盛,私人理财师便应运而生。在私人理财师那里,理财已经不是简单的攒钱,而是延伸到了投资收益、税务安排、退休保障、子女教育、贷款设计等范畴的综合财务规划。私人理财师不同于金融机构,服务因人而异,有针对地为客户提供差别性服务。报酬方面,一般是和客户协商,有的是按年薪制,有的按他对客户理财的贡献度或理财总收益收取一定比率的酬金。
职业游戏玩家:边玩儿边赚钱
网络游戏风靡全球。我国的网络游戏用户迅猛增加到1600万!2004年该产业创造了12.6亿元的惊人财富,专家预测,到2010年,我国游戏产业的总体利润将超过80亿元!与这个新兴产业同时发达的是职业游戏玩家。目前,我国的游戏玩家主要有三种形式:竞技玩家、赏金玩家、雇佣玩家。他们分别以奖金、交易、工作为主要生活来源。其中,竞技玩家的收入最为可观。有的游戏玩家有时要做测评,参与编写游戏软件程序,代理游戏公司销售活动,担当游戏宣传员等多项事务。
私人理发师:理发享受VIP服务
私人理发师近来这种职业在上海等地崭露头角,受到了高级白领和老板们的欢迎。由于手艺好,服务优,一些理发师渐渐有了一些固定的老顾客,他们定期上门为客人进行发型设计、理发、修发、护发等服务。顾客多数收入高,观念新,虽然花费高一点,但还是欣然接受这种更加方便、卫生的服务方式。有的生意人还利用请客人吃饭的休闲时间,请私人理发师上门做发型设计,让顾客的客人也享受到这种VIP贵宾服务,有时一边谈生意,一边修发护发,不但节省了时间,还提高了生意的成功率。
现场速录师:低门槛、高收入
很多低门槛的职业,收入也可以跨入 "白领高薪"阶层。 "现场速记员"就是这其中发展最快、人气最旺的职业。 随着 "会展经济"、"论坛经济" 的发展,电视直播、网络直播的日渐盛行,对速录专业人员的需求日益膨胀。如果按人口比例计算,比照美国,我国应该有速录员上千万,但我国目前这个领域内存在巨大的人才缺口,速录师的报酬也是"水涨船高",在北京,速记员的日酬金少则800元,多则2000元。速录师对学历水平的要求是"中等学历",为中等学历者开辟了通向高薪白领的通道。
职业砍价人:替你省钱
商家漫天要价,顾客左躲右闪,还是躲不过商家精心布置的价格陷阱。商业诚信危机,促生了"职业砍价人"这一新兴职业。"职业砍价人"主要帮助客户购买打折商品,砍价金额多则几千,少则数百。他们从折扣的部分中抽取一定百分比作为佣金。"职业砍价人"多数能说会道,身手不凡,大多都有在一些行业从事销售工作的经验。在从事销售的过程中,熟悉商家通常利用消费者不熟悉行情的弱点,漫天要价牟取暴利,因此萌生了帮助消费者砍价的念头,既让消费者得实惠,自己也可以获利。
色彩顾问:我能让你更漂亮
每个人都有与生俱来的"色彩属性",而这需要有专业的眼光来判断,"色彩顾问"这个新兴职业因此悄然现身北京等各大城市。最初需要色彩顾问的大多是白领丽人、电视台主持人,或者美容、化妆品等行业的女性,现在则扩大到不分职业、年龄和性别。这是因为现在人们已经不再仅仅满足于跟着潮流走,越来越多的人希望有为自己"量身定做"的色彩搭配方案。现代社会个人形象很重要,但有的人对色彩天生不敏感,通过色彩顾问了解了哪些色彩适合自己后,化妆、服装搭配就简单多了。
