大學生工作一年後的簡歷

Ⅰ 應屆大學生找工作，該如何填寫自己的簡歷

每一年的畢業季，學生們最關心的就是找工作的問題了，而找工作最重要的就是個人簡歷，簡歷製作得好，那你就贏了一半了，那如何才能讓你的簡歷在眾多簡歷中脫穎而出呢？

一、基本信息

在這一板塊要包含你的個人信息（姓名、學校、學歷、成績、專業等等信息）你還可以加上一些你的出生年月，還有畢業時間這類的。

注意事項:

簡歷的排版，這個很重要；

最好能一篇簡歷就好；

盡量用最精簡的語言，讓面試官一眼看到你的重點；

內容要真實，可以適當誇一下自己，但不要弄虛作假；

實習經歷還有技能是面試官看重的地方，盡可能寫全面了。

Ⅱ 大學生簡歷的工作經歷怎麼寫才好

大學畢業生的簡歷沒有什麼好寫的，畢竟，大學畢業生一般來說是沒有什麼工作經歷的，
能寫的也就是一些實習經歷的，所以說要是你有就可以寫，要是沒有就不用寫的。

Ⅲ 求剛畢業的大學生的個人簡歷

個人簡歷一般應包括以下幾個方面的內容：
(1)個人資料：姓名、性別、出生年專月、家庭地址、屬政治面貌等；
(2)學業有關內容：就讀學校、所學專業等；
(3)本人經歷：入學以來的經歷情況；
(4)所獲榮譽；三好學生、優秀團員等；
(5)本人特長：如文藝體育等。
(6)還有教你一招，如果自己對簡歷要求高的話，又不知道應該怎麼做才好，其實也可以到網上找人代做的啦

Ⅳ 大學生個人簡歷需要注意什麼

1、大學生簡歷的重點應該是體現自己的學習能力和社會實踐能力。

2、大學生簡歷應該盡量的簡潔。這里所說的簡潔，主要還是希望大學生簡歷應該是很簡單的，只要能夠將自己的信息表達在簡歷上面，就不要過多地去闡述一些不相關的事情。

3、除了自我評價當中提到一些之外，你的簡歷上面應該都是一些客觀的事實簡單的列舉，這樣才能夠讓你的簡歷還原一個更真實的你，才能夠被用人單位看中。

4、要強調工作目標和重點，語言簡短，多用動詞，並且避免會使你被淘汰的不相關的信息。

(4)大學生工作一年後的簡歷擴展閱讀：

證書不宜堆砌，應對「職」下「證」 做簡歷，證書可以實現錦上添花。每臨畢業季，學校各大復印室可謂生意紅火，人手十幾分的證書復印件，做得比較考究的簡歷里一大半都是該生「榮譽」的證明。

經歷講「精」而非「多」 由於當前很多求職者充分響應「畢業院校、在校擔任學生幹部、在校成績、所獲證書等被用人單位越發看重」的號召，於是，諸多求職人士將簡歷中工作經歷一欄堆砌慢慢。

個人特長 求職者特長需具備一定層次性 業內人士指出，對於大學生求職特長一欄一定要詳細。筆者在招聘會中曾親見大學生工作經歷一欄填寫十幾條，初看此人能力不錯，咋看讓人大跌眼鏡：條理不清，且僅簡單列舉。

Ⅳ 大學生畢業簡歷範文

個人簡歷
RESUME

個人概況
☆ 姓 名：###### ☆ 性 別：女
☆ 籍 貫：廣東.東莞 ☆ 民 族：漢族
☆ 出生年月：1986.7 ☆ 政治面貌：預備黨員
☆ 學 歷：大學本科 ☆ 專 業：工程管理
☆ 畢業學校：東莞理工學院 ☆ 聯系電話：135######
☆ 電子郵箱：######@qq.com
☆ 家庭地址：廣東省東莞市石龍鎮龍魁路######。（523320）

專業介紹
工程管理專業【本科，學制 4 年】本專業培養能掌握工業工程、土建工程、管理信息工程的基本理論、基本知識和基本技能，獲得現代工程及先進管理的工程師素質和技能的基本訓練，能運用工程技術、管理理論在工商企業、土建單位從事生產、經營、服務等管理系統的規劃、設計、評價和創新的高級應用型人才。

