㈠ 法定代表人， 財務負責人簡歷怎麼寫
xxx
董事長
出生日期： 1965年5月
民 族： 漢
政治面貌： 中共黨員
學 歷： 大學本科
個人簡歷：
1978.12-1981.03 xxx單位 司機
1981.03-1988.01 xxx 裝卸隊長
1988.01-1994.05 xxx 辦公室主任
1994.05-2002.11 xxx 部門經理
2002.11-2009.09 xxx 副總經理
2009.09至今 xxxx 副總經理
㈡ 企業經營負責人簡歷有甚麼要求
沒啥特別要求的，就是各職業工作性質不同，所經歷的不同而已。
㈢ 幫我寫個企業負責人簡介
企業與負責人簡介
負責人簡介：創辦人陳明仁先生於1963年七月出生於純朴的台東，1978年15歲即到台北讀書，畢業於私立黎明工專電子工程科，學生時代活躍於社團、工程學會、學生知青黨部等組織，在1983年畢業時獲得學校學業、品德、服務的最優獎勵的最佳殊榮，代表畢業生領取畢業證書，同時獲頒『教育部菁英獎章』。在1983年入伍後即前往政戰總隊第三大隊訓練，在1985年表現優異並獲長官推薦與賞識，於1985年代表馬防部返台參與國防部官兵代表會議，並於退伍前獲頒『國防部陸總部獎章』。
退伍後，因家族因素，在1985年即已接觸健康市場，在國際若石健康研究會擔任教育推廣部主任，並自1987年起擔任若石主業有限公司董事(負責人)於1988年起舉辦每二年一次共計三屆大型國際會議。期間應邀至世界二十餘國講演推廣自然保健的『若石健康法』。參與世界醫學精英的會議，接觸包括健康技術、營養學、中醫學等專業。直到1991年才辭去負責人工作。並於1992年離開若石主業有限公司與國際若石健康研究會的崗位。
1992年自行創業並參與國內健康市場的推廣(訂定『生活家』為企業與自我期許的理念)，直到1994年起引進歐系商品，並在百貨公司設立行銷通路，建立精品行銷事業。在2002年到2006年期間擔任第六、七屆中華足部反射區健康法協會理事長，大力推廣足部反射療法保健業，除連續於2003、2004年帶領中華足健協會獲頒『內政部全國評鑒之甲等社團』，並在2004年出版足部按摩、腳底按摩等四冊書籍。以服務精品客戶的理念中照顧顧客的健康與提供歐洲精緻生活的目標，在2006年為提供健康服務，作為客戶最佳的售後服務，因此在精品的銷售體系內結合成立『生活家反射學苑』，其目的在培育健康技術專業人才服務社會大眾與推廣保健法家庭普及化。並促使精品的客戶關照自己的健康。2009年再度出版足部保健相關書籍『陳明仁的新觀足療法』。
企業簡介(一)：生產優良產品的工廠支持：目前生活家企業在國內擁有十家直營精品專櫃、專賣店；並有三家直營健康中心，同時擁有歐洲的研發生產工廠支持，包括：奧地利最好的健康鞋公司，製造出最好的VITAL活力健康鞋；奧地利最大的壓縮羊毛GIESSWEIN精品服飾集團，設計與研發出最適合人們衣著的服飾；奧地利最精緻的SCHNEIDERS精品服飾設計公司，設計與研發出最奧地利最著名的時尚設計；奧地利WALLMANN手工蕾絲襯衫與精美設計；LUISE STEINER配飾與配件等各式男、女、童全系列精品。除此之外，擁有全世界食品級環保、安全、無毒、抑菌的清潔洗劑－海能量，運用在居家與身體的外在環保工作上；並結合保健業界專家群，在生活家反射學苑的推廣下，研究健康、預防醫學等專業技術與研發團隊。將健康與環保的理念，推廣到消費市場，促進生活家的貴賓們成為「精品收藏的健康生活家」。
