自我介绍责任心强

A. 个人简历自我评价怎么写啊

要点：如果是刚出学校的大学生，就写在学校里获得的荣誉，兼职专中获得的表扬，如果是有属过正式工作，可以写在上个公司所负责的项目，对公司造成了多少利益，签订了多少合同，再写上自己的优点，例如团结友好，乐观向上，乐于助人等。

正文：

1、本人性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚。
有很强的专业的职业道德，专业基础知识扎实。
工作认真负责，主动承担责任，
积极与周围工作环境建立良好的工作关系，
并具有一定的资源协调能力。

与同事，其它部门各极配合，
有较强的组织能力、实际动手能力和团体协作精神。
能迅速的适应各种环境，并融合其中。

2、三年文案策划经验，曾经操盘过8个千万级传播案例的文案策划工作。我理解的文案的就是洞察人性的过程，文案只不过是把用户的需求，用大家能听懂的语言表达出来。

B. 班里来了新同学,我想和他做朋友,你会怎样向他介绍自己呢

1、我叫XX，也有人叫我XXX，我今年XX岁了，我的性格活泼开朗，爱说爱笑，喜欢跟人开玩笑，我幼稚调皮，异想天开，是个十分乐观的女孩子。热爱交友的我，希望成为你的新朋友。

2、我叫XXX，个子不高，圆圆的脸，头发乌黑发亮，一对炯炯有神的眼睛，像两颗黑宝石似的眼球一滚动，一些别人想不到的鬼点子就出来啦。挺直的小鼻子下头一张红红的小嘴，一笑起来就露出两排玉米粒一样的雪白的牙齿。很可爱吧！希望能和你交个朋友！

3、我叫XXX，今年十一岁了，星座是金牛座，是一个活泼、开朗的小女孩。我的个头不高，身体不胖。有一头乌黑油亮的头发，我总是面带微笑，红红的小脸蛋像是一朵要开的花。我喜欢穿校服，老师和同学们都喜欢我。希望与你一起分享快乐，成为你的新朋友。

4、我叫XX，上幼年时曾作过许多色彩斑斓的梦，当个播音员、或者当一名电视节目主持人是我最大的梦想，我表演的快板书绕口令受到同学们的热烈欢迎，我是一个很喜欢交朋友的人，希望成为你的新朋友。

5、我是一名活泼开朗的小女孩，担任班长，责任心强的我，积极帮助老师管理班级，在日常生活中，我真算得上是个阳光少年。笑容每天都挂在我天真的脸上，我还十分幽默，时常给同学们讲一些笑话，容易和同学们打成一片，我也很喜欢交朋友，希望能和你交个朋友！

C. 求一份护士面试自我介绍。。。

思路：介绍自己的基础情况，介绍毕业学校，自己所学，实习等等各种情况。对于自己的优点，需要着重的描写，以使面试官能更好的想确定你的工作。

正文：

尊敬的院领导：

您好！

我叫程莉莎，是一名毕业于长沙医学院护理本科专业的毕业生，借此择业之迹，怀着一颗赤诚的心和对事业的执着追求，真诚地推荐自己。

我学习的是护理专业。在校期间，我学习并掌握了医学基础理论及护理专业知识，还学习了有关美学、针灸推拿、大学生心理与成才等知识，同时我的综合素质也得到很大提高，曾任学生会宣传部任副部长，负责学校各项活动的宣传及组织工作，具有一定组织基础和创新处事能力。

我始终以丰富充实自我为目标，以社会对人才的需求为向导，努力使自己向复合型人才方向发展。在课余时间，努力学习计算机知识，熟悉Word，Excel等办公软件，熟练使用网络，能够快速地在网上查找资料，顺利通过了国家英语四级，全国医护英语护理专业水平二级，全国计算机二级考试等。

作为医学生，我在思想上积极要求进步，乐观向上，不畏难繁，有信心、有责任感，工作态度严谨。希望在未来的日子可以尽自己的努力作到更好。

四年的大学生活使一位专注好学的年轻人增加了技能知识和成熟，在泸州医学院附属医院一年的实习经历，使我在具有扎实的专业理论知识的基础上，对护理实践也有了一定的掌握，在老师的细心教导和自己自学的基础上，我可以规范熟练的进行各项基础护理操作及专科护理操作，可以正确的执行医嘱，执行“三查七对”，并做好病人出入院评估护理和健康宣教，能做好各科常见病，多发病的护理工作。认真执行无菌操作规程。