拇指创作手:生产快乐
短信这种简单而迅捷的传播方式已经深入都每一个角落。由于手机短信、图片及铃声等业务已经成为网站新的经济增长点。为了有源源不断的各种新奇古怪的短信、调侃诙谐的图片、悦耳动听的铃声吸引用户,“拇指创作手”成了时下最红火的行当之一。随着用户对短信的要求越来越高,同样给拇指创作手提出了新的要求,不仅要有美术和音乐方面的专业素质,还要懂电脑知识,能将他们自己创作出来的作品翻译成代码传送给用户。”制作手机铃声的报酬每条一般在30元~50元左右,最高可达百元。
私人生活
女作家陈染有一本书,叫做《私人生活》。在做这次“2004年十大新兴行业”的专题时,我与陈染不谋而合,总有一种非常强烈的感觉:我们的生活越来越私人了,越来越私密了。除了文章中所列举的几种私人化的职业以外,还有很多职业也越来越私人化,这在几年以前是不敢奢想的。如私人医生,私人商务、生活助理,私人律师,私人健身教练等等。不难看出,在这些“私人”职业的背后,是人们对于生活质量的要求,在一整天忙碌、疲倦之后,人们需要享受生活,善待自己。当你需要出席特别场合,私人裁缝会提前为你定做礼服;色彩顾问会为你找到最佳的搭配方案;当你感觉不舒服,私人医生会到你家,为你把脉;当有人找你的小麻烦,你扔给他一句“我的私人律师会和你联系”,然后从容的挂掉手机。来到健身房,私人教练早已为你量身定做了健身方案。是的,这就是我们要的,独有的私密的生活享受。
相关:
12月2日,国家劳动与社会保障部颁布了10个新职业,它们是商务策划师、会展策划师、数字视频(DV)策划制作师、景观设计师、模具设计师、建筑模型设计制作员、家具设计师、客户服务管理师、宠物健康护理员以及动画绘制员。这与8月20日首批公布的包括"形象设计师"在内的9个新职业共组成了19个新行业。这标志着我国新职业的研究与定期发布已经走向制度化。综观这批新职业基本集中在现代服务业,主要涉及策划创意、设计制作或管理等方面,其共同的特点在于要求从业人员不仅具有较高的理论知识素养,也要有较强的动手能力,从而达到高技能人才中的知识技能型人才标准。
这19个新职业是在广泛听取公众和专家意见的基础上定期发布的,它们的鲜明特点在于职业划分越来越细,而涵盖领域越来越广。
权威:
2007年11月22日,劳动和社会保障部在青岛召开第十批新职业信息发布会,正式向社会发布我国服务业领域近来产生的10个新职业的信息。这10个新职业是:劳动关系协调员、安全评价师、玻璃分析检验员、乳品评鉴师、品酒师、坚果炒货工艺师、厨政管理师、色彩搭配师、电子音乐制作师、游泳救生员。
『肆』 市工商联宣传教育处的工作职能是什么
工商联是市委复统战部下面制的一个民间组织,宣传教育处,其实就是编编简报、做点宣传、搞些培训什么的。可能文字表达能力是最主要的。
考试应该是全省统一的,大家都考得一样,除非要加考专业课。如果要加考专业课,招考公告中会有规定。
你的学历是较高的,在这方面有优势。但首先你要过了笔试关,这是没有什么优先不优先的。
有事再联系,祝你成功!
