县老龄办主任个人介绍

『壹』 县委 机构编制委员会办公室 还是 老龄委好 急 ！急 ！急 ！本人28岁 男性

在一般意义上，编委比较好吧，编委主要领导推干部的时候比较能说的起话，内服务对象也都是编制容内人员，因为单位性质的关系，显得有点超然；老龄委工作较清闲，服务对象是近年来日益庞大的老年群体，作为基层工作人员，比较难做出成绩，发展空间不大，成长空间也有限，当然，如果你真的非常极其优秀，在哪里都能发光

『贰』 沾益县老龄工作委员会办公室怎么样

简介：根据《中共沾益县委办公室 沾益县人民政府办公室关于印发〈沾益县人民政府机构改革实施意见〉的通知》（沾办发〔2011〕5号），设立沾益县老龄工作委员会办公室，为沾益县人民政府直属事业单位，正科级。
注册资本：3万人民币

『叁』 县老龄工作委员会是什么级别单位

县老龄工作委员会是正科级单位，其主任为正科级。

县老龄工作委员会是全县老龄工作的议事协调机构，此机构的成员单位为全县的大部分部委办局组成。

因为要协调全县老龄工作，而老龄工作又是党的工作的重要组成部分，所以老龄委主任一般是由县委专职党委副书记（即分管政工的县委副书记）兼任。

老龄委委员由各成员单位（即各部委办局）的负责同志或分管老龄工作的领导同志兼任。所以果真从级别上分析，按照主人构成应为副县级议事协调机构。

具体负责全县老龄工作的具体职责由县老龄委员会办公室（即老龄办）负责，是属于正科级的单位，这个主任的职位就是正科级。

(3)县老龄办主任个人介绍扩展阅读：

《中华人民共和国公务员法》第十四条规定：

国家实行公务员职位分类制度，各职位类别的适用范围由国家另行规定。

第十五条 国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。

第十六条 公务员职务分为领导职务和非领导职务。

领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。

非领导职务层次在厅局级以下设置。

第十七条 综合管理类的领导职务根据宪法、有关法律、职务层次和机构规格设置确定。

综合管理类的非领导职务分为：巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。综合管理类以外其他职位类别公务员的职务序列，根据本法由国家另行规定。

第十八条 各机关依照确定的职能、规格、编制限额、职数以及结构比例，设置本机关公务员的具体职位，并确定各职位的工作职责和任职资格条件。

第十九条 公务员的职务应当对应相应的级别。公务员职务与级别的对应关系，由国务院规定。

公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。公务员的级别根据所任职务及其德才表现、工作实绩和资历确定。公务员在同一职务上，可以按照国家规定晋升级别。

第二十条 国家根据人民警察以及海关、驻外外交机构公务员的工作特点，设置与其职务相对应的衔级。

『肆』 西安市蓝田县老龄委办公室电话是多少

你好，
可以拨打114电话查询一下西安市蓝田县老龄委办公室电话，
若有记录工作人员会告诉你的哦！

『伍』 县领导为老年书画集作序 写些什么

老骥伏枥。老有所为。老有所乐。老当益壮。围绕这些词你可以写一些老人们不干为老敢于进取愿意奉献的书法艺术精神。寥寥数十字，尽显夕阳红。

『陆』 县老年大学办公室主任是副科吗

不是，如果编制入列的话，县老年大学办公室主任只是股级。

『柒』 一个县有养老服务协会还可以成立关于老年的协会么

为什么不可以？都是服务群众，民间组织罢了。老人家这么多，以后会更多。多几个协会更好。去民政注册成立机构，有章程，有人员，有制度。便可以。

『捌』 洛川县老龄工作委员会办公室怎么样

简介：洛川县老龄工作委员会办公室成立于1990年8月，副科级建制。1996年8月改为专正科级建制属，事业性质，编制5人。2002年机构改革时，编制定为4人，隶属县民政局代管。现有干部8人,其中：主任1名，副主任1名，协理员1名，科员4名，工人1名，其中1人离岗，党员5人。
注册资本：7.1万人民币