導航:首頁 > 個人簡歷 > 個人簡歷普通話水平

個人簡歷普通話水平

發布時間:2021-01-18 00:51:14

個人簡歷怎麼寫語言能力

語言能力包抄括外語能力和語言交際能力(口才),要先看看要應聘的是什麼職位,如果該職位對語言能力要求強,就往好的寫;

如果只是一般的職位,就如實寫,還可以顯得簡歷真實,但一定要有度,別啥情況都往上寫,而且如實寫也最好不要寫外語能力差,因為作為一個學生,外語學習的好壞可以反映學習能力。


(1)個人簡歷普通話水平擴展閱讀

人們總是以為語言只是一種溝通工具,必須要熟練地掌握它、使用它。實際上,這種認識僅僅是從語言的交際功能出發的。

從語言和「說話人」的關系這層意思來看,語言是個「多媒體」——既可作為工具,同時也是心智能力的一種反映。例如,同樣是說話,同樣要表達一種意思,有的人會「妙語連珠」,而有的人卻「詞不達意」?這就是心智能力的差異。

⑵ 個人簡介語言能力怎麼寫

根據自己所掌握的語種,語言聽說讀寫方面的理解能力,所得證書等方面來寫。
一,語言有很多種,語言的能力也包括聽、說、讀、寫四個方面。因此需要根據個人所掌握的語種,語言等級來闡明,比如:
①普通話,母語,熟練聽說讀寫,獲得二甲證書;
②英語,英語專業畢業,能夠流暢溝通,良好的聽說讀寫能力,獲得TEM-8,CET-6證書;
③日語,大學小語種第二外語,初步掌握,能夠簡單溝通。
二,語言能力,是指掌握語言的能力,這種能力表現在人能夠說出或理解前所未有的、合乎語法的語句,能夠辨析有歧義的語句、能夠判別表面形式相同而實際語義不同或表面形式不同而實際語義相似的語句的掌握以及聽說讀寫譯等語言技能的運用能力。
語言能力具體指用詞准確,語意明白,結構妥貼,語句簡潔,文理貫通,語言平易,合乎規范,能把客觀概念表述得清晰、准確、連貫、得體,沒有語病。

搜狗問問

(2)個人簡歷普通話水平擴展閱讀
人們總是以為語言只是一種溝通工具,必須要熟練地掌握它、使用它。實際上,這種認識僅僅是從語言的交際功能出發的。
從語言和「說話人」的關系這層意思來看,語言是個「多媒體」——既可作為工具,同時也是心智能力的一種反映。例如,同樣是說話,同樣要表達一種意思,有的人會「妙語連珠」,而有的人卻「詞不達意」?這就是心智能力的差異。
假如一個人其他方面的能力很優秀,同時他的語商能力也在逐步提高,那麼他一定會更優秀。語商不但可以使人用大腦思考問題,還可以隨時用語言表達思考的問題。如果我們說話時用語准確,修辭得體,語音優美,那我們從事各項工作會更加游刃有餘,事業就會更加成功,人生也會更加豐富多彩。
人們的語言交流和人際溝通能力在這個競爭日益激烈的21世紀顯得更加重要,語商將給我們帶來新的生存機遇和人的質量全方位提升。 我們生活在一個有聲的語言世界中,語言能力是每個人一生中極為重要的生存能力,語言交流的水平高低就是語商能力的高低。

⑶ 個人簡歷

個 人 簡 歷(一)

姓名 性別 出生年月
民族 政治面貌 身高
學制 學歷 戶籍
專業 畢業學校
技能、特長或愛好
外語等級 計算機
個 人 履 歷
時 間 單位 經 歷
2002年4月
2003年3月
2003年8月
聯 系 方 式
通訊地址 聯系電話
E-mail 郵 編
自 我 評 價

求 職 書(二)
應聘職位:
姓 名 性別 民族
政治面貌 戶籍
出生年月 婚姻狀況 工作時間
技術職稱 文化程度 主修專業
畢業學校 南京大學 畢業時間
英語水平 計算機水平 薪金要求
本人
要求 現從事工作
欲從事工作
聯系
方式 聯系電話 郵政編碼
通信地址
工作
簡歷 。
自我
評價

