2018职高教师招聘

㈠ 2018年昆明市直属教师招聘公告

1. 2018年昆明市直属教师招聘公告尚未发布，可以持续关注公告通知

2. 从往年看，一般在上半年四五月发布公告
   

㈡ 2018年的教师招聘公告出了吗

2018年教师招聘公告一般在5~6月份出，考试内容分为笔试和面试两部分，笔试科目一专般为综合能力测属试（职业能力测试+写作），面试为说课+答辩，具体公告可以关注教师招聘考试信息汇总，如果有公告会第一时间发布

㈢ 仪陇县2018年下半年职业中学教师招聘不要求教师资格证书吗

仪陇县2018年下半年职业中学教师招聘要求：
2019年应届毕业生必须在2019年7月31日前取得专并实际持有符合属岗位条件要求的毕业证等相关证书，其他报考者必须在报名前取得并实际持有岗位条件要求的毕业证等相关证书。未在规定时间取得并提供有关证书的，视为报考者自动放弃，责任自负。2019年8月1日之后毕业的全日制在读生不属于此次公招的范围。

㈣ 2018年教师招聘考试报名条件是什么

1. 你好，你问了一个非常尴尬的问题

2. 因为报名条件是每个地区每个省份每个公告的要求都是不一样的

3. 具体还是需要看公告的要求哈

4. 或者是同一个地区，不同时间的要求也是不一样的
   

㈤ 2018苍南教师招聘简章内容

您好！
苍南县提前招聘2018年普通高校全日制应届优秀师范类和紧缺学科应届毕业生简章
为加强我县教师队伍建设，优化教师队伍结构，促进教育事业发展，经研究，决定分别在温州大学、浙江师范大学、杭州师范大学、东北师范大学等高校公开招聘2018年普通高校全日制应届优秀师范类毕业生和紧缺学科应届毕业生。现将有关事项公告如下：

一、招聘时间及地点

招聘时间
11月18日（星期六）上午9：00－11：30
具体设点高校名称
浙江师范大学（浙江省金华市迎宾大道688号）（参加温州市教育局组织2018届普通高校师范类优秀毕业生专场招聘会）
招聘时间
11月19日（星期日）上午9：00－11：30
具体设点高校名称
杭州师范大学仓前校区恕园9号楼201报告厅（杭州市余杭区仓前街道海曙路58号）
招聘时间
11月25日（星期五）上午9：00－11：30
具体设点高校名称
温州大学南校区岩松堂白鹿厅（参加温州市教育局组织2018届普通高校师范类优秀毕业生专场招聘会）

12月2日（星期六)上午8:00-11：30
东北师范大学（吉林省长春市国际会展中心）

备注：报名最后截止时间为12月2日，逾期不再接受报名。其他高校符合条件的毕业生可根据实际情况自行选择到附近高校参加招聘报名。

二、参加招聘学校、岗位及名额

苍南中学等32所学校拟提前招聘教师80名（各招聘学校、岗位、专业要求及名额见附件1、2）

三、招聘条件

（一）基本条件

1．政治思想表现好，热爱教育事业，热爱学生，品行端正，遵纪守法，无不良行为记录；

2．30周岁以下（即1987年12月31日后出生），身体健康、体貌端正，心智健全，体检符合要求；

3．具有教师的基本素质和教育教学能力，专业对口，并于2018年7月30日前取得相应学历学位、相应教师资格证（职高专业课除外）。

（二）资格条件

2018年应届全日制普通高校师范类毕业生或紧缺学科应届毕业生，毕业生原则上应属苍南户籍或苍南生源（特别说明除外），并具备下列条件之一的：

1．2018年应届北京师范大学、华东师范大学、东北师范大学、华中师范大学、陕西师范大学、西南大学(原西南师范大学)等6所教育部直属师范院校师范类本科毕业生及2018年应届相应学科已取得教师资格证的硕士研究生（户籍不限），通过招聘工作小组现场考核可以直接签约；

