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蓝时集团武汉招聘

发布时间:2021-01-31 01:28:46

1. 北京蓝时鼎中技术有限公司怎么样

简介:蓝时鼎中成立于2012年,是专注于新能源汽车动力电池系统研发和生产的创新型内高新技术企业。蓝时鼎容中总部在北京、生产基地/工厂设在武汉,下属北京、上海、香港、台湾、欧洲五大研发机构,构成全球研发体系。提供新能源汽车动力电池系统三大解决方案(18650、方形铝壳、软包)及风光储循环梯次利用解决方案。
法定代表人:詹天佑
成立时间:2012-02-16
注册资本:3466万人民币
工商注册号:110108014627923
企业类型:其他有限责任公司
公司地址:北京市海淀区中关村南大街甲6号17层1716室

2. 武汉创视蓝云数字科技有限公司怎么样

武汉创视蓝云数字科技有限公司是2016-06-02在湖北省武汉市注册成立的有限责任公专司(自然人投资或控股),注册地址属位于武汉市东湖新技术开发区关山大道1号光谷软件园4.1期A1栋16层02号。

武汉创视蓝云数字科技有限公司的统一社会信用代码/注册号是91420100MA4KMR778P,企业法人严磊,目前企业处于开业状态。

武汉创视蓝云数字科技有限公司,本省范围内,当前企业的注册资本属于一般。

通过网络企业信用查看武汉创视蓝云数字科技有限公司更多信息和资讯。

3. 今天接到电话说是大连东风汽车有限公司招聘的,分公司在沈阳,让我去大连工业区面试,报销路费,可信吗

我给你们来准确答案,源就是骗子,我来了但是没被骗,有好多人被骗,首先让你来大连,然后说有人接站,但是等你来了根本没人接你,让你自己做大客车去工业区做的2001路,到了以后直行没多远就到了一个破口,没牌子,里面有十几个自称是面试接待员的人都是30左右岁的男子,看似很专业,但是来来回回说的就是用高工资,五险一金,双休日吸引你,然后让你照相,说要红白蓝三种地色的照片,每种20元,这里应该能拿下你40块钱,我只带了一个蓝色的,就照了另外两个颜色的,然后照片出来后就要收取体检费了,一个人480元,说体检包括甲肝乙肝,如果有就不能录取,然后我问不对啊,做肝功能不是要空腹吗,他们说没事不影响,然后我就说我有乙肝,他说啥时候检查的,我说我小学的时候就有乙肝了,然后他们问我说最近有没有查,我说没有,我没上过班没体检过,他们说那就没事,不是传染期就行,然后我就没交钱他们一看我识破他们骗局了就让我交钱然后体检如果不合格就给我退钱,但是我也没交,都几把玩套路,后面我就不知道还有什么骗局了,骗了我40块钱给他们烧纸吧。希望别人别被骗了。白来一趟浪费好几百路费。

4. 武汉8月最新大型专场招聘会信息

一、[2009年8月]武汉华中人才市场招聘会安排:

1、招聘会地址:(汉口)武汉国际会展中心【8000平方米场馆】(中山公园对面)

8月14-15日 周五、周六 华中人才市场第82届大型综合类人才交流会

8月14-15日 周五、周六 华中人才市场第33届营销、企划、管理、文秘、 人事行政、财务人才专场招聘会

8月21-22日 周五、周六 华中人才市场第83届大型综合类人才交流会

8月21-22日 周五、周六 华中人才市场第三届金融保险、投资管理、经纪理财、营销、外贸人才专场招聘会

8月28-29日 周五、周六 华中人才第48届"前程之光"人才交流会

8月28-29日 周五、周六 华中人才市场第五届宾馆酒店、餐饮、食品、休闲娱乐暨旅游人才专场招聘会

2、招聘会地址:武汉天安假日酒店(武汉市汉口解放大道868号)【循礼门站】

8月22日 周六 华中·第36届中高级技术及管理人才封闭洽谈会

二、[2009年8月]智通人才连锁武汉市场招聘会

8月12日(周三) 智通人才“会+报+网”整合招聘大会
8月15日(周六) 智通人才“会+报+网”整合招聘大会
8月19日(周三) 智通人才综合类大型人才招聘会
8月22日(周六) 金融、地产、建筑、装饰、广告行业人才专场招聘会
8月26日(周三) 武汉“1+8城市圈”预约式招聘会
8月29日(周六) 武汉“1+8城市圈”预约式招聘会