企業簡介(二)：開發行銷通路的百貨支持：本公司經營團隊創立初期以代理銷售日本進口健康器材、音樂療法設備、美國純水機為營運業務。先後引進日本健康器材與歐洲精品等，並在十多年間先後在下列各百貨設立專櫃：台北德安百貨(1995-1999)、遠企購物中心(1996-1998)、環亞飯店精品(1996-2000)、台中永琦百貨(1996-2000)、台中來來百貨(1997-2000)、台北永琦百貨(1997-2000)、中正區南門市場(1998-2005)、大安區安和路專賣門市店(1998-2000)、內湖區內湖路專賣門市店(1999-2008)、永和中正路專賣門市店(1999-2001)、桃園台茂購物中心(1999-2004)、內湖福華精品(2000-2004)、新竹新光三越百貨(2001-2002)、新竹福華飯店(2001-2004)、京華城健康中心(2006-2007)、禮客時尚館(2008-2009)等設立銷售專櫃，以上各店因種種環境因素，皆已結束營運。並參與各種類型的促銷臨時櫃位，包括：台北大葉高島屋(1995-2006)、太平洋崇光百貨體系全國各店(1996-2005)、新光三越百貨體系全國各店(1995-2005)等等，由於生活家商品組合的特殊性，與日系百貨要求的各業種的專賣特性不符，使得日系百貨無法依其原有的設櫃模式配合。因此，期待未來有突破的規劃，使得消費者得以在日系百貨購得歐洲奧地利的精緻商品。近年來國內景氣蕭條，於2008年獲得太平洋崇光百貨(SOGO)的青睞，邀請加入設櫃的合作行列。
企業簡介(三)：百貨專櫃現況：歷經十數年的營業經驗，生活家企業保留營運體質最佳的專櫃與店面，包括精品店與專櫃：台北福華名品B1(1996, 4設立)、明曜百貨5F(1998,7設立)、京華城購物中心4F(2001,11設立)、太平洋崇光敦化館4F(2008,5設立)、台中廣三崇光5F(2008,3設立)、高雄福華名品1F(1996,10設立)、內湖門市店(1994, 由德安百貨遷移)、高雄大立店（2010,4設立）、內湖科技園區展示店(2006,9設立)等九家。
企業簡介(四)：反射學苑附設健康中心現況：並設立生活家反射學苑健康中心於內湖區成功路健康中心(2003設立)、內湖區洲子街健康中心(2006設立)、大安區仁愛路健康中心(2007設立)三家專屬健康中心。
企業簡介(五)：『精品生活家』提供服飾美麗、典雅、時尚與自然環保的商品服務；『健康生活家』則提供健康技術服務與自然的技術服務（無需用葯的保健法）。以最誠摯的服務熱誠提供生活家貴賓精品收藏與專業的保健技術服務。並繼續發展日系百貨高級品質的通路，籌設與營運新的專櫃計畫，藉此提高營運績效；另外，將推展經銷業務與推動海外市場之貿易業務，將代理品牌推展到海外各國。
㈣ 葛洲壩集團各子公司主要負責人簡歷
一公司——陳剛
二公司——陳立新
三公司內——鄧銀啟
五公司——冷向陽
六公司——李恩義容
機電建設公司——劉燦學
水泥公司——郭成洲
㈤ 我該怎麼樣發簡歷到公司負責人郵箱呢
你的問題有兩點：
1、不知道對方是否查看了郵件
2、假設對方已經查看了郵件內，你不知道對方那邊的容情況如何，對你滿意與否？
對於第一個問題建議如下：
1、可以再發送一封郵件並詢問情況（一般人力資源都挺忙的，未必能及時查收），但在發送前設定——「已讀回執」選項。
2、可以直接電話聯絡，說明原因
對於第二個問題建議如下：
首先你自我判定自己是否適合該職位，把握有多大？距離你發送郵件的時間是怎樣的？
其次，當你判斷正常的篩選周期接近尾聲（這個需要經驗）而你尚未得到對方的消息，你可以發郵件或直接電話詢問。
最後，如果你沒有任何行動，就只好「聽天由命」了。
㈥ 企業技術負責人個人簡歷里有一項是執業資格怎麼填
建造師、建築師、造價師等都屬於職業資格，看你有什麼了。
㈦ 公司負責人簡介怎麼寫，工程投標時候用的。
以我當專家評委的工作經驗，公司負責人簡介，可以寫姓名、職位（總經理）、內專業、職稱、最近容年份都負責過哪些工程（最好有詳細工程名稱）、得到過什麼榮譽等，就夠了。無非是要說明你們的負責人具有履行合同的能力、素質。