① 一家公司几乎天天招聘会计助理是怎么回事。是一家财务公司
1此职位不好干流动大2需要的人多3做广告不是真招人4工资真的很低，一般1，4,可能性大
② 广州立白企业集团有限公司招聘财务专员，先体检再面试是否骗人的，还报销体检费，求解答
大企业 一般都是这样要求的 不要你交押金什么的 你可以去试试看嘛
③ 在前程无忧招聘网里，广州天源税务事务所为什么写成广州泰鸿财务咨询公司招聘，是骗人的吗
为了节省广州复泰鸿财务咨询公制司的招聘费用，和广州天源税务事务所的关系很好其实不一定是骗人的，由于事务所是合伙制企业，所以有的时候广州天源税务事务所的合伙人想自己发展就新开了一家叫广州泰鸿财务咨询公司的，就和广州天源税务事务所商量在其招聘网上挂名招聘了，我遇到过类似的实际情况，骗人与否其实你应该自己打电话去咨询下的，相信对方会给你一个满意的答复
④ 中国光大银行广州分行有没有招聘财务方面的岗位
现在有这个岗位招聘，不过是要求有一年以上的银行会计工作经验的、职位总体目的：财务预算、执行及管理 ，具体的内容可以到中国金融人才网去看看。
⑤ 卓才财务公司招人吗
具体招人情况最好咨询公司相关人员，联系他们的负责人问问吧，找工作需要自己去主动的，被动很难找到合适的
⑥ 广州花都花东镇北兴财务会计文员招聘信息
到招聘网上查一下就有很多，不过千万不要去锦盛无纺布，这家公司比较坑人，可能工资都拿不到，千万别去。
⑦ 上市公司财务岗位的招聘条件
一：财务总监
（一）职位要求:
1、35- 48岁,本科以上学历,8年以上财务工作经验，5年以上国内大、中型中高层管理经验； 2、精通国内财经管理实务；
3、掌握财务、管理及审计的相关知识；
4、掌握外汇、金融管理政策；
（二）工作内容
1、建立和完善支撑子公司业务的财经管理体系，为子公司业务发展提供财务支持；
2、在子公司贯彻落实财经总部策略和管理政策、制度、流程，满足子公司内部管理和对外法律遵从的需要；
3、提供各种专项、月季度财务分析报告，评估地区帐务、会计、数据的状况；提出费用、成本控制建议，并推动问题解决；对子公司项目提供运作分析和建议，确保财务服务和业务经营的质量不断提高；
4、协助总部建立与完善子公司风险及监控管理体系，降低子公司业务经营风险；
5、负责集团各分支机构业务的财经相关法律、法规遵从，规避法律风险；建立良好的外部沟通渠道，以保证业务拓展及业务建设的顺利进行，协助公司总裁保证机构运营的安全、合法、有效。
工作地点:广东省
户口要求 不限 薪资待遇 面议
附：英文优秀可应聘本公司另一职位,请参考www.SUN-WAY.CN
二：职位要求：
大学本科以上学历;
良好的沟通协调能力;
良好的英文听说读写能力；
帮助公司建立和执行完善的财务制度和财务监控体系;
能处理且曾处理过大宗、大量财务结算,且在财务结算方面能做到快速、精准;
熟悉中国税务、会计准则及FMCG行业销售财务方面运作；
10年或以上有关财务工作经验,5年或以上大型外资(或港资)企业财务主管工作经验；
3年或以上大型FMCG行业企业有关财务管理经验,对FMCG和零售财务管理方面丰常熟悉；
对国内财税法规方面非常熟悉且在华南地区特别是广州和深圳有很好的社会资源；
注册会计师资格优先；
主要职责：
领导公司财务、预算流程、贯彻公司财务制度；
制订公司资金计划、预算及成本控制；
建立并管理与总部相一致的、可衔接的管理信息系统；
组织编写会计报表，跟踪关键财务指针，供决策参考；
监督、管理财务部、信息管理部工作、内部审计、稽核；
制定税务优化计划，确保税率最低；
⑧ 小公司怎样招聘财务人员
财务管理你要现学估计有点难度，专业知识太强了。
其实小公司完全可以只招内一个会计就好了，把好进容出帐，做好税务登记，这些都要求对方能够胜任的。
其实小公司，你把账号和自己手机关联了就好了，所有进出账目都能够接到通知，然后所有的单据都要进行签字制度，让你的管理团队都能签字管理，出账必须经办人 、分管人、财务，最后是你签字，这样基本就能把控住。
招聘这个不难的，现在网络招聘都可以，反正先面试，然后试用期一个月呗。
工资的话每月按照靠近当地房价的一平的钱吧。如果你要开分公司，那么就要拉团队的人进来给他们股份，到年底分工，这样大家都尽职尽责。
⑨ 公司社会招聘进去的财务会计人员的待遇怎么样
如果抄是本人回答，会这么说：
让制度袭管人，公司要建立健全适应公司本身的财务制度：这些制度包括，现金收付款制度，资产管理制度，销售回款与提成，物资出入库管理，门岗制度，职工薪酬制度，基础统计报表制度，出口核销，等等，反正与公司财物有关都要有相关制度，不能一事一议，这样太累人
制度执行力，不执行制度怎么办，得有说法，这个必须老板同意并强调执行
业务流程：建立合理的业务流程，每个岗位都要有流程，这个岗位怎么干，干哪些，什么时间干，什么时间完成，谁来监督，一系列的流程必须要有，这样即使某个岗位走人，别人上来立即能胜任；不要认为某岗缺了谁就玩不下去了；
财务工作者，往往看似木讷，很少有夸夸其谈的，如果做得仔细认真，会给老板省不少心；
个人看法，供参酌。