地 址:武汉市武昌武珞路傅家坡汽车客运站二楼
乘车路线:
武昌:乘坐15路、66路、518路、510路、538路、564路、593路等至傅家坡(或十五中)站下
汉口:乘坐503路、519路、536路、608路、703路、710路、715路、806路等至傅家坡(或十五中)站下
汉阳:乘坐401路、413路、596路等至傅家坡(或十五中)站下

三、[2009年8月]湖北省人才市场招聘会预告

1、湖北省2009年第二十八届综合人才交流例会
时间:8月12日(周三)
地址:湖北省人才市场三楼人才交流大厅(武昌中南路)

2、湖北省2009年综合人才招聘会
时间:8月15日(周六)
地址:湖北省人才市场三楼人才交流大厅(武昌中南路)

3、湖北省2009年第二十九届综合人才交流例会
时间:8月19日(周三)
地址:湖北省人才市场三楼人才交流大厅(武昌中南路)

4、湖北省2009年综合人才招聘会
时间:8月22日(周六)
地址:湖北省人才市场三楼人才交流大厅(武昌中南路)

5、湖北省2009年第三十届综合人才交流例会
时间:8月26日(周三)
地址:湖北省人才市场三楼人才交流大厅(武昌中南路)

6、湖北省2009年第三届中高级人才封闭洽谈会
时间:8月29日(周六)
地址:湖北丽江饭店

四、[2009年8月]中国武汉人才市场、武汉大学生就业市场招聘会

1、“每周五”人才招聘大会
时间:8月 7 日、14日、21日、28日(乘15、18、25、59、312、318、401、510、518、521、536、538、583、591、593、702、703、709、718、728、732、733、755、756、901、913等线路至鲁巷或鲁巷广场)
地点:武汉大学生就业市场(武昌鲁巷光谷广场二楼)

2、“每周六”人才招聘会
时间:8月 1 日、8 日、15日、22日、29日(乘1、2、24、30、38、68、402、502、527、559、598、601、606、708、711、721、725、801等线路车至粤汉码头、车站路或一元路。)
地点:中国武汉人才市场(汉口江滩车站路1号)

五、[2009年8月][武汉]湖北人力资源中心方阵集团招聘会安排

湖北省2009年“为楚聚才” 综合类公益招聘会
会 期:8月14日(周五)
会 址: 洪山体育馆(武昌洪山广场旁)

湖北省2009年“为楚聚才”营销行业专场公益招聘会
会 期: 8月15日(周六)
会 址: 洪山体育馆(武昌洪山广场旁)

湖北省2009年“为楚聚才”第五届中高级人才封闭洽谈会
会 期:8月15日(周六)
会 址: 丽江饭店(武昌洪山广场旁)

乘车路线:洪山体育馆(武昌洪山广场旁)。可乘各路公汽到武昌中南路、洪山体育馆、东湖路、洪山广场站下车即到。

六、[2009年8月]武汉纳杰人才市场8月夏季系列大型人才招聘会

“楚天精英”行业专场人才招聘会 (每周一)
◆8月17号(周一) 第五届商超,零售,贸易暨第四届美容、医疗、卫生业人才专场招聘会
◆8月24号(周一) 第四届酒店,餐饮,娱乐暨第五届建筑,装饰,地产业人才专场招聘会
◆8月31号(周一) 第五届汽车,机械,制造业人才专场招聘会