主修課程
工業工程、項目管理、財務會計學、工程經濟學、設備維修與管理、系統工程、生產計劃與控制、質量控制與管理、機械工程、信息工程、管理學、計算機輔助工程制圖（CAD）、工程力學、機械設計基礎、機械製造基礎、電工與電子技術、計算機網路及應用、資料庫及其應用、運籌學、管理信息系統、供應鏈管理、人力資源管理、生產計劃與控制、質量控制與管理、高等數學、線性代數、概率論與數理統計、大學物理、應用統計學、組織行為學、市場營銷學等等。

自我介紹
本人性格熱情開朗，待人友好，為人誠實謙虛。工作勤奮，認真負責，能吃苦耐勞，盡職盡責，有耐心。具有親和力，平易近人，善於與人溝通。
學習刻苦認真，成績優秀，名列前茅。品學兼優，連續三年獲得學院獎學金。
曾擔任系學生會外聯部幹部、系團總支組織部副部長、班級生活委員等，在學生工作和外出拉贊助與商家聯系的過程中，大大提高了自己的辦事和處事能力。此外，還積極參加課外文體活動，各種社會實踐活動和兼職工作等，以增加自己的閱歷，提高自己的能力。在工作中體會辦事方式，鍛煉口才和人際交往能力。曾連續兩年獲得學院「暑期社會實踐積極分子」，「學生會優秀幹事」等榮譽稱號。
在平時學校生活中，做過很多兼職。例如：家教、電話訪問員、酒樓服務員、派傳單、問卷調查，還到工廠打過暑期工，親身體會了各種工作的不同運作程序和處事方法，鍛煉成了吃苦耐勞的精神，並從工作中體會到樂趣，盡心盡力。
四年的大學生涯，讓我的組織協調能力、管理能力、應變能力等大大提升，使我具備良好的心理素質，讓我在競爭中擁有更大的優勢，讓我在人生事業中走得更高更遠。獲得了「優秀大學生」和「優秀畢業生」的稱號。

能力與特長
專業能力： ◇掌握了工業工程的基本知識，如項目管理、生產計劃與控制、供應鏈管理、質量管理、財務會計、人力資源管理等。
計算機能力：◇熟悉Office等應用辦公軟體
◇計算機網路及多媒體知識
語言能力： ◇有良好的溝通技能，交際能力較強。
◇英語四級 ，聽說讀寫能力較強
◇粵話、普通話標准、流利，且具備較好的理解能力、書面與口頭交流能力。
綜合能力： ◇責任心強，有獨立工作能力強，吃苦耐勞，有團隊精神。
◇具有良好的策劃、組織、協調、管理能力。
◇做事細心和有條理，尤其勝任財務、秘書、資料整理等方面工作。
◇數學運算能力較好，思考、邏輯能力較強。

教育經歷
1993.9-1999.7 東莞市石龍鎮中心小學 小學
1999.9-2002.7 東莞市石龍中學 初中
2002.9-2005.7 東莞市石龍中學 高中
2005.9-2009.7 東莞理工學院 本科 工程管理專業 管理學學士

技能證書
◆ 英語四級 ◆ 計算機一級
◆ 廣東省會計從業資格證 ◆ 計算機二級

獲得榮譽
★ 2007-2008學年度東莞理工學院「優秀大學生」
★ 2007-2008學年度東莞理工學院「一等獎學金」
★ 2008-2008學年度「星級宿舍」評比中獲得「四星級宿舍」稱號
★ 2008年11月被評為東莞理工學院第32期黨校培訓班「優秀學員」
★ 2008年「東莞市第一次全國污染源普查」普查員榮譽證書
★ 2006-2007學年度東莞理工學院「二等獎學金」
★ 2005-2006學年度東莞理工學院「單項獎學金」
★ 2006年、2007年東莞理工學院大學生暑期「三下鄉」社會實踐活動「積極分子」稱號
★ 2005-2006年度東莞理工學院機電系學生會「優秀幹事」
★ 2005-2006年度東莞理工學院心理協會積極分子
★ 2007年「青春 校園 情懷」徵文比賽優秀獎