在抢救工作中，一丝不苟，有条不紊，得到了老师和患者的一致好评。总之我会始终以“爱心，细心，耐心”为基本，始终做到“眼勤，手勤，脚勤，嘴勤”，想病人之所想，急病人之所急，全心全意为患者提供优质的服务。看到自己所付出的辛苦与汗水换来患者的康复与微笑，是我内心最欣慰兴的事。

当然，我还有很多不足的地方，如实践经验不足、社会阅历较浅，但我仍然很有自信，时间是锻炼与检验人的武器，勤奋才是真实的内涵。对于未来的工作，我相信我能够很快适应工作环境，熟悉业务，并且在实际工作中不断学习，不断完善自己，做好本职工作。我想我会成为一名好护士，让贵院满意！让患者满意！

D. 面试自我介绍中怎么表达自己的缺点

1、尽管这是你的主观评价受个人自信程度价值取向等影响很大也就内是说你所描述的容优缺点与实际情况可能不符例如，面试者谦虚地说自己语言表达能力尚需完善，那么尽管你在此前的面试中语言流畅、结构清晰、层次分明且能够充分利用非言语符号但考官下结论时多多少少会受到你自己否定性结论的影响。

2、作为一个社会人考生实际具有的优点是很多的如：勤奋学习、集体观念强、善于分析问题、人际沟通能力较强甚至连听母亲的话对爱情忠贞也是优点但考生一定要突出重点，即：非常出色的特质和与报考职位相关的优点。

3、若考生反复强调的优点其实很一般就会适得其反了同样谈缺点也应从这两点出发不要过于具体甚至恰恰相反一个是避实就虚谈一谈无关紧要的小缺点而不要过于坦白暴露自己能力结构中的重大缺陷。

4、此外还有一个投机的办法就是谈自己的安全缺点就是那些在某些场合是缺点但在另外一些场合下又可能是优点的缺点如你与那些对工作不负责任的人很难相处，经常由于苛求自己做事十全十美而导致工作的延误等。

5、谈论优点应注意表情神态语调等宜低调处理有时可表示自己更上一层楼的希望和努力谈论自己的缺点不要停留于缺点本身可将重点放在自己克服缺点的决心和行动上。

E. 尊敬的各位领导你们好！首先自我介绍一下，我叫沈志富！安徽省六安人，吃苦耐劳！工作责任心，领导同事和

你的个人情况很细很全面，反映出你为人诚实，工作积极肯干，得到领导和同事的认可肯定。可你想说什么呢？

F. 急！今天下午就要第二次面试就业部干事，面试时有什么技巧吗需要做怎样的自我介绍

面试技巧

一、面试准备

整理文件包，带上必备用品。面试前，应把自己准备带去参加面试的文件包整理一番，诸如简历、文凭、身份证、报名照、钢笔、其它证明文件（包括所有的复印件）均备整齐，以备考官索要核查。同时带上一定数量的现金以备不时之需。水、口香糖、路上放松心情用的，面试时一定处理掉，有晕车症的应带上药品。

二、开场很重要

在令人乏味的招聘现场，别以为考官会有好心情，能静下心来听你喋喋不休地讲个没完，职场资深人士指出，实际上从你一踏入大门的3分钟内，主考官就决定了是否要录用你，余下的几分钟完全是安慰性质的敷衍，因此，面试时你要抓住最初三分钟。

保持面部微笑，象口袋里被偷了几万元钱那样哭丧着脸，一言不发，只会给人压抑感。微笑是润滑剂，方便谈话之门的打开，微笑是显示器，显露出你的涵养和风采，面带微笑去面试，一般总能取得好结果。

坦然进门，彬彬有礼，任何的犹豫不决、扭捏不安，迟迟在门边徘徊，不敢进门之举都将会给用人单位极端不自信的印象。

需要指明的是，用人单位招聘的是人才，而不是搔首弄姿的模特儿，因此必要的装饰打扮是可以的，但切不可喧宾夺主，给人不正经办事的结论。除非对方怀有某种不可告人的秘密。

不要一落座就习惯性地掏出香烟，或嚼着口香糖不停嘴，如有狐臭等难言之隐，请有意离考官远一些，满口黄牙、再加口臭熏人，只会让人敬而远之。

各种证书证明你会一手，但也犯不着当宝般一一展示给主考官过目，这并不能证明你的实际能力高人一等，而且主考官也没那多闲情功夫去欣赏。

一些考官收到你的简历，还会要求你再介绍一下自己的基本情况，如果以简历上都有而回敬考官，那也就等于回敬掉了自己的宝贵机会，考官本是想测算一下你的现场语言表达能力的。

