⑴ 新人求助，川航面试会问哪些问题
面试官请你自我介绍一下你自己时，一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有。其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等，这些都可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力，说得合情合理企业才会相信。企业很重视一个人的礼貌，求职者要尊重考官，在回答每个问题之后都说一句“谢谢”，企业喜欢有礼貌的求职者。问你觉得你个性上最大的优点是什么时，要沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上、乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。我在北大青鸟经过一到两年的培训及项目实战，加上实习工作，使我适合这份工作。面试官要你说说你最大的缺点时，这个问题企业问的概率很大，通常不希望听到直接回答的缺点是什么等，如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低，企业肯定不会录用你。绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”，有的人以为这样回答会显得自己比较出色，但事实上，他已经岌岌可危了。企业喜欢求职者从自己的优点说起，中间加一些小缺点，最后再把问题转回到优点上，突出优点的部分，企业喜欢聪明的求职者。被问到你对加班的看法，实际上好多公司问这个问题，并不证明一定要加班，只是想测试你是否愿意为公司奉献。回答样本：如果是工作需要我会义不容辞加班，我现在单身，没有任何家庭负担，可以全身心的投入工作。但同时，我也会提高工作效率，减少不必要的加班。被问到你对薪资的要求时，如果你对薪酬的要求太低，那显然贬低自己的能力；如果你对薪酬的要求太高，那又会显得你分量过重，公司受用不起。一些雇主通常都事先对求聘的职位定下开支预算，因而他们第一次提出的价钱往往是他们所能给予的最高价钱，他们问你只不过想证实一下这笔钱是否足以引起你对该工作的兴趣。回答样本一：我对工资没有硬性要求，我相信贵公司在处理我的问题上会友善合理。我注重的是找对工作机会，所以只要条件公平，我则不会计较太多。回答样本二：我受过系统的软件编程的训练，不需要进行大量的培训，而且我本人也对编程特别感兴趣。因此，我希望公司能根据我的情况和市场标准的水平，给我合理的薪水。回答样本三：如果你必须自己说出具体数目，请不要说一个宽泛的范围，那样你将只能得到最低限度的数字。最好给出一个具体的数字，这样表明你已经对当今的人才市场作了调查，知道像自己这样学历的雇员有什么样的价值。被在五年的时间内，你的职业规划时，这是每一个应聘者都不希望被问到的问题，但是几乎每个人都会被问到，比较多的答案是“管理者”。但是近几年来，许多公司都已经建立了专门的技术途径。这些工作地位往往被称作“顾问”、“参议技师”或“高级软件工程师”等等。当然，说出其他一些你感兴趣的职位也是可以的，比如产品销售部经理，生产部经理等一些与你的专业有相关背景的工作。要知道，考官总是喜欢有进取心的应聘者，此时如果说“不知道”，或许就会使你丧失一个好机会。最普通的回答应该是“我准备在技术领域有所作为”或“我希望能按照公司的管理思路发展”。被问到你朋友对你的评价时，想从侧面了解一下你的性格及与人相处的问题。回答样本一：我的朋友都说我是一个可以信赖的人。因为，我一旦答应别人的事情，就一定会做到。如果我做不到，我就不会轻易许诺。回答样本二：我觉的我是一个比较随和的人，与不同的人都可以友好相处。在我与人相处时，我总是能站在别人的角度考虑问题。被问到你还有什么问题要问吗时，企业的这个问题看上去可有可无，其实很关键，企业不喜欢说“没问题”的人，因为其很注重员工的个性和创新能力。企业不喜欢求职者问个人福利之类的问题，如果有人这样问：贵公司对新入公司的员工有没有什么培训项目，我可以参加吗？或者说贵公司的晋升机制是什么样的？企业将很欢迎，因为体现出你对学习的热情和对公司的忠诚度以及你的上进心。