社會活動
●2005-2006 擔任機電建築工程系學生會外聯部和團總支組織部幹事。
●2006-2007 擔任機電建築工程系團總支組織部副部長、班級生活委員。
●2006.8 參加石龍鎮大學生暑假社會實踐擔任小組長，策劃活動方案。
●2007．2 在石龍鎮聚福樓魚翅海鮮酒家擔任茶妹，幫客人沖功夫茶。
●2007.8 參加石龍鎮大學生暑假社會實踐，擔任社會調查組組長，負責寫調查方案，設計問卷，統計數據，寫調查報告。
●2008.1 參加東莞市第一次全國污染源普查，擔任普查指導員，並獲得了普查員榮譽證書。
●2008．7 在東莞萬科公司做電話回訪員。
●2008．9．17-25 在洛陽中國一拖集團有限公司生產實習。
●在校期間分別從事過學生家教、促銷員、派傳單、問卷調查、到工廠打暑期工等社會活動

Ⅵ 大學生工作半年後簡歷如何寫

和你畢業時一樣寫 再把你現在的工作經驗加上

Ⅶ 在學生會工作的大學生，畢業後在簡歷上屬於加分項嗎

Ⅷ 大學生簡歷的工作經歷怎麼寫才好

大學生主要是在學校學習文化知識和專業知識，還沒有參加工作，按理是沒有工作經專驗的屬，但是在校期間，很多大學生利用課余時間，假期等進行工作實習，兼職工作等，這些都是工作經驗，可以在簡歷中把這些工作寫進去的。詳細填寫什麼時間在什麼單位做什麼工作。

Ⅸ 我是一名畢業的大學生，馬上要找工作了，要寫一份簡歷，不知道書寫簡歷有哪些忌諱，希望高手指導！

1、缺少焦點

成功找到工作的第一步是認清你的目標。特別要明確你在下一份工作中想要得到什麼，或者你下一 份工作的職位。我聽過無數找工作的人在被問到想找什麼樣的工作的時候說，「什麼事情我都能做」， 或者「做什麼都行」。什麼事情都願意做的人，最後什麼都得不到。

看看你的簡歷。你的目標是什麼？要避免沒有目標以及列出好幾個目標。這兩種極端都對你不利， 會讓顯得你很不專注、沒有責任感、不夠格。在我們的職業生涯中，很多人戴過各種各樣的帽子，最好 可以把注意力放在其中一頂，或者說一個明確的職位。就簡歷來說，比起那些什麼都能做的人，現在的 僱主更傾向於尋找那些理解力強有專長有發展的人。

所以問自己這個問題：「我到底適合什麼職務？」「我能解決什麼特殊的問題？」這可能是一個明 確的職位，如果是這樣，特別關注這個職位，然後在清單上劃下「資格」。
2、忽視最重要的問題

大部分的簡歷都不能回答僱主的問題，「簡歷有什麼對我有好處的？」僱主們有個問題，而不是一 份工作。這個問題通常和錢有關。所以，尋找那些你能讓他們得到回報的方法吧。通常一份簡歷被閱讀 的時間只有20秒，你不得不快速的回答這個問題。一個做好這件事的方法是使用簡潔「獨特的銷售主張 」（USP），這能把你在競爭者中脫穎而出。這份USP是一個簡單的句子，它包括下面三個重要問題：

*你是誰

*你最強的地方

*你為公司帶來什麼可量化的初步效益

員工對僱主來說要麼能賺錢要麼會省錢。你要決定你為公司帶來的價值屬於哪一類。最好的陳述通 常混合了美元數目或者是個百分比，再或者是在一個確定的時期能能夠節省多少時間。
3、銷售技巧、服務年限

技巧只是一種有用的東西。趕快扔掉工作相關技巧或者服務年限都屬於銷售因素這種老掉牙的心態 。最新的觀念是把你自己當作一個迷你的利潤和消耗中心而不是當作一名員工。今天的僱主都認同結果 ，他們很少會被員工列出的一串技巧打動。取而代之的是，從各種方法證明你過去和現在的工作表現適 合下一個僱主。

