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例外校园招聘

发布时间:2021-02-25 11:50:48

『壹』 去校园招聘会哪个学校都可以去吗

可以的,学校办招聘会就是为了跟毕业生提供机会。祝你找到好工作!!!

『贰』 留学生求职:四大校招已经截止,如何通过社招进去

首先我们要知道下面几点:
一、四大的社招偏向于这些人:
1.四大对社招的重视其实比较低一般是通过校招招人,层级较高的 level 可能会进行战略层面的流动。但是如果是忙季、业务线增开、大经济条件走好,社招的量也在20%(Senior左右职位)
2.Local 所的经历两年以内是四大非常倾向的工作年限,再超出可能会比较难跳;
3.CPA通过三门以上/ACCA通过十四门,在证书上可能已经比较具有优势;
4.二线城市难度<一线城市难度。从某种意义上来说,二线城市有的时候流动性会比一线城市的更大,但是二线城市(武汉、重庆、成都、南京等)每年都会新开新的项目,对于人的需求来说很大;
二、除了知道这些,你还需要具备一些硬性条件:
实习经验丰富:大多数社招的企业,看重的都是员工的工作经验,能否入职后直接上手工作,四大也不例外,所以首先要保证自己有足够的审计相关工作或者是实习经验。有些应届毕业生在内资所做的比较好的,也有工作几年后跳到四大的。
CPA通过门数:如果CPA能通过3门及以上,在社招中的优势是比较大的,尤其是应届毕业生,这也是为什么很多应届毕业生要在毕业当年就考CPA的原因之一。所以如果自己的学历背景不占优势,那么就可以从大三下或者是大四上开始备考CPA,争取毕业当年考出3科及以上科目。
英语能力突出:进四大对英语能力的要求也是比较高的,据高顿财经一位在四大实习的CPA学员介绍,自己当初面试过程中的英语能力很加分,如果托福、雅思的分数高的话,也是有很大优势的。
团队合作能力:还有是对团队合作能力的考察,毕竟不管是审计还是一些其他的工作,都需要团队协作完成,如果自己的工作拖了后腿,或者是和团队无法和平共事的话,对效率有很大的影响,所以要注意表现自己的合作能力。
如果上述条件都满足,很有希望进去的。

『叁』 应届生如何界定往届生该如何参加校园招聘

当今时代下,学生们学习的终极目的就是能在高考中取得一个优秀的成绩,进入自己理想大学。拥有一个非常好的第一学历,在日后找工作的过程中,不仅能给自己增加竞争优势,同时也有助于自己能找到一份满意的工作。众所周知,目前企业招收刚毕业的大学生的准则就是第一学历的高低,对于第一学历高,例如那些名校毕业的大学生,许多企业会更加看重。而相较于那些考取普通大学的大学生,经常会因为同时应聘的名校大学生而被企业单位放弃。

但是校园招聘也有一定的标准,大多数的企业只招收在校学习的准毕业生,也就是我们经常所说的应届生,而对于已经毕业走上社会的往届生来说,许多企业是不招收这样的学生的。因为他们已经脱离了学校,如果一年时间还没有找到工作,要么是工作出现问题,要么是个人能力不够,所以企业一般是不会招收这样的往届生的。但也存在一定的例外,如果一些已经毕业了的往届大学生对自己找到的工作十分不满意,再加上个人能力足够强,履历足够丰富,让招收的人员感到满意的话,也会特意批准这些已经毕业了的往届大学生入职。

『肆』 银行校园招聘只招应届毕业生吗

银行招聘历年来的秋季招聘、春季招聘,大多都是要应届毕业生,但是也有少数银行不限制,专往届生以及社会人士也属可以报名。

每年大学毕业前都会有一些企业去到各大高校开展宣讲会,银行也不例外,提供就业机会,目的在于吸收新鲜血液,招收优秀人才,为毕业生提供就业岗位。

而为什么“应届生”独受青睐呢?从心理角度来讲,优秀的人才都会优先被各大企业以及银行招收,而各大院校是一个人才集聚地,方便筛选,而又想抢人才的情况下,出现银行秋季招聘会。

