『壹』 個人簡歷中工作能力及專長怎麼寫
就像你現在在網路發貼一樣，在網路查詢別人的簡歷的過程中，也許你會找到屬於自己的影子！我之所以這樣說，是因為作為回帖人，我們並不知道你的實際情況......只能給你參考意見！
『貳』 簡歷工作能力怎麼寫
專業能力： ◇掌握了工業工程的基本知識，如項目管理、生產計劃與控制、回供應鏈管理、質量答管理、財務會計、人力資源管理等。
計算機能力：◇熟悉Office等應用辦公軟體
◇計算機網路及多媒體知識
語言能力： ◇有良好的溝通技能，交際能力較強。
◇英語四級 ，聽說讀寫能力較強
◇粵話、普通話標准、流利，且具備較好的理解能力、書面與口頭交流能力。
綜合能力： ◇責任心強，有獨立工作能力強，吃苦耐勞，有團隊精神。
◇具有良好的策劃、組織、協調、管理能力。
◇做事細心和有條理，尤其勝任財務、秘書、資料整理等方面工作。
◇數學運算能力較好，思考、邏輯能力較強。
『叄』 如何填寫個人簡歷中工作能力及專長
個人簡歷里的工作能力及專長。應該是你能勝任這份工作的能力。別人沒有或你比別人更優的優勢。比如說你做的是一份文秘的工作，判斷能力好、工作效率高、機智、有責任感、語言文字表達能力及協調溝通能力強等。
『肆』 個人簡歷里個人能力怎麼填寫
簡歷是溝通能力的體現
李女士說，現代企業越來越強調溝通能力，簡歷是你與招聘單位的第一次溝通，你的目的是讓對方認識和接收你，單位的目的是了解你。
對單位人事部來說，你可能是數以千計的應聘者之一，有些簡歷甚至沒被認真閱讀就被扔進垃圾桶，更多的簡歷在招聘人手中只停留十秒鍾，也難逃相同的命運。那些書寫潦草、滿紙錯字的簡歷根本就別想過關，即使你是個天才。
李女士強調，一定要重視簡歷的包裝，但包裝雖然重要，決定勝負的卻是內涵。你是否真正具有單位所需要的才能才是應聘成功與否的關鍵。
簡歷要有效表達個人信息
如果你不具備單位要求的條件，就算弄虛作假取得面試機會，也一樣會被識破。但如果你正是單位所需要的人，卻未取得面試機會，就該檢查自己是否在簡歷中有效表達了個人信息。
簡歷的基本內容是必需的。別看簡單，可總有不少人忘記寫上自己的聯系辦法或是性別。李女士提醒畢業生，以下內容是簡歷中不可少的內容：
個人基本信息、職業目標、教育背景、所受獎勵、校園及課外活動、兼職工作經驗、培訓、實習及專業認證、興趣特長。
關於簡歷的基本守則，李女士說，首先要真實可靠。其實單位要想獲知你的真實情況並不困難，許多單位都將誠實視為第一重要的品質，一旦單位發現你作假，即使你才華再出眾也不會錄用你。
簡歷的成功要訣
李女士闡述了什麼樣的簡歷可以在上千份簡歷中獲招聘人青睞：
1.求職目標清晰明確。所有內容都應有利於你的應征職位，無關的甚至妨礙你應征的內容不要敘述。
2.突出你的過人之處。每人都有自己值得驕傲的經歷和技能，如你有演講才能並得過大獎，你應詳盡描述，這會有助於你應征營銷職位。
3.用事實和數字說明你的強項。不要只寫上你「善於與人溝通」或「富有團隊精神」，這些空洞的字眼招聘人已熟視無睹。應舉例說明你曾經如何說服別人，如何與一個和你意見相左的人成功合作。這樣才有說服力並給人印象深刻。
4.自信但不自誇。充分准確地表達你的才能即可，不可過分浮誇，華而不實。
5.適當表達對招聘單位的關注及興趣。這會引起招聘人注意和好感，同時可以請求面試機會。
簡歷個人能力怎麼寫是個說難不難，但說簡單卻也不簡單的簡歷寫作過程中的問題之一。小夥伴們認真閱讀本文應該還是會有所幫助的哦。
『伍』 個人簡歷中工作能力怎麼寫 要寫什麼
我覺得簡歷里的工作能力及專長，應該是你能勝任這份工作的能力。別人沒有或你比別人更優的優勢。比如說你做的是一份文秘的工作，判斷能力好、工作效率高、機智、有責任感、語言文字表達能力及協調溝通能力強等。
『陸』 簡歷的個人能力描述應該怎麼寫
個人能力包括組織能力、溝通能力、領導能力、創新能力、學習能力等。在知識經濟時代，學習能力是最重要的，因為知識總是在更新，只有不斷學習才能跟上時代的步伐。根據這些，你可以舉例說明自己的能力