怎麼能把自己變成公司決算表中的資產呢？還是那句話，把注意力放在你能為公司賺錢還是省錢的 方面。考慮問題要超出你的技巧和工作職責，列出每一個你完成這件事情的可能的情況。

比如說，你是一名視頻拍攝師做婚禮或者其他事情的剪輯。在交出你最後的作品之前多做一步，展 示出你所有的後期製作成果。你這多做的一步可能為你的老闆節省好幾百的小時的額外工作。

這就會轉化為你潛在的為老闆節省了上千美元。這只是那種你應該寫在簡歷上的事情。如果可能的 話，盡量把你的成就貨幣化，或者說在成就方面給出具體的價值。

通過列舉幾種你能幫老闆賺錢或者省錢（或者省時間）的具體辦法，你就能在競爭者中脫穎而出迅 速的引起讀者的注意。
4、無差別的投遞簡歷

一旦你有了一份好簡歷，如何投簡歷同樣是件重要的事情。大部分找工作的人都把簡歷狂轟亂炸在 求職板或者網站的的帖子里。事實上，有些地方還是要收錢的，但是這真是最好的辦法嗎？

談到現在的金融危機，招聘高管Neil McNulty說，「現在比以往任何時期都需要求職者轉變觀點， 從滿天撒網轉變到尋找『機會』，危機和混亂不會影響機會，即使是經濟最壞的時候機會也依然存在。 」

這就意味著，作為求職者的你，必須超出求職板的界限，向那些公司和企業里正面對一些你能解決 的問題的經理們毛遂自薦。開始可能難了點，因為這意味著你要做額外的調查而且要給那些你不認識的 人打電話和他們做進一步的溝通。但正是這些談話，會為你贏得介紹、面試以及下一份工作，尤其在你 有一份好簡歷做後盾的時候。

