1. 公司去深圳職校校園招聘的是什麼流程
校園招聘的常規流程
（1）第一步：招聘目標（需求）的確定
對於初步嘗試校園招聘的企業，在開展之前，我們要知道公司的人才戰略，弄清楚哪些崗位需要儲備一些學生？這些學生的定位是什麼？將來打算怎麼培養？我們需要什麼專業的學生？有什麼樣的特質的學生是我們比較偏好的？是否有必要引入管培生的概念？…
對於長期從事校園招聘的企業，那麼就要結合公司每年的戰略調整和優化需求的側重點。也就是說，我們做招聘的人，自己心中要對想要招聘的學生有個畫像，這個畫像越清晰，校園招聘的效率就越高。
（2）第二步：鎖定院校與專業
招聘學生的畫像清晰了，那麼可以對應查找哪些院校、哪些專業是我們的主攻對象。校園招聘也有兩種策略，一種是各個院校廣招，另一種是與某個學校建立深度長期的戰略合作關系。前者就是吃快餐，而後者就是未來走定向培養的路線了。
學校的選擇一般要結合：企業的條件、招聘的要求、哪些專業需求量大且這個專業哪幾個學校比較有優勢等等。
（3）第三步：建立聯系，預約場地
確定好院校與專業，那麼就要預約場地。一般校園招聘有兩種形式：現場招聘會和專場宣講會。
前者是由校方主辦的見面會，有點類似在職的招聘會，眾多企業入駐，學生投簡歷面試；後者則是在約定的一個場地，由你們公司召開單獨的宣講會，學生聽完有興趣的話留下來做進一步溝通。
無論哪種方式，都需要事先與學校接洽了解排期。具體的動作很簡單：搜索學校官網（或其下的就業網），找到學生處招生辦的電話，通過電話作初步的聯系和溝通，了解近期招聘會安排及宣講會場地的檔期。有些學校就業網做得比較好的，也可以直接在線上預訂（建議預訂完還是要跟個電話確認一下）。
現場招聘會一般為校園級。
宣講會則分校園級或者是院系級兩種：如果公司招聘的學生涉及多個院系，建議用校園級（但一般排期較難）；如果公司招聘的學生集中在某個院系，那麼建議用院系級更直接一些。
（4）第四步：開始前的准備工作
A. 材料准備
確定好場地和檔期之後，一般學校都會給你一些建議和工作要求，也會找你要一些資料。譬如：企業介紹、招生簡章，這些是學校要幫你做事先的宣傳和預熱的；則會要求你在他們的就業招聘站點上發布職位信息等等。
還有如果要開專場宣講會的話，宣講的PPT也是需要用心去做的，甚至現場可以搞一些小活動活躍一下氣氛也不是不可以。
B. 流程預演
在准備材料時，也要有個現場流程環節的預演，學生來了怎麼做、宣講過程如何講、學生問題如何回答、什麼時間填表收表、是否需要在現場安排面試、面試過程中等候的學生如何安排等等。
很多小細節伴隨著用戶體驗，用戶體驗一定程度決定了成果。
C. 實地勘察與老師溝通
當然，如果你要把工作做細一點的話，可以抽個時間去學校現場跑一趟，一方面實地勘察場地和設備，到時候來了可以快速布置完畢並且開始宣講；另一方面，也可以跟老師做一些當面的更深入的溝通，包括但不限於：今年院系的畢業生情況如何，有多少是有考研意向的，有多少有就業意向的，他們的就業意向是如何的，企業在他們心目中的競爭力排在哪個位置，老師有沒有推薦建議，有沒有企業能幫助老師的地方等等。
不要小看與老師的溝通，裡面信息量是很大的，畢竟他們與學生一直在一起，比起你短短的面試和簡歷的描述，他們往往掌握更多更重要的資料。當然，這得要有個過程，建立足夠的信任才行。
（5）第五步：現場宣講
如果之前的准備工作足夠充分，那麼現場宣講應該是比較容易的；
當然，如果是在學校的招聘會上，我們則要考慮如何不成為一些知名大企業的培訓，因為招聘有時候是一件很殘酷的事情，很多小企業都不免會淪為陪襯；
可以採用的方式有：A. 通過一定的戲碼或活動吸引注意力；B. 小禮品的派送（跟什麼家博會之類的展會類似）；C. 找一些同事扮演知心姐姐/哥哥；D. 提前通過院系老師給學生定向等等。總之，辦法總是有的，就看HR們的腦洞大不大，創意夠不夠了。
如果是專場的招聘會，那麼就跟培訓類似，如何用最簡單的語句突出重點，抓住學生的注意力，以及現場氛圍的渲染了。