面试程序是这样的,规定时间到达规定考场,上次手机,不准外出,上厕所有人陪。
然后,考生进行分组,抽签决定你在第几组。在每一组中,再抽签决定你是第几号上场的。
然后,等你轮到了就上场吧。工作人员会带你去面试考场。
进考场记得问好,考官对你表示欢迎鼓励后,他问你答,每题有一两分钟的思考时间。
完后,有礼貌地道别就可以了。
至于仪表,不管考什么部门也离不开正装,男生西装衬衫,女士西装套裙。
如果天热,那就衬衫。可打领带,也可不打。
头发洗好,理好。女士把头发扎起来,显得干练有精神。不要化浓妆。不要时尚和妖艳。记得把手洗干净。
以精神焕发、彬彬有礼的姿态出现在考官面前。
『伍』 工商管理学和人力资源管理学的区别
企业宣传思想政治工作要紧紧围绕企业党政中心工作,坚持团结、稳定、鼓劲、正面宣传为主的方针和“三贴近”原则,开辟新途径,探索新方法,以正确的舆论引导企业干部职工,凝聚全企业力量,为企业安全生产经营工作的稳步发展提供强有力的思想保证、舆论支持和精神动力。
随着现代信息技术的迅猛发展,改革的不断深化,经济关系的转换以及利益格局的调整,毋庸讳言,企业宣传思想政治工作面临着来自信息网络、其他思想领域、意识形态以及企业内部诸多矛盾的考验和挑战。面对考验和挑战,如何做好新时期企业宣传思想政治工作,不仅关系到企业文化建设和宣传思想工作的成败,而且关系到企业以及干部职工队伍的和谐稳定与发展。本文就新时期如何做好企业宣传工作进行粗浅了阐述。一、新时期国有企业新闻宣传工作的特点
面对新的社会环境、市场经济环境,国有企业的新闻宣传工作呈现出许多新的特点:
1、企业的终极目标是实现利润最大化,因此,新时期国有企业的新闻宣传工作要更加注重实效,明确要求一切新闻宣传工作紧紧围绕企业中心工作开展,为企业安全生产、改革发展等经济工作服务,从而使新闻宣传这一“务虚”的工作变得更加务实,目的性更强。
2、新闻宣传工作除了具备舆论引导、教育宣传等功能以外,还肩负着上令下达、下情上传等重要任务,是企业高效推动工作进展的一个强有力的抓手。许多国有企业领导重视,投入加大,机构健全,都建成内部的电视台、报社、网站、广播站等部门,一大批专业宣传新闻工作者各司其责,维持着一个相当规模体系的运转。
3、新时期的国有企业越来越认识到“新闻也是生产力,宣传就是企业无形资产”,更加重视企业形象塑造,着力提高企业的社会知名度和美誉度。有的企业还制定发稿奖励政策,对各级新闻工作者发表的新闻稿件给予奖励,提高了专兼职新闻从业人员的工作积极性,为企业发展创造了良好舆论环境。
二、做好新时期国有企业新闻宣传工作的重要性
胡锦涛同志曾深刻地指出:“现代社会,舆论宣传的影响越来越大,能不能把宣传舆论工作抓在手上,关系人心向背,关系事业兴衰,关系党的执政地位。善于做好新形势下的宣传思想工作,是加强党的执政能力建设的重要内容,也是对我们党领导水平和执政水平的一个重要考验。”按照这一要求,企业新闻宣传工作必须宣传好党在加强执政能力建设方面的方略、举措和路线、方针、政策,使其深入人心,落到企业实处。
做好国有企业新闻宣传工作是加快企业自身发展的需要。出色的新闻宣传工作,使企业发展的指导思想明确,工作思路清晰;在具体工作上,重点突出,措施得力,积极主动,把握得当,基调鲜明,导向正确,求真务实,富有成效,可以很好地为国有企业的安全生产、改革发展提供有力的思想保证、智力支持和精神动力,营造良好的舆论氛围;可以充分发挥舆论和先导作用,唱响加快发展的主旋律,把职工群众的思想统一到企业重大决策和部署上来,把职工群众的干劲凝聚到加快发展的大局上来,形成企业万众一心、迎难而上、加快发展的良好氛围。三、做好国有企业新闻宣传工作的方法和途径