对于一些经办人员为你提供的各种服务，你切不可因其是小人物而眼睛向天，置之不理，他们没有办法决定是否录用你，但有的是办法不录用你。

三、常见面试问题
面试时，有几个问题是公司面试人员常常会提出的，针对这些问题好好准备，在面试时也就不会哑口无言，无言以对了，下面就面试十大必考题做出分析：

（1）为什么想进本公司？

这通常是面试官最先问到的问题。此时面试官就开始评断录用与否了，建议大家先判断自己去应征的工作性质，是专业能力导向呢，或是需要沟通能力，其实现在市场多以服务为方向，所以口才被视为基本能力之一，所以在此时就要好好表现自己的口才，而口才较差者就务必表现出自己的专业能力即诚意，弥补口才不足的部分。

回答这个问题时，一定要积极正面，如想要使自己能有更好的发展空间，希望能在相关领域中有所发展，希望能在公司多多学习等等；此时可以稍稍夸一下面试公司，但切记一定要诚恳，不然可是会画蛇添足，得不偿失哦！对于社会新鲜人的建议则是，由于之前没有工作经验，所以建议你可以坦承的说出自己的动机，不过用语还是要思考一下。

（2）喜欢这份工作的哪一点？

相信其实大家心中一定都有答案了吧！每个人的价值观不同，自然评断的标准也会不同，但是，在回答面试官这个问题时可不能太直接就把自己心理的话说出来，尤其是薪资方面的问题，不过一些无伤大雅的回答是不错的考虑，如交通方便，工作性质及内容颇能符合自己的兴趣等等都是不错的答案，不过如果这时自己能仔细思考出这份工作的与众不同之处，相信在面试上会大大加分。

（3）自己的优缺点为何？

有许多面试官都喜欢问这个问题，目的是在于检视人才是否适当，求职者的诚恳度等等，在这之前应该好好分析自己，将自己的优点与缺点列张单子，在其中挑选亦是缺点亦是优点的部分，在回答问题时，以优点作为主要诉求，强调可以为公司带来利益的优点，如积极，肯学习是最普遍的回答，而缺点部分则建议选择一些无伤大雅的小缺点，或是上述那些模嶙两可的优缺点作为回答，这样才不会使面试官太过针对缺点做发挥，造成面试上的困难。

（4）对公司的了解有多少？

这时准备的功夫就派上用场，将你之前所吸收的信息发挥出来吧！至少也要知道公司的产品是哪些，提供哪些服务等等，不然面试官一问当场傻在那儿就糗大了，所以一定要事前准备！

（5）对工作的期望与目标何在？

这是面试者用来评断求职者是否对自己有一定程度的期望、对这份工作是否了解的问题。对于工作有确实学习目标的人通常学习较快，对于新工作自然较容易进入状况，这时建议你，最好针对工作的性质找出一个确实的答案，如业务员的工作可以这样回答：“我的目标是能成为一个超级业务员，将公司的产品广泛的推销出去，达到最好的业绩成效；为了达到这个目标，我一定会努力学习，而我相信以我认真负责的态度，一定可以达到这个目标。”其他类的工作也可以比照这个方式来回答，只要在目标方面稍微修改一下就可以了。

（6）为什么要离职？

回答这个问题时一定要小心，就算在前一个工作受到在大的委屈，对公司有多少的怨言，都千万不要表现出来，尤其要避免对公司本身主管的批评，避免面试官的负面情绪及印象；建议此时最好的回答方式是将问题归咎在自己身上，例如觉得工作没有学习发展的空间，自己想在面试工作的相关产业中多加学习，或是前一份工作与自己的生涯规划不合等等，回答的答案最好是积极正面的。

（7）选择这份工作的原因为何？

这是面试官用来测试应聘者对工作理解度的问题，藉以了解求职者只是基于对工作的憧憬或是确实的兴趣来应征这份工作，此时之前所强调的事先研究功夫又再度派上用场，建议你的回答应以个人的兴趣配合工作内容特质，表现出高度的诚意，这样才可以为自己铺下迈向成功之路。