被问到如果通过这次面试我们单位录用了你，但工作一段时间却发现你根本不适合这个职位，你怎么时，一段时间发现工作不适合我，有两种情况：①如果你确实热爱这个职业，那你就要不断学习，虚心向领导和同事学习业务知识和处事经验，了解这个职业的精神内涵和职业要求，力争减少差距；②你觉得这个职业可有可无，那还是趁早换个职业，去发现适合你的，你热爱的职业，那样你的发展前途也会大点，对单位和个人都有好处。被问到在完成某项工作时，你认为领导要求的方式不是最好的，自己还有更好的方法，你应该怎么做时，回答提示：①.原则上我会尊重和服从领导的工作安排，同时私底下找机会以请教的口吻，婉转地表达自己的想法，看看领导是否能改变想法。②如果领导没有采纳我的建议，我也同样会按领导的要求认真地去完成这项工作。③.还有一种情况，假如领导要求的方式违背原则，我会坚决提出反对意见，如领导仍固执己见，我会毫不犹豫地再向上级领导反映。被如果你的工作出现失误，给本公司造成经济损失，你认为该怎么时，回答提示：①我本意是为公司努力工作，如果造成经济损失，我认为首要的问题是想方设法去弥补或挽回经济损失。如果我无能力负责，希望单位帮助解决。②分清责任，各负其责，如果是我的责任，我甘愿受罚；如果是一个我负责的团队中别人的失误，也不能幸灾乐祸，作为一个团队，需要互相提携共同完成工作，安慰同事并且帮助同事查找原因总结经验。③总结经验教训，一个人的一生不可能不犯错误，重要的是能从自己的或者是别人的错误中吸取经验教训，并在今后的工作中避免发生同类的错误。检讨自己的工作方法、分析问题的深度和力度是否不够，以致出现了本可以避免的错误。被问到如果你做的一项工作受到上级领导的表扬，但你主管领导却说是他做的，你该怎样时，回答提示：我首先不会找那位上级领导说明这件事，我会主动找我的主管领导来沟通，因为沟通是解决人际关系的最好法，但结果会有两种：①我的主管领导认识到自己的错误，我想我会视具体情况决定是否原谅他。②他更加变本加厉的来威胁我，那我会毫不犹豫地找我的上级领导反映此事，因为他这样做会造成负面影响，对今后的工作不利。被问到谈谈你对跳槽的看法时，回答提示：①正常的“跳槽”能促进人才合理流动，应该支持。②频繁的跳槽对单位和个人双方都不利，应该反对。被问到工作中你难以和同事、上司相处，你该怎么时，回答提示：①我会服从领导的指挥，配合同事的工作。②我会从自身找原因，仔细分析是不是自己工作做得不好让领导不满意，同事看不惯。还要看看是不是为人处世方面做得不好，如果是这样的话我会努力改正。③如果我找不到原因，我会找机会跟他们沟通，请他们指出我的不足，有问题就及时改正。④作为优秀的员工，应该时刻以大局为重，即使在一段时间内，领导和同事对我不理解，我也会做好本职工作，虚心向他们学习，我相信，他们会看见我在努力，总有一天会对我微笑的。被问到假设你在某单位工作，成绩比较突出，得到领导的肯定。但同时你发现同事们越来越孤立你，你怎么看这个问题？你准备怎么？时，回答提示：①成绩比较突出，得到领导的肯定是件好事情，以后更加努力。②检讨一下自己是不是对工作的热心度超过同事间交往的热心了，加强同事间的交往及共同的兴趣爱好。③工作中，切勿伤害别人的自尊心④不再领导前拨弄是非。被问到你最近是否参加了培训课程？谈谈培训课程的内容。是公司资助还是自费参加？如实回答就是，并且可以表现出对培训课程的关心，表明这样有利于提高你自己的工作能力，更好地为公司做事。被问到你对于我们公司了解多少时，在去公司面试前上网查一下该公司主营业务。如回答：贵公司有意改变策略，加强与国外大厂的OEM合作，自有品牌的部分则透过海外经销商。被问到请说出你选择这份工作的动机时，这是想知道面试者对这份工作的热忱及理解度，并筛选因一时兴起而来应试的人，如果是无经验者，可以强调“就算职种不同，也希望有机会发挥之前的经验”。被问到你最擅长的技术方向是什么时，说和你要应聘的职位相关的课程，表现一下自己的热诚没有什么坏处。被问到你能为我们公司带来什么呢时，假如你可以的话，试着告诉他们你可以减低他们的费用，企业很想知道未来的员工能为企业做什么，求职者应再次重复自己的优势，然后说：“就我的能力，我可以做一个优秀的员工在组织中发挥能力，给组织带来高效率和的收益”。