1、以“三贴近”为原则,创新工作方法。要创新观念、创新内容、创新手段、创新形式、创新机制,努力提高新闻宣传工作的生机活力,大力提高新闻宣传工作的受益面和接受度;要以人为本,深入基层,服务职工,融入群众;要抓载体、抓阵地、抓品牌,不断增强宣传工作的活力。宣传工作内容要创新,要紧紧围绕企业发展实际回答现实问题,紧紧围绕广大干部群众的思想实际解疑释惑。并努力办出风格、办出特色,让职工群众喜闻乐见。要认真研究新形势下新闻宣传工作的特点和规律,积极开辟新途径,探索新办法。要在企业新闻宣传战线牢固树立精品意识,讲求精益求精,千锤百炼。
2、加强领导,求真务实。党委要切实把新闻宣传工作摆上重要议事日程,抓紧、抓实、抓好。要炼好内功,强化政治理论学习,提高运用马克思主义立场、观点、方法分析问题、解决问题的能力。要加强宣传思想战线专业人才业务技能培训,努力培养一批坚持正确方向、精通各自业务、做出突出成绩、受到职工群众欢迎的专家型、学者型业务骨干。
3、新闻宣传工作必须多方配合、齐抓共管,形成合力。要形成党委统一领导,党政各部门、各单位、各群众团体齐抓共管、各负其责的工作体制和机制,互相配合,齐心协力抓好企业宣传工作。同时,在企业的班组、车间成立新闻宣传工作小组,形成层层有人抓落实的工作格局。
4、探索与改进新闻宣传工作的新途径、新手段。社会主义市场经济条件下,企业的安全、生产、经营等各项工作都发生了新的变化,新闻宣传工作的环境、任务、内容、渠道和对象也随之发生了很大变化。因此,新闻宣传工作的方式方法必须创新和改进。总的归纳,企业宣传工作要在“四种方式方法”上求创新。
一是教育疏导法。利用党的政策和光荣传统,积极开展正面宣传,使职工分清正误,明辩是非,树立正确的思想。
二是感情投入法。要带着感情去做好企业宣传工作,以情感人,关心、爱护、体贴职工的冷暖,把党和政府的温暖送到职工手中,把工作做到职工的心坎上。
三是典型激励法。运用先进典型影响和激励职工是宣传工作的重要形式。在企业中要培养和树立先进典型,引进先进经验,用先进典型的模范事迹和高尚精神境界感染企业全体干部职工,使大家学有榜样,赶有目标,形成比学赶帮带和激励向上的氛围。
四是活动推进法。通过板报、橱窗宣传、报纸、网站宣传,以文体娱乐等多种多样的活动载体,大肆营造宣传氛围,使职工精神进一步充实,思想进一步升华,工作积极性创造性进一步提高。
近年来,在中条山有色金属集团公司的正确领导下,在全省建材行业竞争激烈的大环境下,中条山新型建材公司及时启动二期建设,为公司的可持续发展奠定了坚实基础。
『陆』 如何做好工商新闻宣传工作
一、抓好一个提高
领导支持是关键。俗话说:“领导带了头一步一层楼”。首先领导要重视,为新闻宣传工作创造良好的工作环境。进一步提高领导对新闻宣传工作的认识,加大投入和管理力度。新闻宣传是工商行政管理工作的深化,是衡量工商行政管理工作做得好不好的一个标准,决不能把新闻宣传当作工商行政管理工作之外的任务来对待。“工作是干出来的,也是说出来的。”因此,健全一个机构,培养一支高素质的新闻宣传队伍,全面强化队伍建设和管理非常必要。把新闻宣传和工商行政管理工作紧密结合起来,宣传内容紧紧围绕打假治劣、消费维权、关注民生、服务地方经济发展等相关工作进行宣传,根据不同情况,挖掘各单位的好做法、好经验,加大宣传报道力度。
二、落实两项举措
1.