银行社会招聘就没有固定的时间了,都是在缺乏或者需要人才时,才会面向社会招收“上岗即能做”的人才。各大银行校园招聘条件

『伍』 一般校园招聘 在银行这一块 春招和秋招有什么区别

1.个别银行简化招聘流程,总体流程依然不变
银行春季招聘为秋季招聘的补招,所以招聘对象主要还是以应届毕生为主,考生需要注意的是有些地区银行、分行会有招往届生的例外,春季校园招聘公告发布之后,考生须仔细阅读招聘条件。因此,参加秋季校园招聘中未能成功进入心仪银行的考生还是可以好好把握这个机会的。当然有些银行也会针对参加秋季银行校园招聘的考生提供绿色通道,例如参加建设银行秋季招聘并顺利通过笔试但未能通过面试的考生在春季校园补招中可以不参加笔试直接参加面试。
2.报名到笔试时间间隔短,准备有限银行的春季招聘一般集中在2至5月份陆续发布招聘公告,2015年的春季招聘预计在3月中旬至4月达到招聘高峰,而大多数高校的开学时间在3月初,对于考生来说,准备的时间很短,所以有志于报考银行的考生一定要提前准备。
3、银行春季招聘与秋季招聘岗位区别
银行春季招聘一般为秋季招聘的补招,所以相比较秋季招聘岗位会略有减少,招聘岗位主要是柜员岗。
4、银行春季招聘和秋季招聘考试内容区别

个别银行的春季招聘流程可能会简化,但是大部分银行的招聘流程还是按照网申、笔试、面试和体检的环节来进行的。银行春季和秋季的考试内容是差不多的,主要是春季一般是补录的情况多,以分行为单位进行招聘,规模较小,流程简单些;而秋季招聘规模较大的,流程相对复杂。

『陆』 往届生还可以参加企业校园招聘吗

参加是肯定可以的啊,你也可以投简历,不过最主要要看对方公司要不要你
其实现在很多校园招聘都有往届生去投简历的,企业一般都接受,然后筛选简历。。。

『柒』 现在好多企业都开始校招了,能不能分享一些面试技巧

一、简历准备

1
、学生必须要确定自己应聘的是哪家企业什么岗位,千万不要把应聘别版的单权位别的岗位的
简历投过来,这样的企业会直接枪毙掉。你都没搞清楚我什么公司,投我干嘛。


2
、最好能有针对性的投简历。一般来校园的企业都会提前发布通告,你可以多了解些感兴
趣的公司及岗位的具体情况,
千万别投了岗位人家一问,
对这个公司没任何了解,
更惨的是
连公司做什么的都说错。现在网络资讯这么发达,想了解总会有途径。准备工作做在前面。

3

简历不要有用的没用的扔一大堆上来,
弄个好几页。


刚毕业的学生哪有那么多可写的。

招聘的人一天看很多简历,
你弄太多他没时间看。
最好一页两页就结束了。
简历不用做的太
花哨,也没必要彩打,当然你应聘平面设计之类的例外。

『捌』 往届生去校园招聘会合适么

各种企业单位到校园举行招聘会,都可以参加的。
就算已经毕业了也可以内去参加,容要相信自己!勇敢去投简历去面试。
校园招聘是一种特殊的外部招聘途径。
狭义是指招聘组织(企业等)直接从学校招聘各类各层次应届毕业生。
广义是指招聘组织(企业等)通过各种方式招聘各类各层次应届毕业生。

『玖』 我已经毕业了,错过了银行校园招聘,我想考银行社会招聘,不要客户经理,是必须考试才能进的那种,

你现来在有二种最好的办自法:
一是不管什么职位,先进银行工作再说,然后真有能力,内部换岗是很快的,如果进不去而一味等机会,那就会错过。
二是你去
zhaopin.com
智联,一般大银行都在这儿发布,关键是你订自己的一个专门“搜索器”,它会一有银行的招聘信息就发到你邮箱,绝不会错过任何机会。

你早日进入心仪的银行。

『拾』 华为校园招聘,面试通过,等待审核,又发短信说到官方校园网站上注册或更新简历,便于后续流程,什么意思

这样告诉你,他所说的更新简历指的是,你的联系方式什么的有变更的时候要及回时更新,便于后面答选拔到一定阶段联系你。你如果想知道自己的情况,你到官网上查询到电话以后,请前台小姐帮你转接人事部门,找人事经理了解下就OK了。

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