全省事業單位招聘

1. 山東省屬事業單位招聘考試和省考有何不一樣

1、發起機構不同
公務員考試發起機構是國家：中組部和人事部，地方：省、市委組織部和人事廳，各用人單位上報崗位需求 ;事業單位考試發起機構是各用人單位的人事部門。
2、筆試組織實施機構不同
公務員考試的筆試組織實施機構是人事部公務員管理司、各省、市人事廳局所屬人事考試中心(事業單位，考試中心命題和組織報名、考試屬於公共服務機構);事業單位考試的筆試組織實施機構多數委託省、級和地級市的人事廳局所屬人事考試中心(事業單位，考試中心命題和組織報名、考試並交用人單位成績名單，部分單位自行命題組織實施 。
3、舉辦的統一性不同
公務員考試國家每年一次，各省、市一般每年一招考1次，有的2次，個別單位如警察招考可能單獨舉辦;事業單位考試目前尚無全國招考，多為全省市和縣級統一招考，一般是各個單位單獨發公告招考 。
4、報名方式不同
公務員考試是網路報名，事業單位考試一般規模大的採取網路報名，人數少則現場報名 。
5、筆試考試科目不同
公務員考試筆試北京市和國家均只考行測、申論，個別省有公共基礎和專業課，警察加心理測驗和體能測試 ;事業單位考試一般考行測(多數包含公共基礎)、申論，或行測、公共基礎，個別考公文寫作，部分加專業測試 。
6、分數計算方法不同
公務員考試筆試和面試基本上各佔一半，有的46開，少數37開。一般設置總分線，個別設單科線;事業單位考試筆試和面試基本上各佔一半，有的46開，一般無分數線。
7、面試考試組織方式不同
公務員考試由國家：人事部會通用人單位，北京考：市人事局公務員管理處命題並組織實施(非考試中心);事業單位考試由事業單位在人事機構指導下自己組織。
8、招考公告發布網站不同
公務員考試招考公告在國家人事部網站：發布網站是北京市人事考試網 ;事業單位考試招考公告在各級地方人事、人才網站，發布網站是各用人單位官方網站。
9、試題難度不同
公務員考試較難(試題難不意味著難以考取，難度僅是因為報考人數多而必須增加考試的區分度);事業單位考試較容易(試題簡單不意味著容易考取，因針對具體每次考試的報考人數少，試題簡單即可區分優劣。
10、上報職位需求不同
公務員考試由各用人單位將職位需求數量和描述報國家人事部公務員管理司(國家)、人事考試中心(省);事業單位考試由本單位人事部門自己決定，報上級主觀部門批准。
11、報名審核不同
公務員考試是各用人單位分別派人審核自己單位的報考者;事業單位考試一般審核環節和報名環節同時進行。

2. 2019年下半年幾個省份出事業單位招聘公告了

6省事業單位招7851人，筆試和公務員有點不同？

2019年下半年全國事業單位聯考公告已經發布，截止目前，共有6個省份參與下半年事業單位聯考，合計招錄7851人，分別是湖北、貴州、安徽、江蘇、四川、內蒙古這6個省份。湖北省下半年招考1337人，報名時間為9月16日9:00-9月20日17:00，今天已經進入報名第2天，所以還沒報名的考生抓緊時間報名啦！

2019年上半年參加全國事業單位聯考的省份有湖北、安徽、貴州、雲南、廣西、寧夏、青海、陝西、甘肅，共9個省份。讓我們看一下全國事業單位聯考上下半年各省的招考人數和筆試時間。

文：湖北中公事業單位

3. 事業單位招聘考試是不是每個省份的都不一樣啊

朋友，你也是濟南本地人呢還是在這上的大學所以考這里的事業專單位啊？我是屬2011年考的這里的事業單位，至今工作兩年了，我那會考的就是公共基礎知識和申論。恩師推薦我使用的宏章出版的考試資料，確實蠻不錯的，壓中了好幾個題型呢，得空你也不妨去看看噢。

4. 省直事業單位招聘考試是屬於省考嗎

公務員題目相對難一些，但兩個考試都有報考人數非常多的熱門職位，盡量迴避，回另外公務員筆答試和面試合成比例為6比4，筆試成績重要些，如果筆試成績考的好，基本面試拉不開太大分，考上希望很大，事業單位是4比6，也就是說，即使筆試考的好，面試也有可能被刷下來，對於比較害羞怯場，語言表達能力差的有難度

5. 山西省直事業單位和市直事業單位、一般事業單位招聘的區別有哪些

山西省直事業單位和市直事業單位、一般事業單位的區別

省直事業單位、省屬事業單位和市直事業單位編制上是沒有區別的。有區別的是上級不同而已。省直事業單位的上級是政府的一個部門，比如省質監局下屬的產品質量檢驗所就是省直事業單位!省屬事業單位則是獨立的一個事業單位!市直事業單位道理和省直的一樣! 排序的話是沒法排的，因為有的事業單位是垂直管理，而有的是屬地化管理!都是一個省的統一時間進行考試;同一類別(A、B、C類)試題也是一樣;待遇因職位、行業不同肯定有所差異。