加强新闻宣传工作的培训指导。办公室要发挥新闻宣传管理优势,搞好培训指导,加强相互沟通、交流,探讨、研究写作技巧、发稿方式,分析常见的投稿误区,切实树立版面意识,努力提高写作质量和写作水平,争取新闻宣传工作全面提高。每季度要定期研究新闻资源源,围绕工商行政管理中心工作,厘出下步宣传工作要点,部署新闻稿件报送重点,以指导各单位的宣传方向,确保刊发的新闻宣传稿件为上级领导决策服务,起到“参谋”作用。另外要营造“单位领导抓宣传、争先恐后报稿件,明争暗赛争第一”的良好工作氛围。一方面从各科室、工商所中将一些政治素养高、写作能力强、工作认真热情的同志选拔出来,组成宣传队伍,构建一张横向到边、纵向到底的宣传网络。另一方面努力抓好宣传培训工作,选派宣传业务骨干参加重点培训,全面提高宣传员的综合素质和稿件质量,适应新形势下宣传工作的需要。
2.
加强新闻宣传量化考核和奖惩制度。完善新闻宣传量化考核制度,制定激励机制,加大奖惩幅度,提高新闻宣传人员的工作积极性和工作热情。宣传稿件凡被各级报刊杂志采用的一律按照奖励机制给予奖励。对达到新闻宣传考核标准的,如宣传员被评为优秀通讯员或新闻宣传分数达到相应分数以上,宣传员除获得奖金外,应安排专项资金,每年组织一次外出考察学习。对达不到新闻宣传考核标准的单位,取消单位年度评先进资格。不过,新闻宣传稿件的采用不能有所侧重,应相对均衡,否则,有些单位新闻宣传员也辛苦写了一年,结果连任务都完成不了。
三、强化三个意识
1.强化大宣传意识。营造“比、学、赶、帮、超”搞新闻宣传的浓厚氛围。壮大宣传力量,造大势,为新形势下工商工作推波助澜,加油鼓劲。积极完善新闻宣传通报制度、责任制度、奖惩制度等新闻宣传工作制度。建立“局长经常过问、亲自抓,分管领导直接参与、具体抓,全局上下全员发动”的新闻宣传工作机制,充分调动大家的积极性和主动性,营造新闻宣传工作人人重视、全员参与的浓厚氛围。
2.强化创新意识。积极开拓创新,在新闻宣传工作中力求做到立意新、角度新、语言新,思考上要有扩散性思维,面临的新形势和新问题,要努力做到“立足工商抓工商,跳出工商看工商,着眼未来研究工商”,真正发挥新闻宣传的前瞻性、指导性作用。始终树立“人无我有,人有我新”的工作理念,积极挖掘工作“亮点”,紧紧抓住宣传“闪光点”。围绕省、市工商局及党委、政府的中心工作,群众关心的热点、难点问题进行宣传,把工作中的先进典型、工作做法、成功经验以及创新举措等及时推向社会,树立工商人良好形象
3.强化服务意识。努力拓宽宣传领域,充实宣传内容,提高宣传实效,为党委政府决策服务,发挥新闻宣传工作的积极效应。一方面服务各类市场主体发展,加强对工商推进经济发展工作的宣传,增强止滑提速、大干快上的信心;一方面服务职能工作、服务部门形象。通过加强对市场秩序维护工作的报道,积极营造良好的执法环境,同时加强对工商队伍形象的宣传,鼓舞、凝聚干部队伍的士气。
四、提升四种能力
1.提高服务大局能力。要围绕大局、大事、大势,坚持“三贴近”,即贴近生活、贴近群众、贴近社会,关注“三点”即社会热点、群众焦点、基层亮点,认真比对分析思考,善于“小中见大”,真正抓住倾向性、苗头性问题。把握领导需求和关注点,新闻宣传只有为决策者所掌握和应用,其价值才能得以实现和放大。