Ⅹ 大學生工作簡歷怎麼寫啊。

履歷表可說是每一位新鮮人求職的第一步,亦是求職者與企業的第一次接觸;好的履歷表是鮮明有利的宣傳品,能夠令人留下深刻的印象;要靠履歷表當敲門磚就必需懂得推銷戰術 ,把自己的長處和能力,用巧妙的方法包裝起來,使它不僅是一些文字的堆砌、累積表現個人資料的表格文件而已,更是自我推銷的絕佳工具。
一、個人基本資料
1.姓名、年齡、性別 、籍貫、通訊住址及聯絡電話,男性須註明兵役狀況等其中聯絡電話千萬不可忽略,如有call機或手機電話,也盡量填寫,也可註明方便聯絡時間,以利對方連系。
2.教育程度:本項內容主要是讓企業了解個人所學背景,以判斷與應征工作的關聯性。填寫時應從最高學歷開始依序填寫,註明學校名稱、科系等。
二、專長與相關經歷
1.專業訓練與專長 :由於社會進步的快速,在校所學的常常不足應付時代需求,如果個人有在校外自學一些新的技術,不妨將它加在履歷表中,一方面讓企業了解個人具備相關工作能力,同時也予人上進的好印象;例如有兩個求職者同時應征秘書的職務,會操作計算機的會比另一個無提及自己計算機方面能力者占優勢。所以對於個人專長不要吝於填寫或不好意思表現,但千萬不可誇大事實。
2.語文能力:在國際化的趨勢下,外語能力已成為一項必要的工作條件,尤其對於有意投入國際化或大規模公司的求職者而言,具備良好的外語能力更是不可或缺,因此能通英、日、德語等外語能力佳者可掌握較多的勝算籌碼 。此外,如果能通台語或客家話也可列入此欄內供參考,國內本土企業非常重視此兩項方言。
3.工作(社團)經驗:對於第一次求職的新鮮人而言,大部分沒有正式的工作經驗,所以在校的社團經歷以及在學打工的經驗都可做為企業參考的指針。您或許曾是班級或學會的幹部、也可能擔任過社團活動的重要角色,這些經歷多少可以凸顯個人的一些特質,如志趣、、領導能力等,所以新鮮人在校的社團經驗與打工情形倍受企業所重視。
三、工作經歷填寫時盡量填入與應征公司相關的經歷,避免將工作時間短暫的經歷填入,以免讓僱主感覺你的穩定性不高。
四、應征事項
1.應征項目(包括部門及職稱):在履歷表上應註明應征工作項目,一方面便於企業甄選作業,一方面也是對自己志向的肯定。
2.希望待遇:可以用月薪或年薪的方式計算:對自己的能力有信心,不妨寫下希望待遇數字,一般則以保守為宜,填寫「依公司規定」或 者企業與個人可接受的彈性額度,如:二萬五千到三萬元。相信每一位應征者或被挖角的人都會有一個疑問→「我到底值多少錢?」 在就業市場上,因工作性質的不同及從事行業的不同而有差別;就個人而言,即使工作性質相同,也會因個人的經歷不同而有差異。當我們要為自己?定價?時,不妨先衡量自己的程度且多詢問同行,就可以大約有個底。我們必須仔細思考,真正衡量財富的標准也可以不是金錢,而是充實每一階段的學習,累積更多精神與物質上的財富,但千萬記住行情是自己定的,所以必須考慮清楚!
3.希望上班地點:很多企業的公司與工廠分布各處,應視個人意願依序填寫想赴任的工作地點。
五、自傳自傳和履歷表兩者相輔相成,在角逐工作機會上均可發揮凌厲的攻勢,二者缺一不可,撰寫時也有異曲同工之妙。自傳更具活力,可以藉此吸引對方,想進一步了解你,但在填寫時要注意不可太過冗長。
來源:就業信息網
用一流的簡歷包裝自己
簡歷大致分成這么幾塊:
第一部分:個人信息
這里包括你的全名、通訊地址、電話號碼和電子郵箱地址。如果你有個人網站,也可以註明,這也許可以更好地向招聘企業說明你的職業技能。如果有照片,以端莊清晰為好。有人在給珠珠熱線寄簡歷時,附件里有一張照片,打開一看,是一張閃動著眼睛的卡通人物,這多少有點讓人哭笑不得。
第二部分:求職目標
用一個簡短的句子解釋你正在尋找哪種工作,這會讓招聘人員立即明了你是誰和你正在尋找的目標,你沒有強迫他們費時費力地讀完整個簡歷,你向招聘人員顯示了你是個善解人意的求職者。
第三部分:你的工作經驗
按年代列舉你的經驗,首先是你最近的工作,包括企業的名稱、僱用你的日期,此外對你的成就做簡短的描述。當然,如果你的最新經驗對你的求職目標沒什麼意義,或者你的某些經驗並不能給人留下最深刻的印象,那你有必要重新整理你的「經驗目錄」了:去粗取精很重要。前面已經說過了,你只有幾秒鍾的時間,所以你不能浪費有價值的空間。
這是一段工作業績的描述文字:
作為一位工程經理,我負責幫助組織新客戶。在我的第一個三個月里,我招募了250位客戶,並且我在我的第二個三個月里招募另外200位客戶。這些客戶最終使組織獲得32萬元的收入。
在簡歷里應該改成:
在6個月內招募450位新客戶。使組織總收入提高32萬元。
第四部分:教育背景
首先列舉你最新的教育經歷以及最新接受的某些技術技能的培訓。說明你的學校名稱、所在地區以及你的學歷及專業等等。不要忘記提及你的技術和計算機技能。列舉你已經使用的程序語言、軟體操作程序和操作系統以及你擁有的證明。也不要忘記列上你的外語溝通能力,這應該是用人單位考察你的軟指標。有時候也可以適當列上你的興趣愛好,這也許能從一個側面反映出你是一個全面發展的人。
另外,還得再提醒的是,簡歷要選擇方便閱讀、干凈和一致的字體,不要用非傳統或者過度有創造性的字體。同時因為是「簡」歷,請遵循簡單法則:一份簡歷最終不長於一頁紙。因為據調查,招聘人員平均花費不到30秒讀一份簡歷,因此簡潔是鑰匙。
如果你選擇電子郵件的形式送上你的簡歷,最好在附件里再粘貼一個簡歷備份。因為有時候在傳送過程中會出現一些亂碼,這樣,你的這次簡歷投遞就無效了。