2．2018年应届相应学科硕士研究生及以上学历学位毕业生，并已取得教师资格证（限温州户籍）；

3．2018年应届普通高校师范类本科毕业生(特殊教育专业可以是专科毕业生），大学期间获得一定奖项或担任相关学生干部职务的对象。

（1）获得二等奖学金一次或三等奖学金三次及以上；

（2）担任班级正、副班长，班级及以上党、团支部正、副书记，学校学院团委或学生会正、副部长及以上干部(任职需一学年及以上，目前在职的计算至2017学年下学期期末)；

（3）个人特长获得省级（指省级教育行政主管部门举办或联合举办，下同）及以上竞赛个人三等奖一次及以上（含省高等学校师范生教学技能竞赛三等奖及以上），或获省级团体季军及以上且个人获省级三等奖一次及以上（排球、蓝球、足球等不设个人奖项的除外）；

4．2018年应届全日制普通高校本科和单考单招本科毕业生，在大学学习期间获得技师及以上职业资格证书，或在大学学习期间获得教育行政主管部门、人社部门联合组织的职高类专业技能大赛个人设区市级二等奖、省级三等奖或全国优秀奖及以上，允许报考职高学段中的相应学科。

说明：上述奖学金是指大学期间校（院）级及以上专业奖学金，不设专业奖学金的学校取的学校（院）级奖学金中最高级别的奖学金视作专业奖学金。上述各类“荣誉”或“证书”需提供原件及复印件，奖学金获得者需提供获奖文件、奖学金获得时间截止为招聘报名时间。

四、招聘程序

1．发布信息

在苍南县人才网（http://www.cnrsj.com/）、苍南教育网（http://www.cnjyw.net/）及相关高校网站等发布招聘简章。

2．组织报名

苍南县人力资源和社会保障局、苍南县教育局成立提前招聘工作小组，赴相关高校组织开展报名工作。符合招聘条件的对象在招聘时间内到设点高校现场报名，有设点高校的对象也可以就到其它设点高校报名，逾期视作放弃报名资格。报名时应提交学校证明材料及《报名登记表》（附件3）、《毕业生就业推荐表》、《毕业生就业协议书》、居民身份证、户口簿、各项荣誉证书、任职证书（或任职证明）等材料原件和复印件各1份。学校证明需写明生源地、专业、学历、是否师范类、入学录取批次、教师资格类别及学科等。www.wenwu8.com

3．资格初审和面谈筛选

提前招聘工作小组在报名现场对报名对象的相关证明材料进行资格初审和面谈筛选。对于资格初审和面谈筛选通过的对象，发放初审通过通知书。对于2018年应届年教育部6所直属师范院校师范类本科毕业生及2018年应届相应学科已取得教师资格证的硕士研究生，经提前招聘工作小组面谈筛选，通过考核则可直接签约。

4．组织考核

（1）现场考核。对于2018年应届教育部6所直属师范院校师范类本科毕业生及2018年应届相应学科已取得教师资格证的硕士研究生，由招聘工作小组现场考核，考核通过者，则可在所有公布岗位中进行选择，直接签订就业协议书。

（2）综合考核。除直接签约对象外，适时组织初审通过的对象进行综合考核。考核采取面试、试课相结合的方式进行。面试、试课考点和时间详见面试通知书。总岗位指标减去已直接签约岗位作为参加综合考核对象的岗位指标数。

面试考核（占50%）。面试内容含基本素养和专业素养，面试按学段与专业学科分成若干组，每组评委7人，取去掉最高分和最低分后的平均分。面试总分为100分，合格分为70分，面试不合格者不能列入试课人选，成绩取小数点后2位小数。

试课考核（占50%）。主要考察本学科知识的掌握、理解和运用等。试课分学科统一集中组织，同一学科（有注明方向的学科单列），不同学段报名对象所持教师资格证资格种类相同，则按高年段岗位学科进行试课；同一学科（有注明方向的学科单列），若报名对象所持教师资格证种类不相同，则按报名岗位学段学科进行试课。评委3人，取平均分。试课总分为100分，合格分为70分，试课不合格者，自动淘汰，不予计入考核总分，成绩取小数点后2位小数。