（8）你认为相关产业的发展为何？

这也是事前准备的功夫，多阅读一些相关的报章杂志，做一些思考，表现出自己对此相关产业的的认识，如果是同业转职者，可强调以自己的经验为基础所做的个人见解，但若是初次接触此一行业，建议采取较为保守的方式，以目前资讯所提供的资料为主作答，表现出高度兴趣及诚意为最高指导原则。

（9）你希望的待遇为多少？

这是一个非常敏感的问题，其实在目前，一般大型企业在招聘时就会事先说明基本底薪等等薪资待遇为何，而一般中小型企业有许多仍以个人能力，面试评价做作为议薪的标准，所以建议求职者可以利用现在网络科技查询薪资定位的相关资料，配合个人的价值观，经验，能力等等条件，做出最基本的薪资底限，这时建议无工作经验者应采取保守的态度为准，以客观资料作为最主要考量重点，“依公司规定”的回答是不被建议的，这样不但表示出自己对于工作的自信程度不高，在薪资无法符合个人要求时更会造成许多困扰。 后面还有说明

（10）在工作中学习到了些什么？

这是针对转职者提出的问题，建议此时可以配合面试工作的特点作为主要依据来回答，如业务工作需要与人沟通，便可举出之前工作与人沟通的例子，经历了哪些困难，学习到哪些经验，把握这些要点做陈述，就可以轻易过关了。?

四、关键点1

如何不被面试官问倒，甚至扭转之前的不利局面，牢牢锁住面试官的眼球，让面试官掌控的胜利天平向你“倾倒”。以下是三种提问思路：

一、围绕企业状况发问。包括企业的经营现状、发展规划、企业文化核心及企业理念等。
问“倒”之技：应聘人员切忌采用“我不大了解你们企业，请你介绍一下”之类的直白提问，这容易让面试官产生一种错觉，即你对企业一无所知，只是在盲目应聘。一种比较可取的方式是应聘人员自己先介绍一下你所了解到的企业情况，然后再请面试人员就某一方面给你做出更详尽的介绍，例如可用“从我的了解中，贵公司是……，不知我的认识是否正确，你是否能就某一方面为我做出更详细的说明”这样的提问模式。

问“倒”之道：
1、对企业状况的关心表现出你对这一企业具有浓厚的兴趣，并希望能够更加深入地了解它，也开始为融入它做着积极的准备。
2、从面试官的回答中你可以更全面、深入地了解你将加入的企业，再一次确认这一企业的文化、氛围、未来发展方向是否与你的设想以及信念相符，为自己的应聘选择做出全面决断。这既是对招聘单位的尊重，也是对你自己的负责。
二、围绕所应聘的职位发问。可以涉及这一职位的工作范围、主要职责，以及它对应聘者能力、经验等方面的进一步要求等

问“倒”之技：应聘人员一方面要遵照上述技巧，表现出自己对所应聘职位有所认知，另一方面最好能借此机会深入了解并表现出自己与岗位的匹配性。综合两方面因素，比较可取的问话模式为，“根据我的理解，这个职位的主要职责包括……，不知道你公司的情况是否如此。同时你认为我还需要在哪些方面多做努力，能更好地满足职位要求？”

问“倒”之道：
1、由此，你可以明确这一职位的主要工作内容、地点、强度、在企业中的重要性，并进一步判断出它是否符合你的愿望，是否有利于你未来职业生涯的发展。2、如果你能从面试官的回答中挖掘出此职位所需的基本素质及你存在的差距，你就有机会对之前的陈述重新“查漏补缺”，纠正你之前陈述中的“本末倒置”，全面显现你的真实水平。即使面试官没有正面给你答案，你也可以再将你的优势重新做一个简短陈述，强化面试官的记忆。
三、围绕个人的长期发展发问，具体又可分为企业能为新人提供哪些培训，有哪些具体的培养措施，以及个人在企业中有哪些职业发展方向等。
问“倒”之技：但凡重视人力资源管理的公司都会在员工培养方面有自己系统的做法，也会非常乐意向应聘人员介绍。应聘人员在发问过程中需避免在某一细节上苦苦纠缠，笔者认为也不适宜在最初几轮面试时就提及薪金福利待遇问题，以免给招聘人员留下一个“你只看重金钱而非事业或斤斤计较”的印象。