2.提高调研能力。“三分写七分采”。要提高调查研究能力,“下得深水摸活鱼”。该要深入到基层采访的要采访,该要到市场主体中去了解情况的要去了解情况,该要到相关部门去咨询的要去咨询,采访、了解、咨询中的交谈和体会是最鲜活的素材和语言,收集整理后才能出“活稿”、“大稿”。不能闭门造车,新形势下存在“老办法不管用、硬办法不敢用、新办法不会用”的情况。这就更需要新闻宣传工作人员深入实际,在实践中提出问题,通过调查研究找到解决问题的方法,使工作上升到理性的高度,推动工作创新和突破。
3.提高信息反馈能力。各项工作落实过程中遇到什么问题,社会对工商评价如何,都需要收集反馈信息。对收集的信息要及时进行鉴别、筛选、提炼、综合,只有这样的信息才真实可靠,便于改进工作。对涉及工商部门的社情民意要经常关注,特别是对重要和重大的新闻线索报道要敏感,要严格遵守时限要求,做到及时、准确、全面。有的新闻线索,早一分钟报道能促进问题解决,成为经验;晚一分钟报送就失去价值,成为教训。因此,新闻宣传工作要勤思考、早发现、先抓住、快传递。对紧急新闻线索要闻风而动,速采速写速报,有必要时甚至及时邀请相关媒体联动。
4.提高文字写作能力。文字写作能力是从事宣传工作的一项基本功,文字写作能力的提高非一日之功,也永无止境,要做到“拳不离手,曲不离口”。所谓“文无第一、武无第二”,只要你愿意动笔、多练笔,每个人都能写出受人尊重的东西。文字写作能力的锻炼没有捷径,最怕的是不动笔,只能在不断地写,反复地改,经常地总结中得到提高。
三、实现三个突破
一是在新闻宣传资源开发上有突破,做到宣传跟着工作走,争取有更多的工商行政管理成果进入新闻宣传渠道。这需要领导和基层单位的大力支持和配合,把本部门新近发生的事或重要工作的开展情况,及时反馈给新闻宣传人员,以便及时采写向媒体报道,促进工商行政管理工作水平的全面提高。二是在新闻宣传档次上有突破。要在稿件质量、采用级别上进一步提高档次。这主要是新闻宣传人员要结合工作实际,加强学习,不断总结经验,取长补短,提高稿件的采写质量和稿件的采用率。三是在宣传报道渠道上有突破。按照“外宣塑形”的发展理念,加大外宣资源整合力度,构建大外宣格局;强化队伍建设,加强与上级媒体联络,认真开展典型宣传、专题报道,利用大型节会活动,全力向外界展示工商事业建设取得的优异成绩。同时,应经常邀请有关新闻媒体记者到本单位采访,拓宽宣传报道渠道,提高宣传效果和影响力;积极为媒体记者提供新闻线索和新闻稿件,从多方入手,全力推动新闻宣传工作的深入开展。
『柒』 跟娱乐明星有关的专业和职业~!
与娱乐明星相关的专业和职业基本上有:传媒、娱乐记者、娱乐相关主持人、娱乐杂志、娱乐摄影师、艺人统筹、经纪人,但是目前中国还没有相关的经纪人的专业,大部分经纪人都是明星本人的熟人或者亲戚,或者是相关经济公司配给他们的。
如果你只是学习传播或者传媒专业,以后真正接触影视明星之类的可能性不是太大,除非你最后进入电视台做的是幕前工作,而且是和娱乐类相关的。
明星经纪人助理,虽然接触明星的机会最多,但一般明星不会长期聘用一个助理,并且对助理,不会多尊敬!更不需要技术含量...