试课前1小时向试课者明确试课内容，当场备课，当场试课，当场公布试课成绩。试课时间为15分钟。所有应考者均要携带身份证，以备验证。

㈥ 2018教师招聘

2018年教师
招聘的有关信息
你可以直接上网了解一下

㈦ 事业单位公开招聘中职教师是什么岗位级别

教师在事业单位中属于专业技术岗位。

享受事业单位工作待遇，考试内容一般为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》;普通的教师招聘一般都是招聘学科教学教师。事业单位的岗位分为管理岗、专业技术岗和工勤技能岗位。

1、人事部规定，事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。专业技术岗位指从事专业技术工作，具有相应专业技术水平和能力要求的工作岗位。

这一岗位的设置要符合专业技术工作的规律和特点，适应发展社会公益事业与提高专业水平的。

2、教师法第二十五条之规定： 教师的平均工资水平应当不低于或者高于国家公务员的平均工资水平，并逐步提高。建立正常晋级增薪制度，具体办法由国务院规定。

3、教师法第三十五条之规定： 学校及其他教育机构中的管理人员，实行教育职员制度。 学校及其他教育机构中的教学辅助人员和其他专业技术人员，实行专业技术职务聘任制度。

所以教师属于事业单位专业技术岗位。

(7)2018职高教师招聘扩展阅读：

事业单位工作人员的身份有三种岗位：专业技术人员（简称“专技”）、管理人员（简称“管理”或“职员”）和工勤人员（简称“工勤”）。

专业技术人员主要从事专业技术类的工作，如教师、医生、会计师、经济师、农艺师等。

专业技术岗位分为13个等级，包括高级岗位、中级岗位、初级岗位。高级岗位分为7个等级，由高到低分为一至七级，其中正高级岗位包括一至四级，副高级岗位包括五至七级；

中级岗位分为3个等级，由高到低分为八至十级；初级岗位分为3个等级，由高到低分为十一至十三级，其中十三级是员级岗位。

专业技术岗位的最高等级和结构比例按照事业单位的功能、规格、隶属关系和专业技术水平等因素，根据现行专业技术职务管理有关规定和行业岗位设置管理指导意见确定。

教师的义务：

1、遵守宪法、法律和职业道德，为人师表；

2、贯彻国家的教育方针，遵守规章制度，执行学校的教学计划，履行教师聘约，完成教育教学工作任务；

3、对学生进行宪法所确定的基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育，法制教育以及思想品德、文化、科学技术教育，组织、带领学生开展有益的社会活动；

4、关心、爱护全体学生，尊重学生人格，促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展；

5、制止有害于学生的行为或其他侵犯学生合法权益的行为，批评和抵制有害于学生健康成长的现象；

6、不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平。

㈧ 2018年教师招聘和特岗教师招聘区别

2018年教师招聘和特岗教师招聘区别如下:
第一：考试形式不同：招教考试以县或内地级市、区进行容，而特岗教师招聘考试各省教育厅执行教育部的有关政策进行。1.招教考试各地时间不太固定，可以说贯穿一年始终，而特岗以省为单位统一进行；2.特岗大多是网上报名，而招教考试一般在教育局人事局现场报名较多。

第二：编制不同：招教考试在笔试和面试都过关的情况下，一般可以说编制就拿到手了，而特岗教师一般要3-5年后考核认定才可以。
第三：考试内容不同：特岗教师考试出题比较统一、固定，招教考试各地市、区、县出题范围和内容比较灵活、不太固定。
特岗教师政策是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策，通过公开招聘高校毕业生到西部地区“两基”攻坚县、县以下农村学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，创新农村学校教师的补充机制，逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题，提高农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。所以特岗教师招聘考试不是每一个省份都会有的。

㈨ 2018教师招聘公告什么时候出

1.2018广西教师招聘公告已在4月初发布，2018年广西各地市中小学教师招聘20505人。
2.2018广西教师招聘笔专试时间已过属，接下来就等待5月25号之后的笔试成绩啦！之后将公布各地市笔试合格分数线及最低入面分数线，确定入面名单，组织考试时间、地点及面试形式。
3.可以期待2019广西教师招聘公告啦！从现在开始有意识地去备考！