问“倒”之道：
1、优秀企业都渴望拥有积极上进、有所追求的人才，在这一方面适度表现自己，恰恰显出你对职业发展的慎重与重视，愿意不断追求卓越。
2、从自身发展考虑，只有那些有空间、有机会、重人才的企业才是应聘人员真正值得去的单位，所以在这一方面多做了解，可以更清晰地判断出企业的“以人为本”是务虚还是务实，避免在职业生涯发展道路上走弯路。

五、关键点2

面试结束前，若能够提出漂亮的关键问题，说不定，对方会因此而录用你！

让考官记住你！【我的想法，你可以询问考官 对村官怎么看，对村官进入企业什么态度】
我想出来的，即使对方不接受你，你也可以 了解作为公司方的观点

在面试结束前，大多数的主考官都会丢问题给求职者，最常见的就是：你有没有什么问题或疑问，想要提出来的？无论求职者是否有提出问题，其实，这个问题背后的真正含意，通常是主考官用来测试你对这份工作有多大的企图心、决心和热情。?

因此，如果你害怕发问不妥当，或是不知道该从何问起，甚至回答没有问题时，都很可能会让主考官认为，你想要这份工作的企图心、决心还不够强。

相反的，求职者应该更积极、主动的利用面试最后一关的机会，适时的提出问题，这不但有助于主考官对你的印象能够加深，而且你也能趁此机会进一步了解这家公司的背景、企业文化是否适合你。

最重要的是，如果能够在面试时，提出漂亮的问题，录取的机率将会大大提高。所以，无论如何，前往面试前，先谨记10个可以反问主考官的问题，以便到时候可以提出。

1.贵公司对这项职务的工作内容和期望目标为和？有没有什么部分是我可以努力的地方？

2.贵公司是否有正式或非正式教育训练？

3.贵公司的升迁管道如何？

4.贵公司的多角化经营，而且在海内外都设有分公司，将来是否有外派、轮调的机会？?

5.贵公司能超越同业的最大利基点为何？?

6.在项目的执行分工上，是否有资深的人员能够带领新进者，并让新进者有发挥的机会？?

7.贵公司强调的团队合作中，其它的成员素质和特性如何？?

8.贵公司是否鼓励在职进修？对于在职进修的补助办法如何？?

9.贵公司在人事上的规定和作法如何？?

10.能否为我介绍一下工作环境，或者是否有机会能参观一下贵公司？?

至于薪水待遇、年假天数、年终奖金、福利措施等问题，有些公司的主考官在面试时，会直接向求职者提出。如果对方没有提及，对社会新鲜人来说，在找第一份工作时，比较不适合提出，除非你有对方不得不录取你的条件。?

另外，也有人在结束前，谦虚的请教主考官：您认为我今天的表现如何？录取的机率有多大？通常，这个问题也会让对方认为，你对这份工作抱有很大的决心和企图心，而你也可以试着从对方的回答中，约略猜测出自己成功的机率有多大，并且作为下一次面试时表现的参考！

六、其他

1、几种不值得去面试的公司

1， 你没投他们的简历，他们却约你去面试。一般企业人事部招聘信箱里的投递的简历每天都是成百上千，很多都不可能一一去看，这种情况下，你没投他们的简历，他们怎么可能挑中你的呢？
2，保险类公司很多都是把人拉去推销保险，这种公司极其不规范，福利待遇都没有保障，却动辄说高薪的。
3，去任何一家公司面试前，建议上网搜下相关的介绍，以及评论，有些骗子公司可以很容易在网上搜到恶评的，这样可以排除掉。
4，不正规，不规范的公司表现在：面试间不是单独的，不封闭；面试人数众多，闹哄哄的；面试流程不严谨；办公区无电脑，却有很多人在打电话，那就是拉你去做电话营销；公司地址很难找，比如在居民楼里，或者什么乱七八糟的胡同里；
5，约你面试不是打电话，而是随便发封邮件或者短信，这种公司根本不用考虑。另外打电话的人的说话语气，如果你感觉层次比较低，没水平，甚至连普通话都不标准，也不要去面试。