個 人 求 職 簡 歷(三)
姓名 性別
年齡 出生日期
所在城市 從事行業
學歷 民族
婚姻狀況 身份證
籍貫 戶口所在地
畢業學校 計算機能力

家庭成員 姓名 成員關系 職務 工作單位

工作經歷 工作時間 公司名稱 職位名稱 所屬部門

教育情況 時間 學校 學歷

培訓經歷 培訓時間 培訓機構 培訓內容

備注

項目經驗 項目 1、
2、
開發 3、
4、
5、
6、
7、
註:
其它項目 8 、
9、
10、

職業技能

語言能力 語言 水平
普通話
英語

個人榮譽

自我評價

相關證書

註:

聯系方式 手 機 電子郵箱
個人主頁 QQ號碼
聯系地址

備 注 寫得好,不如說得好,說得好,不如做得好,幹得好,不如幹得巧
高質量+好的方法+正確的心態 是我的追求!

個人簡歷(四)
姓 名 性 別 年 齡
文化程度 專 業 籍 貫
聯系方式
家庭住址
身份證號碼
個人工作經歷:

個人簡歷:

簡 歷(五)

姓名: 性別:
出生日期:
戶口所在地:
工作年限:
目前年薪:
期望年薪:
電子郵件:
行動電話:
應聘職位:

自我評價:對事物有敏銳的洞察力;能很好得與人溝通,具有團隊合作精神;對負責的工作會付出全部精力和熱情,制定縝密計劃,力爭在最短時間內將目標達成;喜歡挑戰,能在較短時間內適應高壓力的工作。

工作經歷:

學 歷:

社會實踐:

證 書:

語言及操作能力:

興趣愛好:

出色簡歷的七大原則

如同你每天都能看到五花八門的廣告一樣,招聘經理也是每天都要面對形形色色的簡歷。簡歷怎樣才能脫穎而出?如何讓招聘官一眼就注意到你?緣何讓招聘官相信你正是他們要找的「人才」,並產生進一步面試的想法?

作為權威的職業規劃咨詢機構,在剛剛結束的第10期JCP超級規劃家培訓中,向陽生涯專家帶學員們破解了製作優秀簡歷需遵循的七大原則,現整理如下,供廣大求職朋友參考。

十秒鍾原則

當你的簡歷寫完以後,權衡一下,是不是能夠在十秒鍾內看完所有你認為重要的內容呢?頂級就業力專家閆嶺認為,一般情況下,簡歷的長度以A4紙1P為限,簡歷越長,被認真閱讀的可能性越小。高端人才有時可准備2頁以上的簡歷,但也需要在簡歷的開頭部分有簡潔清楚的資歷概述,以方便閱讀者在較短時間內掌握基本情況,產生進一步仔細閱讀的願望。

清晰原則

清晰的目的就是要便於閱讀。就象是製作一份平面廣告作品一樣,簡歷排版時需要綜合考慮字體大小、行和段的間距、重點內容的突出等因素。

真實性原則

不要試圖編造工作經歷或者業績,謊言不會讓你走得太遠。首席職業規劃師洪向陽指出,大多數的謊言在面試過程中就會被識破,更何況許多大公司(尤其是外企)在提供OFFER前會根據簡歷和相關資料進行背景調查。但真實性並非就是要把我們的缺點和不足和盤托出。洪老師認為不可以撒謊,但可以選擇突出哪些內容或忽視哪些內容,要知道優化≠摻假。

針對性原則

如果對於不同行業、不同公司和不同職位,你所提交的都是同樣的簡歷,那麼這樣的簡歷所欠缺的就是針對性。試想一下,如果一個姑娘收到一封她感覺好像跟自己並沒有太大關系的情書,你認為她還會考慮跟你約會嗎?