企业喜欢求职者就申请的职位表明自己的能力，比如申请营销之类的职位，可以说：“我可以开发大量的新客户，同时，对老客户做更全面周到的服务，开发老客户的新需求和消费。”等等。被问到最能概括你自己的三个词是什么时，可以经常用的三个词是：适应能力强，有责任心和做事有始终，结合具体例子向主考官解释。被问到你的业余爱好是什么时，回答提示：找一些富于团体合作精神的，这里有一个真实的故事：有人被否决掉，因为他的爱好是深海潜水。主考官说：因为这是一项单人活动，我不敢肯定他能否适应团体工作。被问到作为被面试者给我打一下分时，试着列出四个优点和一个非常非常非常小的缺点（可以抱怨一下设施，没有明确责任人的缺点是不会有人介意的）。被问到你怎么理解你应聘的职位时，把岗位职责和任务及工作态度阐述一下。被问到喜欢这份工作的哪一点时，在回答面试官这个问题时可不能太直接就把自己心理的话说出来，尤其是薪资方面的问题，不过一些无伤大雅的回答是不错的考虑，如交通方便，工作性质及内容颇能符合自己的兴趣等等都是不错的答案，不过如果这时自己能仔细思考出这份工作的与众不同之处，相信在面试上会大大加分。被问到为什么要离职时，回答这个问题时一定要小心，就算在前一个工作受到再大的委屈，对公司有多少的怨言，都千万不要表现出来，尤其要避免对公司本身主管的批评，避免面试官的负面情绪及印象。建议此时最好的回答方式是将问题归咎在自己身上，例如觉得工作没有学习发展的空间，自己想在面试工作的相关产业中多加学习，或是前一份工作与自己的生涯规划不合等等，回答的答案最好是积极正面的。我希望能获得一份更好的工作，如果机会来临，我会抓住。我觉得目前的工作，已经达到顶峰，即没有升迁机会。被要求说说你对行业、技术发展趋势的看法时，企业对这个问题很感兴趣，只有有备而来的求职者能够过关。求职者可以直接在网上查找对你所申请的行业部门的信息，只有深入了解才能产生独特的见解。企业认为最聪明的求职者是对所面试的公司预先了解很多，包括公司各个部门，发展情况，在面试回答问题的时候可以提到所了解的情况，企业欢迎进入企业的人是“知己”，而不是“盲人”。
⑵ 川航社招关于去成都复试的英语要求问题求助。
复试很简单~ 10个人排见老总~ 先自我介绍，简单几句话...老总会问，哪几内个不是独生子女容啊，兄弟姐妹是干什么的....或者会问父母干什么的....如果对你感兴趣，会问你，钢琴弹的怎么样啊.... 最后是一个一个走一圈出门没有笔试、没有英语。大家放心~
⑶ 川航地勤面试需要准备什么东西，面试时要问什么问题，麻烦有经验的朋友帮帮忙。。。很急的。。。谢谢啦。
首先，要有自信心，第一印象很重要。还需要穿正装，让人觉得你对他们的尊重，要买正装的话，我推荐去e小时。你在回答他们问题之前要考虑好如何回答才是最佳的。不要紧张。这点很重要。
⑷ 我报的四川西南航空专修学院专业该怎么自我介绍今年我初三毕业想去读航空学校 可是我不知道我该怎么填写自
直接去参加你所在的地区面试就行了，你初中毕业应该是读中专，你可以打电话问问在哪里面试，那个面试水得很，稍微好一点的都可以读空乘班的
⑸ 空姐面试怎样自我介绍才能给考官好印象
你说这来 怎样 其实真源没有定数
大体来说 要有自信 亲和力 内容表现出自己的特长 另外很乐于助人 都是必须的
详细来说 要看你面试的哪个公司了
根据公司的喜好 来着装 注意妆容 还有自我介绍的内容
比如 川航 喜欢有才艺的 不注重英语 你就要着重表现自己的才艺
深航喜欢有管乐特长的女生 英语三级就别提 会反感
海航喜欢英语好的 就要把英语方面才能表现出来
厦航喜欢长得好看的 初试连自我介绍都不用
东航喜欢瘦小型的 还有喜欢少数民族之类的
大致举例是这样
还有问题 再追问吧
加油哈
⑹ 川航面试流程谁来介绍一下
川航抄我个人感觉还是很好面试的。袭。。我是今年2月在成都面的川航，第一轮就是交表名表，拿号码十人一组进去，然后问身高体重英语等级，其他不用说，因为我记得评委说过，就说这些其他不要说，然后微笑 出去等结果，叫到名字的就是过了的，他会把报名表给你， 然后拿着自己的报名单子身体初检，要交五十块钱，测身高，量体重，C字表 ，检查胳膊和腿上有没有疤痕，然后医生会在表上签字，过了的接着就复试，换了十个评委，然后还是身高体重，英语等级，基本自我介绍，微笑，有什么特长或者得过什么奖都能说。这关出来后大概等了半个月，通知最后一关，就是有蓝总的一关，和复试内容一样，只不过基本都是蓝总问你。有的要被要求表演才艺，然后就回家等结果，大概等了一周左右吧··就出了结果，川航人力会打电话叫你去体检然后培训，就这样··