2、多人一起面试已成为一种很常见的面试形式

我体会这样的面试主要可以注意以下几点
1、在表现出一定的风度的前提下，尽量发言。面试官最怕这时冷场发言不踊跃，多发言会给主考留下更多印象。
2、发言尽可能要有新意，但不要与其他人的发言针锋相对。
3、如果有同样的被面试者发言对你的观点提出不同意见，尽量不去与之争论，而应尽量的表现出气度与虚心。因为主考官提前肯定对所讨论问题深思熟虑过，你的发言无论是什么，在人家眼里都只不过是幼稚的程度不同而已。所以，肚量与虚心更重要。
4、可以采用后发制人的策略，不争不抢，适时突然抛出自己的观点，以给人成熟可靠的感觉。
5、你在这种情况下的优雅的职业气质、积极踊跃的态度、大度虚心的风度要比你具体说了什么更重要。

3、面试的时候最好不要主动谈待遇的问题

正常的企业，都会有有关新员工工资的规定的。
不会因为你要价高，企业就多给你工资的。
反之，也不会因为你要价低，企业就少给你工资的。
所以，面试的时候最好不要主动谈待遇的问题。

主动谈待遇的问题会给人以斤斤计较、拜金、自大的感觉。

如果对方问到你的待遇要求，
应该回答，我非常希望能在本企业工作，至于待遇按照公司的规定都可以。

如果，一定想知道待遇，而对方又没有讲。那么，等面试成功了，接到通知时再问，也不迟。

4、面试时间里有事怎么处理

有的时候通知了面试，但是有的人并不来
如果时间上有问题的话可以提出来
完全可以调整时间
但是安排了时间你又不来这真的是一个不礼貌的行为
对你目前没有什么损失，但是机会是你自己的
你把握便会失去
这也就希望大家投递简历的时候能够有的放矢
不要浪费自己和公司的时间
你广撒网未必会得到自己喜欢的鱼

如果遇到有什么急事来不了，可以打电话和面试单位说一声
这对彼此来说都是一种尊重

5、注意行为礼貌

现在越来越多的企业在录用员工时重视对其人品的考察。因此在面试时，考官们会随时注意求取者的言行举止。那些举止得体者往往能获得考官的青睐。下面就通过问答方式来介绍一下面试礼节的问题。

问：应提前多长时间到达面试地点?

答：提前10分钟到达效果最佳。在面试时迟到或是匆匆忙忙赶到都是致命的，而提前半小时以上到达亦会被视为没有时间观念。到达面试地点后应在等候室耐心等候，并保持安静及正确的坐姿。

问：假如一些小企业没有等候室怎么办?

答：在面试办公室的门外等候。当办公室门打开时应有礼貌地说声：“打扰了。”然后向室内考官表明自己是来面试的，绝不可冒然闯入。假如有工作人员告诉你面试地点及时间，应当表示感谢。

问：假如要敲门进入，该敲几回门?

答：敲2回是较为标准的。敲门时千万不可敲得太用劲。进门后不要用后手随手将门关上，应转过身去正对着门，用手轻轻将门合上。

问：进入面试室后能否马上坐下?

答：等考官告诉你“请坐”时可坐下。坐下后不要背靠椅子，也不要弓着腰，并不一定要把腰挺得很直，这样反倒会给人留下死板的印象，应该很自然地将腰伸直。

问：与考官交谈时是否应始终注视对方?

答：这并不需要，当然更不能漫不经心地四处张望。在交谈时应当显得自然，平时怎么和别人交谈的，就怎么去做。

问：面试结束后该怎么做?

答：站起来对考官表示感谢。在走出面试室时先打开门，然后转过身来向考官鞠一躬并再次表示感谢。然后轻轻将门合上。?

另外去之前 强行记住 几个名言或者有哲理的一段文字，流畅的穿插进去，
如“没有一定会怎样，只有可能会怎样”提升考官对你的文化品位。

我觉得面试的最佳状态是头脑一片空白！~~~

时间仓促 总结网上的一些资料，合并到一起的，仅供参考 ，希望对你有所帮助。
^祝你成功！^

G. 面试自我介绍说责任感强应怎么来证明

你好,面试自我介绍,对于自己的优点责任感强,可以举一个具体的工作上的案例去证明,一定要是真实的,有人可以证明的案例就好,如果没有就自己用工作的表现证明.谢谢!

