簡歷上對未來工作的規劃

㈠ 填簡歷時，未來幾年規劃怎麼寫

我想成為這個領域的專業化人士，但我明白這是一個長期努力的過程，現內在我的初步打算是：容

第一階段，我希望從現在開始，1－2年之內能夠在我目前申請的這個職位上沉澱下來，積累最起碼的工作經驗，把基礎打牢。

第二階段，我希望利用3－5年的時間，成為一個在自己的專業方面能夠獨當一面的人，能夠獨自承擔責任，發現問題，解決問題，不讓上司操心。

第三階段，成為該領域的一名專業化人士，在工作中能有創新與發展，能為公司帶來更大的價值。

㈡ 填簡歷的未來幾年規劃怎麼寫

我想成為這個領域的專業化人士，但我明白這是一個長期努力的過程，回現在我的初步打算是：答

第一階段，我希望從現在開始，1－2年之內能夠在我目前申請的這個職位上沉澱下來，積累最起碼的工作經驗，把基礎打牢。

第二階段，我希望利用3－5年的時間，成為一個在自己的專業方面能夠獨當一面的人，能夠獨自承擔責任，發現問題，解決問題，不讓上司操心。

第三階段，成為該領域的一名專業化人士，在工作中能有創新與發展，能為公司帶來更大的價值。

㈢ 急急。。面試時對未來幾年的規劃怎麼說。

每個人 都有她自己的理想,我也不例外。未來是屬於我們青少年的,樹立遠大的理想版是我們走向未來的起點權,它對我們的人生極其重要。

職業理想是人生理想的一種類型,對於我們來說,樹立正確的職業理想是有重要的現實意義的。它有助於我們正確判斷未來職業的價值,提高選擇職業的自覺性,雖然現在的職業很多,但也會發生有的工作無人做,有的人無工作做的斷層現象。所以我們要以事業為重,讓個人興趣服從工作的需要。

㈣ 簡歷中，未來的五年時間，你的職業發展規劃是什麼 請問怎麼回答！請高手指教！

別人怎麼知道，只有你自己來思考啊。
職業規劃DIY
花錢找專業機構做能夠更快更全面的幫到你，自己做呢，思路並不難，只是會有大量信息的盲區。
先了解下自己做的方法吧：
第一步：自我認知。
職業規劃，首先要從了解自己開始，不僅僅是你的興趣，還有性格、天賦、價值觀、需要、願景等等這些內在的你。
主要有3種方法：
1）自省：靜下心來，自己和自己對話；
2）測評：藉助一些客觀測評工具，從客觀角度認識自己；
3）咨詢：在專業咨詢師（純粹自我認識，可以找心理咨詢師；以規劃未來為目的的自我認識，就找職業規劃咨詢師）的幫助下，更全面地認識自己。
以上三種方法需要結合起來使用，效果最佳。
第二步：了解職場。
這個信息量就巨大了，包括所有的行業分析和職位分析，以下是我們做職業訪談的問卷，這些是要了解的最基礎的內容：
第一部分：關於行業
1）行業內的典型企業有哪些（國企、外企、民營企業）？
2）這一行業內的企業共有的文化特色是什麼？從個人的感受角度來談
3）這些企業提供的主要產品和服務是什麼？
4）行業的利潤水平如何？
5）行業的發展態勢如何？
第二部分：關於職位
1）這個行業典型的組織架構是怎麼樣的？
2）行業內有哪些專業崗位（行業內除了行政HR財務等常規崗位外的專業崗位）
3）行業內典型職位的分析（HR必用的標準的職位分析表包含的內容，包含職位名稱、工作內容、任職要求、工作環境、發展通路等）。
第三步：自我認知和職場信息對焦，找到匹配自己的行業和職位。

㈤ 簡歷中個人職業規劃

剛畢業要找准來自己的目標，自
不能東晃晃西晃晃，
二十多歲是黃金年齡，
你以後是什麼樣子，
和現在的努力很有關系，
職業規劃，就是要你把未來幾年怎樣努力，怎樣發展，做個規劃。
大到三年五年達到什麼目標，
小到每天具體怎樣工作，怎樣努力。
每天思考，明確自己的目標，
公司才會喜歡你這樣隨時保持警覺性的人。