如果安排現場面試的，那麼一定要在流程上設計好，一定的工作人員串場是必不可少的，面試過程應簡潔快速且結構化，避免過多的等待。
最後，還有一個殺手鐧，那就是校友的力量。如果公司里有這個學校畢業的校友，而且這位校友在公司發展的還不錯，那麼讓他/她站出來現身說法，毫無疑問是有巨大的殺傷力的！
（6）第六步：結果反饋和後續安排
結果反饋包括兩方面的反饋：
A. 給學校與院系老師的結果反饋，學生評價下來怎麼樣，有多少入選有多少落選等等，這些都是老師們關心的，而且良好的反饋和互動，也是為了將來的長期合作打下良好的信任基礎；
B. 給學生的反饋，不管要不要人家，作為一家好公司的風范，那就是清晰地反饋結果（至少我是這么認為），不要怕傷害學生的感受，反饋真實的情況並且若能給予一些建議，那才是對這位學生負責和幫助。
如果有後續二面或者學生現場參觀的，那麼跟學校和學生對接好就行了。
（7）長遠規劃的可能性
當經過一次或者幾次的合作以後，企業如果確實有比較規模的應屆畢業生需求量，且希望從學校源頭把握住佔有率優勢的話，是可以考慮與學校建立戰略合作的；
從小到大有幾種措施：與院系老師長期聯系合作建立高度信任；對學校投資建立品牌效應（圖書館等）；專業的定向培養和輸送……
2. 2015年中國農業銀行深圳分行校園招聘考試報名時間
2015年中國農業銀行深圳市分行校園招聘公告
報名時間10月09日-10月23日
筆試時間11月16日
點此查看》》》2015年中國農業銀行深圳分行校園招聘考試筆試內容
招聘條件
1、招聘對象為境內外高校2015年全日制大學本科及以上學歷應屆畢業生。
(1)境內院校畢業生應能夠在2015年7月31日前畢業，取得畢業證、學位證、就業報到證;
(2)境外院校畢業生應為2014年1月1日至2015年8月31日間畢業(以國家教育部學歷學位認證的學位獲得時間為准)，能夠在2015年8月31日前獲得學位證書。報到前需取得國家教育部學歷學位認證，並滿足境外留學人員就業落戶條件要求(相關政策請咨詢教育部留學服務中心)。
2、遵紀守法，誠實守信，品行端正，無不良記錄。
3、具備良好的綜合素質，身心健康，具有較強的學習能力、溝通能力、敬業精神和團隊協作精神
4、符合應聘職位的資格條件和勝任能力。
2015年中國農業銀行深圳分行校園招聘考試復習資料：http://www.dwz.cn/tV10P
3. 2015中國農業銀行深圳分行校園招聘筆試時間 筆試內容
2015中國農業銀行深圳分行校園招聘筆試時間初步定於11月16日進行，在全國多個城市設有考點，考生可選擇就近參加筆試，具體考試地點以進入筆試環節的應聘者收到的站內信信息為准。
點擊查看》》2015中國農業銀行深圳分行校園招聘筆試內容
招聘條件
1、招聘對象為境內外高校2015年全日制大學本科及以上學歷應屆畢業生。
(1)境內院校畢業生應能夠在2015年7月31日前畢業，取得畢業證、學位證、就業報到證;
(2)境外院校畢業生應為2014年1月1日至2015年8月31日間畢業(以國家教育部學歷學位認證的學位獲得時間為准)，能夠在2015年8月31日前獲得學位證書。報到前需取得國家教育部學歷學位認證，並滿足境外留學人員就業落戶條件要求(相關政策請咨詢教育部留學服務中心)。
2、遵紀守法，誠實守信，品行端正，無不良記錄。
3、具備良好的綜合素質，身心健康，具有較強的學習能力、溝通能力、敬業精神和團隊協作精神。
4、符合應聘職位的資格條件和勝任能力。
2015中國農業銀行深圳分行校園招聘筆試復習資料：http://www.dwz.cn/tV10P
4. 2015中國農業銀行深圳分行校園招聘招聘考試報名入口
2015年中國農業銀行深圳市分行校園招聘公告
報名時間10月09日-10月23日
筆試時間11月16日
點此查看》》》2015中國農業銀行深圳分行校園招聘考試筆試內容
網上報名為本次招聘的唯一報名方式。應聘者請登錄中國農業銀行招聘網站(http://www.dwz.cn/tV10P)進行在線注冊報名，具體流程如下：