H. 我的性格:乐观开朗，对工作有责任心，勤劳任怨，麻烦大家综合这几点帮我写一个好一点的自我介绍，谢谢了

你真能吹。 你可以这么写：
有很多亲朋戚友说我是个文武双全的人，这一点我亦有同感。没错，小弟今年已习武艺18年，自娘胎里我每天苦练吐纳法，又会洒几套拳掌武功，因此母亲在九个半月就生了我出来，说是怕我的功力震穿她肚皮。
由出生不久习练壁虎功至蛤蟆功这段期间，父母又发现我不单对武学有绝顶的天份，还在文学方面也有极高的天赋。有时常出口成章，很难怪父母这些文化程度不高的人，他们跟本无法听懂我的金句良言，以致代沟过大，令我不得不疾声痛哭。不过，也幸运我有一个藏书万卷的好爸爸，供给我学习文学有着重要的基本条件。看着一本本封面印着美丽而窈窕的姐姐，大概是姐姐们穷得很厉害的关系，她们穿上身上的衣服实在太少了，但仍笑得很灿烂，我很佩服她们乐观的积极态度。
有个人我差点忘记介绍，她就是我的妈妈。她是个武林高手，十八般武艺样样精通，拿起菜刀能切菜于无影，握紧锅铲能运用自如，抓住扫把能狂风扫落叶，剪刀在手绝无半匹布断线连。可最厉害的还未使出，即使当时我已习武七八年，功力非凡也挨不过她三招。那便是她的枪棒武功，狱练几十载的“打仔十八式”横扫江湖，因招式卓越易攻易守，一直深受天下帼国欢迎，是居家必备教儿育女的好帮手。
在我豆蔻年华的美好时光里，日子酝酿了我对文学和武学更狂莽的激情，书柜里已无法再摆下新一本书了，那些文学巨著《银瓶梅》、《玉抱团》、《北游记》、《火浒传》和《千国演义》等等不胜枚举，再加上一些外国名著《汤姆姨姨的烂屋》、《废铁是怎样造成的》、《牛脂球》、《无人与海》以及《非洲的森林》很多很多的。可惜我这份人就是热爱文学得不得了，国内的现代文学作品我亦经常涉猎，每步入一间书店就会狠狠地花几张“红牛纸”买书，看了不少优秀作品如：《落糖祥子》、《短恨歌》、《丰雨肥田》、《阿B正传》、《千年一炭》还对青春文学、网络小说、传记纪事深情钟爱，所以书柜几乎逼爆啊！
在武学方面，我同样买下不少武林秘笈，什么《太极拳谱》、《连城诀》、《铁布衫》、《咏春拳》、《天龙八部》、《易筋经》、《降龙十八掌》、《九阴真经》等等。至于武器，从小就喜欢收藏，家里有大量小李飞刀、绝世好剑、圆月弯刀、母夜叉、饮马狂刀、倚天剑，有次在上海滩捡到一把屠龙刀，欢喜了我一个星期。
现在，我渐渐地发觉自己充满了力量，身体上每一条筋蕴藏着无穷爆发力，每个细胞，将不久升华至大胞。看透世上的人情世故，对任何事情也运筹帷幄，例如长辈可以掌后辈一巴，而后辈不得还手，否则有违人伦；复杂的数学计算，五加五我只要运用十只手指就可计算得到。面对如此天赋，我很怕有一天被别人打傻或失去记忆。可幸是我有武功藏身，十八年的苦练终究没有白费，如今我内力深厚，招式闲熟，武功高强，有蚊我一掌打死它，有蟑螂我会一脚踩死它，万一有老虎我会……国家一级保护动物我是不会伤害的，做大侠是要讲《动物保护条例》的。
出来社会工作又即将来临，是好好闯荡江湖创造一番大事的时候了，我文武双全，只要有大公司请我，就算是一些与我极不配的岗位，文抄工作又好保安也好，我亦会努力工作，爸爸妈妈说过，成大事者都必须从低做起，不必一开始就给主任、经理之类的职位给我，那样只会令我骄傲的。
如果有谁想认识我的话，请致电110，我们会收取10元的派出所观光费，女孩子别太心急见到我，我的样貌恐怕会令你不知不觉间爱上我而不能自拨。谢谢！！！！
老兄，你的鸡蛋碰到我了，去买鲜花来。（多谢收读）！