九江的醫院招聘

㈠ 在哪裡可以看到九江市171醫院的招聘

九江人才網上面可以看的到..

㈡ 九江有哪幾家醫院要招護士 由於本人比較偏愛九江這座城市，也是在九江學院畢業，所以想在九江市找

九江的各個醫院都在招護士，特別是第一人民醫院和中醫院，最近都在擴建，預版計會大量的招聘護理人員，權但是進去就比較難了，一般這種地方非得靠關系才能進去，不過這個兩個醫院擴建以後進去的機率會大很多的，祝你好運

㈢ 2019九江醫療招聘什麼時候面試

1、2019年江抄西醫療統考-九江地區面試公告暫時沒有發布

2、根據往年情況顯示-預計會在12月中下旬進行面試

3、九江醫療招聘面試考情是：專業問答+結構化面試{4道題-15分鍾}

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㈣ 九江市醫療單位公開招聘

裡面有人嗎，如果有可能會好點。我沒人，筆試第一也沒進去哦。

㈤ 九江市三甲醫院護士招聘

最好的醫院應該是 第一人民醫院啊 三甲醫院比較多 第一人民醫院，中醫院， 九江學院附屬醫院 都是三甲啊

㈥ 一般的醫院招人都是怎樣招啊..我想進醫院.....

上海所有三甲醫院都是自己招聘的！！不需要通過衛生局統一招聘。
想要編制，必須是
護理學碩士學歷
或
必須是上海戶籍且全日制大專以上學歷。

㈦ 九江醫療衛生事業單位招聘考試的招考形式及內容是什麼

醫療衛生事業單位的招考趨勢在這幾年專崗專業的需求增多，考試科目細分更加明顯，縣、區、市、省的統考趨勢增大。招考流程：
發布簡章->報名->資格初審->列印准考證->筆試->資格復審->體檢->政審->公示錄用。
醫療衛生事業單位的筆試包括：公基、職測、申論、寫作四個公共科目和專業科目如醫學基礎知識，護理學等。
醫療衛生事業單位的面試有很多形式，有的地區會在招聘公告中說明，有的沒有明確的面試形式說明，這就需要我們依據以往的醫療衛生事業單位的面試特點進行備考。下面是醫學教育網總結的三種常見的面試形式，
1.結構化面試：結構化面試的內容和專業知識基本無關，考查考生對於社會現象的看法和認識。如「星級酒店衛生亂象怎麼看？」(詳細解析可看次頭條【面試】)「老人帶孩子身心不適如何緩解」等。這種形式不涉及專業素質的考察，但通過回答可了解考生的綜合素質。
2.專業知識問答：這種考查形式，通常是給出一個題干，根據問題進行回答。考核考生的專業能力，考察你對專業知識的運用。如「胃液的主要作用」（詳細解析請看次頭條【筆試】）等。
3.實際操作演練：這個方式主要考查考生是否具備基本的專業能力，能否勝任醫院的日常工作。
醫療衛生類結構化面試的情況就更為復雜，主要體現在各省、各地市甚至各單位考情的不確定性、不統一性上，這種不確定性和不統一性又體現在考試時間、面試形式、考官組成、作答時間、題目數量、題型特點等諸多方面。目前各省、各地市醫療衛生系統考試沒有特定的時間，也沒有單獨的時間，要麼是與其他崗位事業單位一起組織，要麼就是各單位自行組織；面試組織流程等方面相較於公務員考試規范性存有一定差距；考官組成方面醫療衛生類面試考官很多地方更加註重考官的專業身份，而作為人才測評綜合素質的要求相對要低一些 。
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㈧ 九江醫療衛生招聘中的備案制，與事業編、合同制相比有什麼不同

