❶ 请问无锡绿点科技还招技术员吗有什么要求！
绿点技术员没前途，要是不想学东西的话可以去，要是想学点的话建议还是不要去
❷ 深圳沙井绿点科技现在招工 招的话招IPQC吗还有要交介绍费吗
绿点科技（深圳）有限公司是深圳的一家知名企业，世界500强企业，位于深圳沙井。以前在深圳找工作，那些黑中介的总是向自己推荐这家公司，说它有多好，待遇如何。可是真正进入这家公司的人却无比痛恨它，为什么呢？绿点成了富士康的追随者，跳楼员工接二连三，11月1日，该公司一名员工从1号宿舍楼跳楼身亡，以抗议公司的恶劣行径。此事在宝安电视台今日直播节目播出后，一直在为该公司招聘员工的深圳英才人力资源有限公司（黑中介）故意隐瞒真相，鼓吹公司运营良好，待遇丰厚，员工跳楼纯属于以外，是个人行为，与公司无关。
之前宝安记者采访该公司相关人员要求了解事情原委均遭拒绝，而一个中介公司却无故发言说“员工跳楼”是个人问题，与公司无关。而据跳楼员工的同事介绍说，深圳绿点并非天堂，许多黑中介为了运营鼓吹它有多好，天天为它招聘员工，一天少则几十多则上100，捷普绿点科技公司招聘新员工之谜！！！从3月份得知绿点招聘新员工到现在还在继续招。。。 一个星期至少5天在招人，每天至少几百人~！！！大家可以自己算算招了招了多少人啊？而一批又一批的人哪里去了？？难道都进厂里面了？受苦的是谁？？最终还是苦了出来务工的人。。。受益的是中介/劳务派遣/绿点公司（绿点公司与中介是三方合作关系，招聘一人要中介要给绿点公司一半的介绍费，这些都是由务工者出）！！！我可以很负责任的告诉大家绿点公司招了那么多人还在天天招人的原因！务工人员花点钱（一般是男生210￥每人是打出来的，不好进厂的时候还要收取其他费用）介或劳务派遣，他们就承诺包进公司了。但是进公司后发现公司的工作和气氛都不如意，或者公司借机会辞退你，因为只要是适用期内公司随时可以让你走。就这样招了一批又走了一批！公司招聘循环运作不亦乐乎！！！世道就应该这样！！！
还有深圳绿点公司的员工管理制度存在很大的问题！特别要提出的是保安的权利很雷人~和警察的权利相仿。听说了深圳富士康公司的事情就发现两者之间有很多相似的问题~只是深圳捷普绿点公司暂时没出什么大事情而已。难道就这样任由其问题发展下去等出事情了再来解决吗？？？就没有人可以过问一下吗？？？不要让悲剧再发生了 。。。。。。
还有绿点公司内部的许多问题~有需要了解的人或单位可以联系！
深圳富士康公司员工跳楼事件引发社会舆论的强烈谴责，我们的用人单位雇佣员工却不顾虑员工的生存空间，新员工随时可以被辞退，只要看着不顺眼，反正诸多黑中介在为其输送“新鲜血液”，公司不愁招不到人。 深圳富士康相关人员说跳楼事件说明了员工心理问题，社会某些人士也把深圳富士康员工跳楼看着是员工自己的心理问题，为公司“开脱罪名”。绿点科技发生了跳楼事件后，
该公司部分员工认为公司老员工很难辞职，工作压力大是跳楼事件的主要原因。500强企业怎么样？辞职不批，你就休想走，要走请自离，工资一分没有，这一点和富士康一样。进来不容易（要中介费），出去（试用期过后）更不容易，一般很难辞职。可是想想为什么员工要走呢，既然那么难进？这就是公司虚伪的一面，和外面的宣传是不统一的。
企业为了留住员工利用经济制裁原本就是不可取的，但也无可厚非，但是闹出了人命就是要好好反省了，我们的务工者也不一定要进大公司，500强什么的，更不要为了工资待遇、辞职等不如意而采取极端行为，如果法律帮不了我们，那是法律的问题;如果劳动部门、执法部门帮不了我们，那是政府的问题……总之，不是我们的问题，就算是，也不要用生命去偿还！
强烈谴责深圳绿点公司的做法，深刻惋惜生命流逝带给我们的伤痛！
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❸ 无锡绿点科技现在在招聘CNC技术员不知道哪里怎么样，有没有人能告诉我
里面说好不好，说坏不坏。中等。工资开不高的，加班是20小时后开始算加班，内但是会强制你调休容。做时间长了就感觉不行。对于初入道的来说是比较好的选择，里面有很多培训。但是如果要养家糊口，就不是很好的选择了。
❹ 绿点科技什么时候招男普工啊.谁知道告诉我.急
全年都在社会招、、
❺ 苏州绿点科技招聘时通常写苏州捷普科技
他们中介都是这样的啦