㈥ 簡歷中的個人發展規劃

回答：
1.個人規劃公司想了解你在此崗位or領域企圖心
2.寫你應聘的崗位，目前欠缺的東西進行規劃，這樣企業才能看出你的未來想法
以上希望能幫到你，謝謝！

㈦ 急急急!!簡歷上的"對未來工作的要求"該怎麼寫

修改下，問朋友哩
這個首先建議寫一下個人的職業規劃，再寫一下如果自己來做這個工作希望公司提供什麼樣的條件，建議如實寫，這樣好的公司的HR會對你的評價很高。

㈧ 求職時簡歷中的職業規劃該怎麼寫才好400字

正步網路建議職業規劃可以從這幾點著手：

第一步：客觀認識自我、准確職業定位

職業規劃是一個動態過程，其最基礎的工作首先是要知己，未來五年的職業規劃也不例外。只有正確地認識自己，才能進行准確的職業定位並對自己的職業發展目標做出正確的選擇，才能選定適合自己發展的職業生涯路線，才能對自己的職業生涯目標做出最佳選擇。

職業規劃注意事項

1、沉下心來打基礎。五年是成長和成熟的重要階段，也是培養良好心理素質、心理承受力的五年。要能夠沉下心來，努力適應社會，適應公司環境，學會獨立思考，獨立行事，學會承受和忍耐，學會察言觀色，少說多做。掌握一些自已喜歡的，社會需要的技能，為自已在未來的擇業競爭中增加砝碼，為實現自已的目標而打下堅實的基礎，做好鋪墊。

2、多思考理性規劃。多思考，碰到難以解決的困惑不妨求助於專業的職業生涯規劃師，理性確立目標並付諸堅定而有效的行動，慢慢朝著目標邁進。

3、保持良好心態。成功是每個人追求的目標，但要避免急功近利。每個成功者的背後都有一番辛酸故事，都有著痛苦的經歷。心態的調整在這個時候顯得尤為必要。要不斷調整自已，保持靜心、細心、耐心，專心，樂觀自信地對待工作生活。

總之，未來職業規劃，要及時提高認識社會和認識自我的能力，適應職場環境，並找到合適自己的職業規劃，才會不斷成長和成熟，才能處變不驚，避免陷入職業困頓，從而邁出成功的步。

希望正步網路給的建議可以幫到你！

㈨ 求職簡歷上個人規劃怎麼寫

1、自我評價 通常來說，人事經理在瀏覽簡歷時首先看的就是你的自我評價，出色的自我評價能使你的簡歷在眾多背景類似的簡歷中脫穎而出。

2、HR從自我評價中想看到的，是你對自己的了解，以及你對公司目前所招聘職位的了解和匹配度，而這些，恰恰體現了你的職業規劃。 在以往的簡歷輔導中，職業規劃師們看到過這樣的自我評價:「我是一個對工作滿激情與熱情的成熟男人，多年的銷售經驗令我身經百戰、所向披靡，選擇我，沒錯的!」這種自我評價固然充滿激情，但不知道的人還以為是向哪家的姑娘寫的一封求愛信。

3、在自我評價部分，求職者應該簡明扼要地表明自己最大的優勢所在，比如「快消品行業6年出色的銷售經驗，業績已過千萬」等，同時盡量避免使用空洞、老套、外行話等泛泛而談的語言。

4、最重要的是表明你的專業、能力、經驗與該招聘職位高度匹配，你是該職位的不二人選。達到了這樣的效果，HR自然對你求賢若渴。

(9)簡歷上對未來工作的規劃擴展閱讀：

1、最佳的求職意向寫作方法應該是：行業+職位名稱或者是精準的職位名稱，如通信領域銷售類工作;或者如網頁設計，網路維護類工作;機械專業的可以考慮機械設計、機械工程師、制圖之類的職位。這樣的描述更符合HR快速篩選的心理，也只有這樣的描述才能給你帶來更多的面試機會。

2、求職意向要寫在醒目位置。一定要在首頁個人概況之後，醒目的寫清楚。因為大部分企業在招聘的時候，同時招聘的崗位可能不止一個，並且HR在看簡歷的時候，速度都非常快，而且第一個要看的就是求職意向。如果不在醒目位置寫清楚求職意向，一般很容易被HR忽略。

3、在個人簡歷中，一定要寫明求職意向。在求職意向寫作時，切記出現空泛現象，如希望從事具有挑戰性的工作。也不要太多太雜，如文員、助理、行政、人事等一大堆，沒有針對性，讓人不知道你到底能做什麼。簡歷的內容要圍繞求職意向展開，無關內容盡量省略。