「假如A公司要求你具備相關行業經驗和良好的銷售業績,你在簡歷中清楚地陳述了有關的經歷和事實並且把它們放在突出的位置,這就是針對性;如果B公司要求你具備良好的英語口語能力,你在簡歷中描述了自己做過業余涉外商務翻譯的經歷,這就是針對性;假如C公司明確要求應聘者是上海戶口,您在簡歷中說明自己是上海浦東區居民,這就是針對性。」作為資深的職業規劃師,閆嶺是這樣解釋針對性原則的。她認為不僅僅是簡歷,在寫求職信、跟進信以及感謝信的時候,針對性都是十分重要的原則。

價值性原則

使用語言力求平實、客觀、精煉,篇幅視工作所限為1-2頁,工作年限5年以下,通常以1頁為宜,工作年限在5年以上,通常為2頁。注意提供能夠證明工作業績的量化數據,同時提供能夠提高職業含金量的成功經歷。閆嶺強調,最近5年經歷重點突出,獨有經歷一定要保留,如著名公司從業、參與著名培訓會議論壇、與著名人物接觸的經歷,將最閃光的拎出即可,不要過於詳細描述,懂得適當留白。

條理性原則

要將公司可能僱用你的理由,用自己過去的經歷有條理的表達出來。閆嶺透露,個人基本資料、工作經歷包括職責和業績、教育與培訓這三大塊為重點內容,其次重要的是職業目標、核心技能、背景概論、語言與計算機能力、獎勵和榮譽,其他信息皆可忽略。

客觀性原則

「我是個工作嚴謹、認真負責的人,在過去的工作中我有著十分出色的工作表現」。在很多人簡歷中常能看到類似的句子。或許說的沒錯,但理智的HRD絕不會輕信這樣的主觀表白。所以,簡歷上應提供客觀的證明或者佐證你資歷、能力的事實和數據。如「2008年因銷售業績排名第一獲得公司嘉獎」,或 「因為在某參展活動中表現出良好的協調組織能力而獲得主管經理贊揚」。後者的表述其客觀性明顯比前者弱。另外,為了盡可能客觀,簡歷要盡可能避免使用第一人稱「我」。

簡歷需要優化但更重要的是內涵,在投遞簡歷前一定要有明確的職業方向,這才是應聘成功與否的關鍵。在向陽生涯輔導過的數千位求職者中,我們發現很多人在寫簡歷前並不知道自己的求職方向。大多數人對自己的求職方向很困惑,因而在簡歷上不寫求職意向或是寫得太多,這都不可取。如果自己實在無法把握,可以請專業的職業規劃咨詢機構幫助你盡快找出職業定位。
請採納答案,支持我一下。

⑷ 個人簡歷範文

姓 名: 邱先生

性 別: 男

婚姻狀況: 已婚

民 族: 漢族

戶 籍: 湖南-長沙

年 齡: 32

現所在地: 廣東-東莞

身 高: 176cm

希望地區: 廣東

希望崗位: 物流/采購類-倉庫經理/主管

工業/工廠類-資材主管

尋求職位: 倉庫主管

教育經歷

1997-09 ~ 2000-06 株洲師范高等專科學校 企業管理 大專

1994-09 ~ 1997-07 武岡二中 普高 高中

培訓經歷

2006-06 ~ 2007-02 中山大學 物流管理 國際物流師

**公司 (2010-03 ~ 2012-12)

公司性質: 外資企業

行業類別: 印刷、包裝

擔任職位: 倉庫主管

崗位類別: 倉庫經理/主管

工作描述:

1,跟據市場銷售及生產信息,制定各倉成品入庫計劃。

2,各倉的每日庫存量掌控,區域調整。

3,成品的標識及庫位擺放正確度等5S工作檢查。

4,倉管組/培訓組/出貨組/安全員/雜工等工作進度檢查。

5,制定每月/每日/每時的出貨目標,實行績效管理,提升出貨效率。

6,對倉儲設備工具及操作人員與出貨車隊的安全制度制訂與監督,降低安全事故。

7,制訂修改相關工作流程,協調相關部門工作,配合公司指示,完成工作任務。

離職原因: 個人原因

**公司 (2008-04 ~ 2010-03)

公司性質: 外資企業

行業類別: 電子、微電子技術、集成電路

擔任職位: 倉庫主管

崗位類別: 部門主管

工作描述:

1,貨倉倉位區分:原料倉/膠件倉/五金倉/電子倉/包材倉/化工倉/成品倉/輔料倉

2,貨倉職位區分:主管/組長/倉務員/收料員/文員/賬務員

3,貨倉工作區分:收料入庫/儲存/發料/退料/補料/調拔/報廢/盤點/裝卸搬運/出貨/賬務

4,貨倉區域區分:待檢區/良品區/不良品/備料區/周轉區/呆料區/出貨區/廢料區/膠箱區/卡板區/清潔工具區/

5,貨倉管理區分:10S管理/賬務管理/紀律管理/進銷存管理/溝通管理/目視管理/顏色管理/先進先出管理/成本管理

離職原因: 公司原因

**公司 (2005-03 ~ 2008-04)

公司性質: 外資企業

行業類別: 其它生產、製造、加工

擔任職位: 倉庫課長

崗位類別: 倉庫經理/主管

工作描述:

1,倉庫實質結構與人員管理結構整體調整規劃

2,倉庫作業流程規章制度的編寫與教育訓練的實施

3,「6S」的實施開展

4,倉庫賬物一致的定期核查

5,人員績效考評

6,ERP系統實施與實際工作流程調整

7,運輸車輛的調派

8,簽發倉庫各級文件和單據

10,各部門工作協調.

離職原因: 工作調整

**公司 (2000-10 ~ 2005-03)

公司性質: 外資企業

行業類別: 其它生產、製造、加工

擔任職位: 生管

崗位類別: 生產管理主管/督導

工作描述: 負責過客戶有:SONY(汽車音響)、EPSON(列印機)、CACON(列印機事務機),光寶(電腦光碟機),廣達(筆記本光碟機),京瓷(手機類),SHARP(手機類)等。

1.客戶P/O或F/C的接入,生產原料成品半成品的庫存確認

2.生產原物料的申購

3.生產產能及機器設備負荷評估.

4.生產計劃的排訂與生產制令的下達及回復客戶的交期

5.生產進度的跟進與生產協調異常狀況的處理

6.按客戶交貨排程安排倉庫出貨至客戶指定點

7.出貨發票的開立與向客戶請款跟催

8.呆滯料及廢料的利用及庫存控制

9.營業額的統計與預估等

離職原因: 調整工作職務

技能專長

專業職稱: 企業管理/物流管理

計算機水平: 全國計算機等級考試三級

計算機詳細技能:

技能專長: 10年資材部門管理工作經驗從業經驗

語言能力

普通話: 一般

粵語: 一般

英語水平: CET-4 口語一般

英語: 一般

求職意向

發展方向: 多年服務於大型外資企業的物控/生管/營業/采購/報關/貨倉工作,熟悉外資公司的管理模式作業流程;企業管理及物流管理專業,希望從事公司倉儲物流管理方面工作。

自我評價:

1,精通業務跟單、生產計劃統籌、物料控制、采購管理、倉庫管理、運輸管理、關務運作。

2,企業管理與國際物流專業。

3,知名大中型外資企業十餘年管理經驗,十萬平米以上現場管理,百人以上團隊管理經驗。

4,從事過塑膠、電子、五金、造紙、電鍍等行業,熟悉生產工藝流程。

5,持ISO9001&ISO14001&QC080000&TS16949等內審資格證書,能獨立完成內部認證審核。

6,熟悉鼎新ERP,金碟ERP,易飛ERP,SAP,Barcode等系統的操作與系統流程。


(4)個人簡歷普通話水平擴展閱讀:

標準的求職簡歷主要由四個基本內容組成:

基本情況:姓名、性別、出生日期、民族、婚姻狀況和聯系方式等。

教育背景:按時間順序列出初中至最高學歷的學校、專業和主要課程。所參加的各種專業知識和技能培訓。

工作經歷:按時間順序列出參加工作至今所有的就業記錄,包括公司/單位名稱、職務、就任及離任時間,應該突出所任每個職位的職責、工作性質等,此為 求職 簡歷的精髓部分。