(1)注冊會員並登錄。如注冊後忘記用戶名密碼，請勿重新注冊，應通過系統「忘記密碼」功能找回。
(2)編輯並公開簡歷。點擊「簡歷管理」中的「編輯簡歷」，如實填寫個人信息，確認無誤後選擇「簡歷提交」。境外留學生必須填寫在國內的教育背景。
(3)投報具體職位。在招聘網站主頁中間位置點選「校園招聘」，進入「深圳市分行」-「2015年校園招聘」後，選擇相關職位、考試類型、應聘地點、筆試地點，點擊「我要應聘」，完成報名。每名應聘者只能投報一個職位，請根據個人意向和條件認真投報。
(4)報名完成後請務必在「我的應聘」-「我申請的職位」查看相關報名職位信息，確認已完成報名流程。
5. 2015年中國農行深圳分行校園招聘歷年筆試分數線
您好，華圖教育為您服務。
2015年中國農行深圳分行校園招聘歷年筆試分數線查看：http://www.dwz.cn/tV10P
報名時間10月09日-10月23日
筆試時間11月16日
點此查看》》》2015年中國農行深圳分行校園招聘考試復習資料
招聘條件
1、招聘對象為境內外高校2015年全日制大學本科及以上學歷應屆畢業生。
(1)境內院校畢業生應能夠在2015年7月31日前畢業，取得畢業證、學位證、就業報到證;
(2)境外院校畢業生應為2014年1月1日至2015年8月31日間畢業(以國家教育部學歷學位認證的學位獲得時間為准)，能夠在2015年8月31日前獲得學位證書。報到前需取得國家教育部學歷學位認證，並滿足境外留學人員就業落戶條件要求(相關政策請咨詢教育部留學服務中心)。
2、遵紀守法，誠實守信，品行端正，無不良記錄。
3、具備良好的綜合素質，身心健康，具有較強的學習能力、溝通能力、敬業精神和團隊協作精神
4、符合應聘職位的資格條件和勝任能力。
如有疑問，歡迎向華圖教育企業知道提問。
6. 請問深圳企業想參加校園招聘怎麼操作
這個聯系學校的相關人員，一般學校都有就業指導中心的。
7. 2015中國農業銀行深圳分行校園招聘考試內容包含哪些所有崗位的筆試內容都是一樣的嗎
您好，中公教育為您服務。
2015中國農業銀行深圳分行校園招聘考試內容以准專考證通知科目為準的屬，根據往年考試情況來看，一般包括專業知識、行測、英語、性格測試，中國農業銀行廣東省分行校園招聘是由全國統一組織安排筆試的，考試形式為機考。報名時間已經過了，是在2014年10月23日截止的。筆試時間預計在11月16日考試的，最新農業銀行考試信息留意廣東銀行招聘網。
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
8. 2015年中國農行深圳分行校園招聘考試內容
2015年中國農業銀行深圳市分行校園招聘公告
報名時間10月09日-10月23日
筆試時間11月16日
點此查看》》2015年中國農行深圳分行校園招聘考試內容
招聘條件
1、招聘對象為境內外高校2015年全日制大學本科及以上學歷應屆畢業生。
(1)境內院校畢業生應能夠在2015年7月31日前畢業，取得畢業證、學位證、就業報到證;
(2)境外院校畢業生應為2014年1月1日至2015年8月31日間畢業(以國家教育部學歷學位認證的學位獲得時間為准)，能夠在2015年8月31日前獲得學位證書。報到前需取得國家教育部學歷學位認證，並滿足境外留學人員就業落戶條件要求(相關政策請咨詢教育部留學服務中心)。
2、遵紀守法，誠實守信，品行端正，無不良記錄。
3、具備良好的綜合素質，身心健康，具有較強的學習能力、溝通能力、敬業精神和團隊協作精神
4、符合應聘職位的資格條件和勝任能力。
2015年中國農行深圳分行校園招聘考試復習資料：http://www.dwz.cn/tV10P
9. 招商銀行2015年校園招聘深圳分行招多少人
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