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2013年内部控制自我评价报告

发布时间:2021-01-23 16:27:56

❶ 社会责任报告是内部控制自我评价报告吗

不是。
社会责任报告又称可持续发展报告、环境报告等。是企业非财务报告的专一种,起源于企业环境属报告。在企业公民和企业社会责任迅速流行后,可持续发展报告得到了长足发展,并在2002 年全球报告倡议组织第二代报告指南问世后逐步占据非财务报告的主导。

内部控制报告(Management Reportingon Internal Control,MRIC,或直接称为Management Reporting)是指管理当局依据内部控制有效性评价的标准对本企业内部控制的设计和执行的有效性进行评估后,将结果提供给外部信息使用者的报告。

❷ 内部控制报告和内部控制自我评价报告有什么区别

一,目标指标的完成情况 二,存在的问题 三,拟采取的措施及完成时间

❸ 内部控制自我评价报告的主要内容不包括

内部控制自我评价报告我 们可 以安 排。

❹ 单位内部控制自我评价报告的主要内容包括哪些

一,目标指标的完成情况
二,存在的问题
三,拟采取的措施及完成时间

❺ 年度内部控制自我评价报告是哪个部门的工作

建议由单独的内部控制部门进行主导,如果没有可以由品质牵头进行主导;但是自我评价报告应该是每个部门都需要进行的;

❻ 内部控制年度自我评价报告,按照档案管理办法,应保留多久

内部控制年度自我评价报告属于长期保管长期为十六年至五十年左右。
1)确定档案的保存价值,要坚持辩证唯物主义和历史唯物主义的观点,正确分析和鉴别档案内容的现实作用和历史作用,根据本机关工作的需要和为国家积累历史文化财富的需要,全面确定档案的保存价值,准确地判定档案的保管期限。
2)凡是反映机关主要职能活动和基本历史面貌的,对本机关、国家建设和历史研究有长远利用价值的档案,列为永久保管。它主要包括:本机关制定的属于法规政策性的文件,处理重要问题形成的文件材料,召开重要会议的主要文件材料,重要的请示、报告、总结,综合统计报表,机构演变、机关领导人任免的文件材料;直属上级机关颁发的属于本机关主管业务并要贯彻执行的主要文件材料和非直属上级机关针对本机关主管业务并要贯彻执行的重要文件材料。
3) 凡是反映本机关一般工作活动,在较长时间内对本机关工作有查考利用价值的文件材料,列为长期保管。它主要包括:本机关一般工作问题文件材料,一般会议的主要文件材料,人事管理工作形成的一般文件材料,直属上级机关颁发的属于本机关主管业务并需要贯彻执行的一般文件材料,下级机关报送的重要总结、报告和统计报表等文件材料。
4) 凡是在较短时间内对本机关有参考利用价值的文件材料,列为短期保管。它主要包括:本机关一般事务性的文件材料,上级机关和同级机关颁发的非本机关主管业务但要贯彻执行的文件材料,下级机关报送的一般工作总结、报告和统计报表等文件材料。

文书档案的保管期限定为永久、长期和短期三种。长期为十六年至五十年左右,短期为十五年以下。专门档案另有保管期限和销毁规定的,按有关规定执行。

❼ 在深交所网站里如何查找公司内部控制自我评价报告啊

进入深圳证券交易所网站,选择信息披露-上市公司信息-上市公司公告,选择年度报告,打开后就可以看到了,要仔细看,比如000001平安银行 就在年度报告的第十一部分-内部控制里。

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