其他:個人特長及愛好、其他技能、專業團體、著述和證明人等。

精簡

一般人事部門的經理往往會收到堆積如山的簡歷,他們根本沒有太多的時間仔細看一份漫長的簡歷。如果你尋求一個專業或技術職位,寫上一兩頁的簡歷是正常的。

一位忙碌的人事經理根本無暇顧及你那份超過兩頁的簡歷,而簡短的簡歷往往又比冗長的簡歷難寫。所以你可以將寫出來的漫漫簡歷盡量壓縮,使之簡短有力。

表達能力

畢業生個人簡歷製作時一定要盡情地表現你自己,而不是別人。在你的個人簡歷中展現你的技能,並用你自己取得的成果證明它們。

如果你寫作表達能力差,最好請寫作能力比較強的人幫忙,你可以通過自己口述的方式讓別人邊聽邊寫,用合適的詞來描述你自己。

另外寫簡歷不必拘泥於格式:簡歷是你自己的簡歷,所以不管你寫什麼,只要看著合情合理就行。簡歷最好就是實話實說的表現自己,過高的虛誇或者是過於謙虛都不好。

關注要點

在個人簡歷中,你千萬不要簡單地列舉你所干過的職務,一定要重點強調你的特別技能以及所取得的成就和證書,就是一份簡單的簡歷也應這樣寫。別過分謙卑:像面試一樣,你的簡歷不能太謙卑。

關注條件

對於用人單位來說,簡歷是第一關,
面試才是第二關。在簡歷中,人事經理往往會側重於觀察簡歷是否已經達到了招聘條件,如果達到了則會考慮通知當事人來面試

所以,在寫簡歷時一定要關注對方的招聘條件,並在自己所寫的簡歷中努力達到對方所要求的水平。這樣他們就會通知你去面試 了。

⑸ 個人簡歷怎麼寫語言能力

根據自己所掌握的語種,語言聽說讀寫方面的理解能力,所得證書等方面來寫。

一,語言有很多種,語言的能力也包括聽、說、讀、寫四個方面。因此需要根據個人所掌握的語種,語言等級來闡明,比如:

①普通話,母語,熟練聽說讀寫,獲得二甲證書;

②英語,英語專業畢業,能夠流暢溝通,良好的聽說讀寫能力,獲得TEM-8,CET-6證書;

③日語,大學小語種第二外語,初步掌握,能夠簡單溝通。

二,語言能力,是指掌握語言的能力,這種能力表現在人能夠說出或理解前所未有的、合乎語法的語句,能夠辨析有歧義的語句、能夠判別表面形式相同而實際語義不同或表面形式不同而實際語義相似的語句的掌握以及聽說讀寫譯等語言技能的運用能力。

語言能力具體指用詞准確,語意明白,結構妥貼,語句簡潔,文理貫通,語言平易,合乎規范,能把客觀概念表述得清晰、准確、連貫、得體,沒有語病。

(5)個人簡歷普通話水平擴展閱讀

人們總是以為語言只是一種溝通工具,必須要熟練地掌握它、使用它。實際上,這種認識僅僅是從語言的交際功能出發的。

從語言和「說話人」的關系這層意思來看,語言是個「多媒體」——既可作為工具,同時也是心智能力的一種反映。例如,同樣是說話,同樣要表達一種意思,有的人會「妙語連珠」,而有的人卻「詞不達意」?這就是心智能力的差異。

假如一個人其他方面的能力很優秀,同時他的語商能力也在逐步提高,那麼他一定會更優秀。語商不但可以使人用大腦思考問題,還可以隨時用語言表達思考的問題。如果我們說話時用語准確,修辭得體,語音優美,那我們從事各項工作會更加游刃有餘,事業就會更加成功,人生也會更加豐富多彩。

人們的語言交流和人際溝通能力在這個競爭日益激烈的21世紀顯得更加重要,語商將給我們帶來新的生存機遇和人的質量全方位提升。 我們生活在一個有聲的語言世界中,語言能力是每個人一生中極為重要的生存能力,語言交流的水平高低就是語商能力的高低。

⑹ 簡歷中語言水平一欄怎麼填

根據自己的實際情況填寫了,如,普通話,你能夠熟練的交流,並且吐字清晰不出錯,就選「熟練」;如,你的英語,可以很好的交流,那就良好,再就是熟練,你學過其他的語言,那麼也可以選的。

(6)個人簡歷普通話水平擴展閱讀:

英語等級分類描述如下:

一、全國英語等級考試(Public English Test System,簡稱PETS),也稱公共英語考試,是教育

部考試中心設計並負責的全國性英語水平考試體系。作為中、英兩國政府的教育交流合作項目,在

設計過程中它得到了英國專家的技術支持。 級別劃分為PETS-1至5級。

PETS-1:一級是初始級,其考試要求略高於初中畢業生的英語水平(PETS-1B是全國英語等級考試的附屬級)。

PETS-2:二級是中下級,相當於普通高中優秀畢業生的英語水平(此級別筆試合格成績可替代自學考試專科階段英語(一)、文憑考試基礎英語考試成績)。

PETS-3:三級是中間級,相當於我國學生高中畢業後在大專院校又學了兩年公共英語或自學了同等程度英語課程的水平。(此級別筆試合格成績可替代自學考試本科階段英語(二)考試成績。)

PETS-4:四級是中上級,相當於我國學生高中畢業後在大學至少又學習了3-4年的公共英語或自學了同等程度英語課程的水平。

PETS-5:五級是最高級,相當於我國大學英語專業二年級結束時的水平。是專為申請公派出國留學的人員設立的英語水平考試。

二、面向在校大學生的英語等級考試:
《高等學校英語應用能力考試》面向專科生,分為A、B級(也被稱為大學英語二、三級)

《成人高等教育本科英語考試》(學位英語)面向成人本科生(也被稱為成人英語三級)

《大學英語等級考試》面向非英語專業本科生,分為四、六級

《專業英語等級考試》面向英語專業本科生,分為四、八級

大體難度排名:專業英語八級>專業英語四級>大學英語六級>大學英語四級>成人英語三級>大學英語三級>大學英語二級

⑺ 求職簡歷上普通話等級填錯了怎麼辦阿

這個沒有很大的影響
除非你是應聘教師或者對普通話等級有硬性要求的崗位
一般崗位對這個沒有硬性要求 不影響你的簡歷

⑻ 普通話考試一分鍾的自我介紹

小時候,我有抄很多豐富多彩的夢想。當xxx是我的夢想之一時,我有個很大的夢想。我的意思是,我想成為xxx,所以我也喜歡天藍色和銀白色。我想在天上飛。

我的身高是xxx。我性格內向因此,我喜歡看書。當然,我喜歡各種書籍。當然,我最喜歡xx。您有沒有看過經典的動畫《死神》,這部電影愛我?哦!我喜歡在書海里游泳,我想給你和我在這里一樣的愛好。

愛好廣泛的最大好處是我願意幫助別人。我是典型的熱香腸。如果我無話可說,只要可以幫助您,只要可以幫助您,如果遇到任何困難,最好將其稱為經典的熱香腸。但是我是一個相處融洽的好人。你慢慢了解我。



我最喜歡冬天。有什麼特別的原因嗎?秋天難過,夏天溫暖,春天太溫和,冬天太好。回味。冬天我最喜歡敖美。堅持不懈和扎實的素質是我的學習目標。我喜歡雪花不斷地到達目的地。

今天我站在學生中間。像這里的同學一樣,您渴望展開翅膀,為未來的發展打開空間,並擁有更廣闊的人才世界。我認為,如果您盡力而為,就可以做到。在未來的幾年中,語言教學的老師指導將確保無限的美好未來。讓我們一起拍拍!

閱讀全文

與個人簡歷普通話水平相關的資料

熱點內容
晉升考核自我評價 瀏覽:480
職場新人自我介紹日語 瀏覽:700
職攜求職公寓 瀏覽:354
醉駕人找工作 瀏覽:973
百度廈門六中藝術特長報名表 瀏覽:868
勁霸經編面試 瀏覽:364
小孩綜合素質自我評價 瀏覽:470
玉環學校洗碗招聘信息 瀏覽:15
教師教育自我評價 瀏覽:192
2014合肥168中學特長生音樂錄取名單 瀏覽:478
應屆生面試自我介紹範文3分鍾 瀏覽:800
丹陽人才招聘網 瀏覽:72
生物學科特長怎麼寫 瀏覽:250
昌碩面試後多久通知 瀏覽:925
陝西省鐵餅特長生 瀏覽:751
碩展科技有限公司招聘 瀏覽:346
2019年南陽卷煙廠招聘信息 瀏覽:461
時尚招聘信息 瀏覽:341
安吉潔美電子招聘信息 瀏覽:106
個人簡歷問候語 瀏覽:924