目前，衛生招聘的方式主要有以下幾種，分別是：衛生事業單位、備案制、合同制、人事代理、勞務派遣。
現在很多招聘公告中都會標明招聘備案制人員**名，那備案制到底是什麼呢?和事業編、合同工有什麼區別?待遇怎麼樣呢?下面我們就來一個備案制揭秘!
首先，我們先來了解一下備案制是什麼?
備案制是事業編改革之後，對事業編崗位的新稱呼。在事業編改革前，考上了事業編崗位，這個編制就屬於個人，即使考上了醫院今後不想在這里幹了，去其他醫院也能帶著編制走，但是這種情況下，醫院基本是不會放人的，因為離職後就相當於醫院損失了一個編制崗。
改革之後，實行備案制或者控制人員總量，編制在崗不在人。考上了醫院的崗位，享受事業編待遇，不想在這個醫院幹了，醫院也能放你走，但是帶不走編制。備案制或者控制人員總量給予人才足夠的流動自由，同時保全了醫院的編制數量。
具體區別
1、穩定性不同
備案制和事業編一樣，意味你擁有一份非常穩定的工作，除非違法，否則一般都不會被解聘。
合同制就不一樣了，醫院不用你了可以解除勞動合同
2、保險不同
備案制和事業編享受的工資待遇都是按照人社部門規定的標准來計發，可享受五險二金(即養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險和住房公積金、職業年金)的社會保障。
合同工按照醫院自己規定，有些三級以下的醫院都不給保險。
3、待遇不同
備案制就是將原來合同工的待遇提高，但又不是「鐵飯碗」。只是醫院和醫生互相選擇的范圍更大些，合同到期，醫院與醫生可以續簽，也可以不簽，使得醫生自由執業的可能性更大。
綜上，備案制編制其實是介於編制及合同制之間的一種用工形式，是公益二類事業單位一種創新的管理方式，它比合同制好，比聘用制稍差，可以理解為新的一種編制，就是浮動編制。
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㈨ 2020九江醫療衛生招聘年齡有什麼要求嗎

醫療事業單位

您好！

招聘對象范圍及條件

招聘對象為全國范圍內符合本次招聘崗位資格條件的各類人員。有限定范圍的按崗位設置要求進行。

(一)應具備的基本條件：具有中華人民共和國國籍;遵守憲法和法律;熱愛醫療衛生事業，品行端正，無不良行為記錄;具有崗位所需要的任職資格、職業資格及技能要求;具有正常履行職責的身體條件和心理素質;具有崗位所需要的其他條件。

(二)有以下情形之一者不具備報考資格： 因犯罪受過刑事處罰的;被開除中國共產黨黨籍的;被開除公職的;涉嫌違法違紀正在接受紀檢監察機關或者司法機關審查尚未作出結論的;受黨紀、政紀處分未滿處分期限的;被依法列為失信聯合懲戒對象的;在各級公務員、事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重或特別嚴重違反錄用紀律行為的人員;現役軍人、試用期內的公務員及參照公務員管理機關(單位)工作人員、試用期內的事業單位工作人員;有法律、法規、相關規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形的。

(三)年齡、學歷、專業及其他條件

1、年齡條件：具體招聘崗位年齡見崗位條件要求。在符合崗位專業等其他條件下,碩士研究生及以上學歷報考年齡可放寬到40周歲(崗位計劃表中要求碩士研究生及以上學歷的招聘崗位年齡另有規定的，按崗位計劃表年齡要求報考)。

報考人員須年滿18周歲，且不超過崗位計劃表中註明的年齡上限。崗位條件的年齡要求，統一計算為18周歲以上(2002年11月以前出生)，30周歲及以下(1989年11月以後出生)，35周歲及以下(1984年11月以後出生)，40周歲及以下(1979年11月以後出生)。此年齡計算方法適用於本次考試的報名、面試、體檢、考察、公示、聘用等所有環節。

2、學歷、專業條件：報考者所學專業必須與崗位要求相符，並且該專業的學歷(或學位)層級要達到崗位要求。

報考者取得學歷(或學位)的時間須為網上報名結束之前，但對國家統一招生的全日制普通高校2021年畢業生，如能在2021年9月之前取得學歷(或學位)證書的，可按畢業時的學歷(學位)報考。

取得高級工職業資格的高級技校、技師學院全日制高級工班畢業生，可視同大專學歷報考;取得預備技師職業資格的技師學院全日制預備技師班畢業生，可視同本科學歷報考。

專業分類按照2019年江西省人力資源和社會保障廳發布的《學科專業目錄匯編》(詳見附件2)執行。目錄中沒有的專業，符合崗位需求及專業分類原則的，可咨詢各醫療衛生機構，由各醫療衛生機構報主管部門及同級人社部門同意後，方可報考。