⑺ 川航面试的自我介绍应该怎么说
川航我个人感觉还是很好面试的。。。我是今年2月在成都面的川航，第一轮就是内交表名表，容拿号码十人一组进去，然后问身高体重英语等级，其他不用说，因为我记得评委说过，就说这些其他不要说，然后微笑 出去等结果，叫到名字的就是过了的，他会把报名表给你， 然后拿着自己的报名单子身体初检，要交五十块钱，测身高，量体重，C字表 ，检查胳膊和腿上有没有疤痕，然后医生会在表上签字，过了的接着就复试，换了十个评委，然后还是身高体重，英语等级，基本自我介绍，微笑，有什么特长或者得过什么奖都能说。这关出来后大概等了半个月，通知最后一关，就是有蓝总的一关，和复试内容一样，只不过基本都是蓝总问你。有的要被要求表演才艺，然后就回家等结果，大概等了一周左右吧··就出了结果，川航人力会打电话叫你去体检然后培训，就这样··
⑻ 参加川航空姐招聘，是用英文作自我介绍好还是用中文
我建意你可以先说中文，然后再说英文。这样会给招聘的人留下很深刻的印像。如果上来就用英文说的话，如果我是招聘的人，多少会觉得你再卖弄学识。当然如果招聘的人开口就和你说英语，那你肯定也要用英语
⑼ 请问川航面试的话，一般都要准备些什么啊比如自我介绍什么的都说些啥好啊
好吧，好吧，依然感谢
⑽ 空姐 自我介绍 高分 求！！ 必有重谢
转一篇空姐面试时的自我介绍，请参考......（自己需要修改一下）
Good morning/afternoon,My name is YangHaiyan ,You can call me Yanzi.I like the feeling flying in the sky like a swallow.
It is really a great honor to have this opportunity for a interview, I would like to answer whatever you may raise, and i hope i can make a good performance today.
Now i will introce myself briefly.I am 20 years old,born in Shandong province.I grow up in a sweet family,composed of my dad,mom,brother and myself.I am an optimistic and confident girl.I have full confidence in a bright future,and i believe i can do well in CAAC.Punctuality and diligence are crucial to most future careers,i will try my best. Altough I just graated from school, I have confidence to venture my funture.
Scoaring in the sky as an airhostess has been a dream for me since childhood.This is why i'm longing for a job on a plane, and this is why i'm standing here for this interview.I hope my application will be granted ,so that i will delive my best servies throughout the world as a airhostess member of CAAC and my dream can come ture.
That's all.Nice talking to you .Thanks.