“楚天蓝领”技术类蓝领专场招聘会 (周二 周四)
8月13日(周四) 纳杰 2009年第九届机械、电子、加工制造业类技工、普工、操作工专场招聘会
8月18日(周二) 纳杰 2009年第五届“帮就业、促发展”大型公益性蓝领人才专场招聘会
8月20日(周四) 纳杰2009年第四届餐饮、娱乐、保健、医药类蓝领人才专场招聘会
8月25日(周二) 纳杰2009年第七届建筑、地产、装饰、物业类技工、普工、操作工专场招聘会
8月27日(周四) 纳杰2009年第十届机械、电子、加工制造业类技工、普工、操作工专场招聘会

“楚天英才”大型综合人才招聘会 (周三 周六)
◆8月12日(周三) 纳杰人才2009年第十一届“营销、技术、管理”类大型人才招聘会
◇8月15日(周六) 纳杰人才2009年第十一届“医疗、建材、房地产、电子、化工类招聘会
◆8月19日(周三) 纳杰人才2009年第十六届“营销专场”大型综合人才招聘会
◇8月22日(周六) 纳杰人才2009年第八届“领秀职场”大型综合人才招聘会
◆8月26日(周三) 纳杰人才2009年第十三届“会+报+网” 综合大型人才招聘会
◇8月29日(周六) 纳杰人才2009年第十二届“营销、技术、管理”类大型人才招聘会

“相约纳杰”大型综合人才双选会(周五)
◆8月14日 (周五) “相约纳杰”第二届大型综合人才招聘会
◇8月21日(周五) “相约纳杰”第三届大型综合人才招聘会
◆8月28日(周五) “相约纳杰”第四届大型综合人才招聘会

“楚天金领”中高级人才封闭洽谈会(周六)
8月22日 纳杰2009年第十届“楚天金领”中高级管理、技术人才封闭洽谈会

详情请查询:7RJOB招聘会——湖北招聘会

5. 武汉百仕达人力资源有限公司怎么样

简介:武汉百仕达人力资源有限公司,是专注于中基层人力资源管理的服务专家,核心业务有:中高级人才招募服务、人力资源外包服务、劳务派遣、猎头招聘、培训等人力资源服务。总部位于武汉,并在以武汉为核心聚集地,辐射县市周边市场。本着“以尊重人的价值”为使命,搭建全国O2O招聘平台,为公司立足华中走向全国的战略目标提供更专业化服务,为求职者和客户单位搭建完善、便利的交流平台。公司业务版块:人力资源外包部、中高级蓝领输出部、中高级蓝领外包部、电销事业部、蓝领猎头部。目前服务客户有:惠普武汉分公司、达梦数据库、威盛电子、群硕软件、阿尔斯通、上海通用、达能集团、百威啤酒、光明乳业、武汉园林局、武汉烟草、武汉交通银行、泰康保险等一批国内外一批优质企业客户,并为客户提供度身定制的贴心服务。为客户配备专业的HR客服人员,提供一站式的全程人事服务。开展以薪酬、档案管理、和社会保险为核心内容的各项委托代理服务,帮助客户简化人事工作的流程,轻松解决员工从入职到离职的一切事务性工作,为客户降低人力资源管理成本,提高人力资源管理效率。
法定代表人:张雁淑
成立时间:2015-02-28
注册资本:1000万人民币
工商注册号:420100000474869
企业类型:有限责任公司(自然人投资或控股)
公司地址:武汉市东湖新技术开发区关山大道1号光谷软件园4.1期A1栋16层03号

