Ⅰ 深圳博泽人才科技有限公司怎么样
简介:深圳博泽人才科技有限公司成立于2014年07月30日,主要经营范围为人才测评软件回产品的研发及销售等。答
法定代表人:熊克寒
成立时间:2014-07-30
注册资本:200万人民币
工商注册号:440301109958248
企业类型:有限责任公司(自然人独资)
公司地址:深圳市南山区高新区南区深港产学研基地大楼东座206室
Ⅱ 博泽期刊网是骗子网站吗
典型网络骗子!
Ⅲ 博泽汽车公司有多少人
博泽汽车技术企业管理有限公司的招聘相当坑!
事先提一下,我是2017年应届生,上海985院校汽车学院的,有在里面实习的同学推荐去参加招聘面试的,并不是就职后离职,只是在公司点评,面试,工资等方面找不到合适的section来表达我的愤慨,因此就写在这里了。
Brose给我同学的信息很有限,只说是紧固和测试两组。接到电话面试后才知道面的是Instrial Engineer,之后和“上海博泽汽车技术管理有限公司”里那位朋友评价的基本相同,各位可以用看准网手机客户端搜索后查看,估计那位评价的朋友当时不确定公司正式名字所以没有发在这边。
然后谈一下后续发展和与上述面经的区别。面试时三个主管都是负责Instrial Engineer的,两个中国人一个德国人,还有一个中国人HR,同样是全英语面试。但他们表示由于我对工业工程师这个职位不了解,强烈建议我去实习两周了解下,也能让主管知道我的工作和学习能力。我由于觉得他们对我来说发展的平台比较高,和德国Brose总部和美国底特律那边都有联系,所以跟他们说愿意去实习。出来后我本以为只要和HR表达一下自己的想法就能安排后续实习了,然而得到的答复却是还要等通知。并且当天去面试的时候丝毫没提及薪水问题,就在之前的电话面试里问起我的薪水要求,我把之前一家被我拒掉的外企(非汽车行业,是做半导体设备的)月薪8920拿出来做参照。
重点来了。
两天后HR打电话来通知我可以去实习了,不过跟我说不能保证一定能留用,而且说好的两周实习变成了1-2个月。我强调下现在是2017年4月份,而且之前已经签了一家车企,合同承诺年收入10w以上,签了三方(还没去学校敲章交回)并被要求毕业前每周去实习3天。两周在博泽实习而不去原车企我还能找借口,1-2个月意味着我必须因为看中博泽发展前途而和前一家车企毁约然后去博泽实习(否则找不出合理借口近2个月不去实习即使回到前一家车企以后在单位里也很难做人)。我先发了条短信回复表示愿意冒风险来实习,并且准备去和原车企解约了。在带着违约金在去解约的路上突然想到就再问了下HR想知道博泽入职后的收入情况,收到回复说基本工资6000,13薪,0-2个月奖金。Wie Bitte?!!
请问你们HR在知道开不出比我手头或曾经有过任何offer高的薪水就把我叫过去,就是想要我和前车企解约了就被你们套牢了?你们都没有学生时代求职经历的?就这么坑人的?再垃圾的车企零部件厂我这学历拿出去年收入都有10w以上,你们外企没有国企那样丰厚的补贴,即使我是本科毕业生不可能直接月薪14000,6000工资?你以为是10年前?人家华为裁高薪低技术含量员工用低薪应届生代替的前提是裁掉的高薪员工年收入是以百万计的,你们有资格这么减薪?
别的不多说了,差点毁了自己前途,真的是呵呵了,这种不负责任的管理方法我完全不推荐任何人去,最多也就是值得学生去实习稍微学点东西
Ⅳ 是真的网上招聘还是网上诈骗!!!
建议慎重!最近骗子太多了!我觉得楼主现在跟这位朋友情况差不多http://..com/question/74426028.html?si=5
说实话,我不太相信这是真的。最近这一个月我都在网上看招聘,见得太多了,所以今天回答了很多网上招聘骗人的问题,就是不希望朋友们被骗啊!
本人今天真实经历:早上看到菏泽有建筑招聘的,就打电话去问,结果公司一下就要我了,让我这两天就去公司!觉得不对劲,哪有这么好找的工作,天上不可能掉馅饼。然后赶紧在网上查了一下,发现山东菏泽大部分都是搞传销的。而且他们打部分都是打着国营企业的旗子,晚上看到中建八局已经出通告了 ,根本就没有我应聘那家机构!太庆幸自己没去相信!
还有一个让我头痛的问题,最近这一个月老是接到陌生人的电话,说我简历通过,可以面试,还发了他们公司的网址给我先了解一下,然后让我去哪里哪里培训上班,现在很多人已经收到这样的电话了!我收到的比如0769开头的号码比较多。
建议楼主先在网上查博泽集团的情况,如果有要打电话到总部去确认是否有招聘这件事,总之慎重慎重再慎重!没有就最好不要去,搞传销很难跑掉的!
Ⅳ 上海博泽集团在广东韶关市有培训基地吗是不是骗人的
韶关市工商局咨询电抄话:0751-12315,
0751
—
8177195
,
8177206
。
发现在韶关地区借着招聘幌子搞传销的很多,找工作的毕业生需要仔细详查,千万要小心。
发现这种传销类型的招聘幌子都有几个特点:第一,主动打电话给你(你没投简历)。第二,在电话上就进行面试,或是通过邮件笔试。第三,给你看的所谓公司网址大部分是英文网址。第四,先到某某地方培训,主动来火车站接你。
特别注意第二点和第四点。记得一定要上网查下给你打电话的是否小灵通哦。
我也有过类似的经历,总之防骗第一。
希望能帮到你
Ⅵ 当裁员成为行业主旋律 车企停招汽车系毕业生 敢问路在何方
2019已经悄无声息的离去,我们可以翘首以盼春季的到来,可是对于汽车行业来说,“寒冬”褪去的哨声依然没有响起。
由于传统车企对于内燃机人才的需求量大幅锐减,他们几乎很难找到专业对口的工作。为了提前“避雷”,有些学生在大三就已经开始为考研做准备,往智能网联汽车方向继续深造。在他们看来,纯电驱动的新能源汽车未必会成为未来的趋势,但是智能网联汽车已经是大势所趋。
除此以外,据高校就业办的工作人员告诉我们:“现在很多机械类的学生都已经开始辅修计算机了,他们大多都对主机厂有着憧憬与向往,既然车企的转型已成定局,那我们可以去努力适应它的变化。”
小编结语:
眼下,“新四化”正在成为汽车行业未来发展的新趋势,不光是新势力企业,甚至是老牌的传统车企都在努力地为自己添上一份科技属性。在进行数字化转型的过程中,于企业,降本增效是不得不做的一件事,于员工,裁员带来的再就业压力不言而喻。寒冬之下,皆盼暖春之音!
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