目前担任明星经纪人需要文化经纪人证书,而进入文化公司或者演艺公司需要演出经纪人证书
有眼光,可以参与选秀,如果没有经纪人经验,但是有宣传经验,比如某唱片公司或某影视公司的宣传经验,如果你什么经验都没有,那你需要会写稿子,新闻稿,有丰富的媒体资源。对亚洲艺人比较了解,甚至熟知。明星的前途掌握在你手里,当然会被尊敬,前提是,你有能力打造出一流的一线明星。
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(7)工商系统新闻宣传工作经验谈扩展阅读
经纪人
经纪人,按我国《辞海》说法,是介绍买卖双方交易,以获取佣金的中间商人。1995年10月26日国家工商行政管理局颁布《经纪人管理办法》指出:"本办法所称经纪人,是指依照本办法的规定,在经济活动中,以收取佣金为目的,为促成他人交易而从事居间,行纪或者代理等经纪业务的公民,法人和其他经济组织。
『捌』 我该评定什么职称拥有新闻学文学学士(全国统考)、工商管理管理学士(自考),现从事企业宣传工作。
你评的职称是和从事的工作相关的,如果你在国企从事宣传工作可以评政工师,私企和外企什么的就不好说了,要看公司允许你评什么职称。
『玖』 如何抓好水利宣传队伍建设
一是强化宣传。深入宣传人才政策及先进典型,营造重视人才、重用人才的良好氛围,为各类回人才创造答良好的工作环境。
二是制度保障。局党委专门研究制定了学习制度、培训制度和实践培养锻炼制度,细化量化培训工作,切实把软指标当成硬任务来完成。
三是分类培训。重点抓好三个层次人员的分类培训和学习。
首先是抓好党委中心组理论学习,用中心组学习成果推动全局干部职工的学习;其次是抓好中层干部学习,使局机关科室和乡镇水务站及直属单位负责人带头成为学习型人才,争做学习的表率;再次是抓好专业技术人才学习,培养技术骨干,提高全行业专业水平。
『拾』 我该怎么来宣传和销售我的工商局数据库呢
随着市场经济的不断发展,越来越需求优秀的销售人才加入;针对大学生就业形势的不断严峻,毕业队伍中有一大部分的人员加入了销售员的行列。
但身处竞争激烈、颇具挑战性的销售行业,销售人员应该具备什么的素质才能摆脱平庸呢?进一步说,销售人员究竟应该具备什么样的素质才能使自己从同行中脱颖而出呢?在市场销售的前沿,我和销售朋友们一起努力着,为着优异的业绩和不凡的人生而拼搏。几年的学和问,让我懂的了如何做一个优秀的销售人员。为让更多梦想进入市场销售行业的朋友们取得成功。我把我的所得介绍给大家。
优秀的销售人员一般在以下四个方面具有良好的素质:内在动力;干练的作风;推销能力;与客户建立良好关系的能力。这四者相辅相成,缺一不可。
1、内在动力
不同的人有不同的内在动力,如自尊心、幸福、金钱等,但所有优秀的销售人员都有一个共同点:有成为杰出人士的无尽动力,这种强烈的内在动力可以通过锤炼和磨练形成,但却无法教会。人的内在动力的源泉各不相同,如受金钱的驱使、渴望得到承认、喜欢广泛的交际等,根据内在动力源泉的不同,可以将销售人员大体分为四种类型:成就型;竞争型;自我实现型;关系型。
具体的说,“成就型”销售人员特别渴望成功并且会为此付出巨大的努力;“竞争型”销售人员不仅想获得成功,而且渴望战胜对手(其他公司或其他销售人员)以获得满足感,他们通常会站出来对其同行说,“我承认你是本年度的最佳销售人员,但是我会与你一比高低的”;“自我实现”型销售人员往往喜欢体验一下获胜的荣耀,他们总会把自己的目标定得高一些;“关系型”销售人员的长处在于他们能与客户建立、维持良好的客情关系,他们往往为人慷慨、细致且做事尽力,“这样的销售人员非常难得,”美能达公司的一位培训经理如是说,“我们需要那种能够耐心回答顾客可能提出的第十个问题的销售人员、那种愿意和客户呆在一起的销售人员。”