6. 武汉市科达云石护理材料有限公司怎么样

简介:武汉市科达云石护理材料有限公司成立于1997年,本公司自创建以来,一直专注于石材及建筑化学品的研发与生产,积累了大量的实践经验。在依托武汉大学、武汉理工大学、湖北大学等国家材料学院雄厚的科技力量与先进的检测设备条件下,专业生产用于石材粘接、护理系列产品。
企业愿景:致力于成为中国石材及建筑化学品领域的领袖品牌。
企业价值观:厚德载物 稳健发展 成就卓越
公司的人才观:人才始终是企业价值的创造者
企业的精神:学习进取 共同成长
公司正逐步实现规划蓝图,应公司扩大生产规模发展需要,急需招聘所述中高级管理及专业技术人才。
请应聘者发送简历至[email protected],合则约见,投递简历时请注明应聘职位,请勿重复投递。
法定代表人:辛克兰
成立日期:2003-09-12
注册资本:2500万元人民币
所属地区:湖北省
统一社会信用代码:9142011275184858X4
经营状态:存续(在营、开业、在册)
所属行业:制造业
公司类型:有限责任公司(自然人投资或控股)
人员规模:100-499人
企业地址:武汉市东西湖区金银湖办事处金海工业园路26号(10)
经营范围:建筑材料及装饰材料的粘合剂及系列产品;小型防水施工机械及相关辅料的制造、堵漏剂的制造、石材清洗护理产品及施工机械的制造批零及进出口业务;普通货运。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)

7. 武汉公正路平安金融大厦22楼蓝之莓文化发展有限公司招聘是正规的吗

应该是的 我去23楼的一家面试过,面试我的人说22楼的和他们是同一个老板,还带我参观了的,环境很好 你可以去看看的 觉得不行就不去撒

8. 武汉蓝猩时代广告有限公司怎么样

武汉蓝猩时来代广告有自限公司是2013-03-25在湖北省武汉市青山区注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股),注册地址位于武汉市青山区112街3门底层恩施街14附2号。

武汉蓝猩时代广告有限公司的统一社会信用代码/注册号是9142010706302881XH,企业法人曾庆莉,目前企业处于开业状态。

武汉蓝猩时代广告有限公司的经营范围是:广告制作服务;广告发布服务;广告代理服务;办公服务(不含刻章);包装服务;计算机系统服务;建筑装饰;建筑钢结构安装服务;园林绿化工程服务;机械设备租赁(国家有专项规定的项目经审批后或凭许可证在核定的期限内方可经营)。在湖北省,相近经营范围的公司总注册资本为83264万元,主要资本集中在 5000万以上 和 100-1000万 规模的企业中,共124家。

通过爱企查查看武汉蓝猩时代广告有限公司更多信息和资讯。

9. 博尔捷人力资源集团怎么样

公司成立于年1月,是较早获得政府部门批准的人力资源服务机构,集团总部位于上海人才大厦,致力于为客户提供专业的人力资源解决方案。集团公司汇集HR等行业精英,依托覆盖全国的地面平台和网络平台,为客户提供度身定制的贴心服务。博尔捷立足上海,是长三角经营网络最为完整的立体式服务公司,在全国120个城市可实现一站式服务。经过十年的发展,在战略上确立了公司平台式发展的方向;集团旗下共设四个事业部:正东人力资源有限公司负责人力资源外包事业部、欧孚招聘网负责招聘事业部、博尔捷管理咨询有限公司负责管理咨询平台、略策术管理咨询负责国际人才合作事业部。品牌和市场方面,我们获得了由人力资本管理、HRoot颁发的“大中华区人力资源机构客户满意度大奖”;上海公司被上海市评为名牌企业;江苏公司被江苏省评为诚信企业;通过了ISO9001质量管理体系认证;人才中介信得过机构等等诸多荣誉。集团总裁在2013年更被新浪评为 “2013中国十大经济潮流人人物”!研究上我们开创了“开发区人才战略五星模型”,主办了“首届中国开发区人才战略高峰论坛”(参会嘉宾有安徽省委常委合肥市委书记吴存荣、人社部市场司司长毕雪融、张江管委会主任丁磊);研发了“中欧-博尔捷招聘指数”,该指数被誉为中国第一招聘指数,被市政府官网等多家媒体引用。在“创新、勤奋、分享”的价值观指引下,我们要全面推进博尔捷品牌全球广度和业务本土深度;我们要持续创新研发,开发整套且开创性人力资源解决方案,创造独特的商业价值。

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