按收入來源山西事業單位分類

一般是按照其收入來源分類，大體可以分為"全額撥款"、"參公(即參照公務員)"、"財政補貼"、"自收自支"四類。

1.全額撥款事業單位也稱為全供事業單位，也就是全額預算管理的事業單位，是其所需的事業經費全部由國家預算撥款的一種管理形式。這種管理形式，一般適用於沒有收入或收入不穩定的事業單位;如學校、科研單位、衛生防疫、工商管理等事業單位，即人員費用、公用費用都要由國家財政提供。採用這種管理形式，有利於國家對事業單位的收入進行全面的管理和監督，同時使事業單位的經費得到充分的保證。

2.「參公(即參照公務員)」是一些涉及國家安全，對政策和經濟管理工作有明確輔助作用，以及明顯以社會公益性為屬性的事業單位。

3.財政補貼又稱差額撥款事業單位，按差額比例，財政承擔部分，由財政列入預算;單位承擔部分，由單位在稅前列支，如醫院等。差額撥款單位的人員費用由國家財政撥款，其他費用自籌。這些單位的人員工資構成中固定部分為60%，非固定部分為40%。按照國家有關規定，差額撥款單位要根據經費自主程度，實行工資總額包干或其他符合自身特點的管理辦法，促使其逐步減少國家財政撥款，向經費自收自支過渡。 鄉鎮醫院的差額撥款一般落不到實處，醫院自身沒有多少收入，不利於人民的身體檢查和疾病治療以及基層醫院內部人員的穩定。希望政府部門能出台相關措施來解決此類問題。

4.自主事業單位又稱為自收自支事業單位，是國家不撥款的事業單位。自收自支事業單位作為事業單位的一種主要形式，由於不需要地方財政直接撥款，因而一些地方往往放鬆對它的管理，造成自收自支事業單位有不斷膨脹的趨勢。

省直事業單位：

是指省級人民政府或者省政府組成部門所直屬的事業單位，一般為全額財政撥款，以山西省人民政府組成機構山西省民政廳為例，其所直屬的事業單位包括山西省民政廳機關後勤服務中心、山西省老齡工作委員會辦公室、山西省榮軍醫院、山西省榮軍精神康寧醫院、山西省榮軍福利中心、山西省福利彩票發行中心、山西省社會事務捐助管理中心等。其他類似山西省政府辦公廳、省發改委、省經信委、省教育廳、省科技廳、省民政廳、省財政廳、省人社廳、省國土資源廳、省水利廳、省農業廳、省林業廳、省商務廳、省文化廳、省質監局、省工商局、省新聞出版廣電局、省體育局、省統計局等單位。

每年4-5月份山西省地區會舉行大型省直事業單位考試，2016年山西省直事業單位招錄899人、2015年山西省直事業單位招錄1061人、2014年山西省直事業單位招錄763人。

6. 省直事業單位統一招聘和省直事業單位招聘一樣么是一個意思不

省直事業單位統一招聘是統一參加考試，分為綜合類 教育類 醫療類，考試科目是統一的。
省省直事業單位招聘是單位根據自己的情況自己的組織報名，考試等。

7. 省考 國考 事業單位招聘都是什麼

泰安中公教育整理三大類考試的區別如下：
一、綜合類
綜合類考試的考試內容為公共基礎知識，包括法律法規、政治經濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎性知識和綜合寫作。
具體的考試題型有單選，多選和寫作。
二、教育類
教育類考試內容為公共基礎知識和教學基礎知識(包括教育學、心理學等專業知識)兩部分，分別占整個試題分數的30%和70%，具體的考試題型有單選和多選。
三、衛生類
衛生類的考試內容為公共基礎知識和醫葯衛生專業基礎知識兩部分，分別占整個試題分數的30%和70%，專業基礎知識部分按醫療、葯學、檢驗、中醫、護理五類分別命題，具體的考試題型有單選和多選。
所以從上面的總結中，我們可以知道，三大類考試都有公共基礎知識考試。那考生肯定要問小編了，這三大類考試的公共基礎知識是一樣的嗎?小編這里要回答一下：綜合類的自己單獨命題，教育類和衛生類的公基考試內容是一樣的。
四、2021山東事業單位考試新通知
2021山東下發通知，抓緊啟動2021年事業單位公開招聘工作，特別是高校、醫院等實行人員控制總量管理的單位，要下好「先手棋」，於今年年底前公布招聘簡章。
通知要求，分類做好事業單位公開招聘工作。對高校等實行自主招聘的事業單位，由單位根據備案的公開招聘年度方案，自主確定招聘批次和時間，按照公開招聘政策規定自主組織實施。教育、衛生健康部門所屬事業單位的公開招聘，由各級教育、衛生健康部門根據備案的招聘方案分別組織實施。

8. 河北省省直事業單位統一招聘和省直事業單位招聘有何區別啊

您好，很高興為您解答！
河北省省直事業單位統一招聘是統一參加考試，內分為綜合類 教育類 醫療容類，考試科目是統一的。
河北省省直事業單位招聘是單位根據自己的情況自己的組織報名，考試等。
河北省直的事業單位考試一般是4-5月份發布公告，一個月之後進行筆試。現在事業單位一般分為綜合崗位、教育崗位、醫療崗位，考試內容固定。
希望我的回答對您有幫助。