没有单纯的竞争型、成就型、自我实现型或关系型销售人员,优秀的销售人员或多或少都会带有其它3种类型销售人员的一些特征。而且,属于某种类型特征的销售人员要是能有意识地多培养一些其它类型性格的人所具有的特征,他就会变得更成功。例如,“竞争型”销售人员如果多一些关系意识,他便会在客情关系方面也做得不错,并且能因此获得更多的订单。
2、严谨的工作作风
不管销售人员的内在动力如何,如果他们组织松散,凝聚力不强,工作不努力,他们就会难以满足客户越来越多的要求。
优秀的销售人员总是善于制定详细、周密的工作计划,并且能在随后的工作中不折不扣地予以执行。其实,销售工作并不存在什么特别神奇的地方,有的只是严密地组织和勤奋地工作。一位成功的总裁如是说:“我们优秀的销售人员从不散漫和拖拉,如果他们说将在2天后与客户会面,那么你可以相信,2天后他们肯定会在客户那边的。”
销售人员最需要的优秀品格之一是“努力工作”,而不依靠“运气”或技巧(虽然运气和技巧有时也很重要);或者说,优秀的销售人员有时候之所以能碰到好运气是因为他们总是早出晚归,他们有时会为一项计划工作到深夜,或者在别人下班的时候还在与客户洽谈。
3、完成销售的能力
如果销售人员不能从客户那里获得订单,即使他的技巧再多、再好,那也是枉然。
无法成交就谈不上完成销售,一般而言,优秀的销售人员总会想法设法来与客户达成共识,从而顺利签单。如何才能成为一名优秀的销售人员呢?研究表明,有一点很重要,即销售人员应该具备一种百折不挠、坚持到底的精神,销售人员应该像运动员一样不怕失败,甚至到最后一刻也不放弃努力。
优秀的销售人员往往对自己和所销售的产品深信不疑,他们通常都十分自信并坚信自己的决策是正确的;他们十分渴望成交,通常会在法律和道德允许的范围内采用各种方法来使设法交易获得成功。
4、建立关系的能力
在当今的关系型营销环境中,优秀的销售人员最需要注意的一点是:成为解决客户问题的能手和与客户发展关系的行家(未来的销售人员将不再是销售人员,而是客户的顾问),力求敏锐地把握客户的真实需求。
优秀的销售人员通常是这样的:他们全神贯注,很有耐心,细致周到,反应迅速,善于倾听,十分真诚;他们能站在顾客的立场上,用客户的眼光来看问题。
今天,客户更希望销售人员成为其“业务伙伴”而不是“玩友”,销售人员应该很清楚这一点。优秀的销售人员所做的不是去讨客户的欢喜,而是应该真正去关心客户的利益,关心客户的业务发展方向,关心怎样才能帮上客户的忙。只有这样你才可以成功的销售自己,销售你的产品和服务
回答者:大个子186cm - 助理 三级 5-9 22:17
工作计划:
我的计划是在2个月之内熟悉业务知识~ 可以完善好自己在各个方面的水平~在5个月以后希望自己可以达到优秀业务人员的标准~
具体情况如下:
一开始要认真学习业务知识,适当的和其他业务员沟通,因为业务知识及技巧需要沟通才容易学到,当我在推销的时候,客户要求什么功能,它的难度、价值,都要熟悉。
保持电话量,学习基本的销售技巧,也增加意向客户数量。并进行 “漏斗式客户管理”
带500-1000张名片,回去串门告诉大家我是做这行的。学习乔•吉拉德。亲朋好友介绍的单子成功率高!乔说得好啊~ “在每位客户的背后,都大约站着250个人”所以 我们的宗旨是:不能得罪任何一位客户,因为你只要赶走一个客户,就等于赶走了潜在的250个客户。
7-10月,通过前2个月的积累,该签单的也签了,由于这段时间太阳都很晚下山,我可以去报名去参加练习瑜珈、跆拳道、舞蹈既丰富生活,又认识很多有钱的朋友。
我在做业务的时候,可以经常给客户介绍客户,这样他们一高兴,也会给我介绍客户,各个朋友有需求的,就有朋友可以满足之的。所以就兼职做一下免费的中介~