⑴ 连云港第一人民医院合同制待遇如何
区别很大的啊，一个是事业编制，一个是企业编制，如果合同到期了，你可以面临着重新签协议的问题，还有会不续签合同的风险，而且事业编制福利是铁定有的，合同制的责要看单位效益了，有多有少的。
⑵ 连云港市第一人民医院 在编护士待遇如何详细些，谢谢
很忙很忙。。。很忙很忙。。。工资一千多吧
⑶ 连云港第一人民医院合同制护士和编制护士待遇各怎么样 还有合同制护士有没有好的发展方向（包括关系户）
这和你在那家医院没什么关系，只要是合同制，你在医院上班就会受到一些不平等待遇。现在的夜班护士一般都是合同制护士,付出的多得到的少。你说你是关系户，那看你关系户关系到什么程度了，一般的关系户顶多能让你的活稍微轻松点，欺负你的人会少一点，但你依然会受到不平等的待遇，你的工资待遇也高不了哪儿去，因为你的职称和编制和在编的是不一样。
实质上，合同制是企业编，但是现在出现这么一种情况，就是合同制没人管，我们都自嘲合同制时候后娘养的。在编就是事业单位的编制，一切享受公务员待遇。而你在企业里大家都是企业编，而且国家或是地区都会定期为你们涨工资，这一点事业单位也是。但事实上事业单位合同制的呢？？事业单位涨工资的时候我们只能眼睁睁的看着那些在编的几百几百的涨，原因是我们是企业编。而到企业涨工资的时候呢，又说我们是事业单位的，这次是企业涨事业不涨，所以就造成了人家工厂的都涨工资了我们每个月还只是抱着那几张百元大钞。
5月12日是国际护士节。对广大“白衣天使”来说，今年的护士节有着特别的意义—国务院颁布的护士条例在这一天正式实施，这是我国第一次为护士的权利和义务立法。国家卫生部将会对护士制度进行相关改革，改革的重点内容就是涉及到合同护士的编制和待遇问题，相信争议了这么多年的合同制问题会得到一定的改善。
⑷ 连云港市第一人民医院护士待遇怎么样
很好！连云港所有医院里最好的，毕竟是连云港最好的医院。
⑸ 连云港第一人民医院
连云港市第一人民医院是目前连云港市最忙的医院，里面的护士相对其它医院来说是比较忙的。
⑹ 连云港市第一人民医院 护士工资多少奖金和年终奖多吗
看你是什么编制了，如果合同制的话，那就很少了，才一千多块钱，奖金和年终奖就基本可以忽略了，如果是正式的话，那一年能有四万这样
⑺ 连云港第一人民医院2018年合同制大专护士，工资多少
底薪3000
⑻ 连云港市第一人民医院护理啥时招聘啊
江苏省连云港市第一人民医院
护士招聘通知
根据医院工作需要，经院研究决定面向211大学公开招聘在编护士30名。
一、招聘对象及基本条件
1、2010年全日制211大学护理本科及以上学历毕业生（统招）；
2、坚持四项基本原则，拥护改革开放，遵纪守法，品行端正，热爱护理事业；
3、专业基础理论扎实，学习成绩优良，综合素质较好；
二、招聘步骤及程序
（一）报名、考试时间及资格审查
1、报名时间：2009年12月22日 上午8：30—下午5：30分。
2、考试时间：2009年12月23日全天
3、报名、考试地点：连云港市一院人事处（门诊楼七楼）
联系电话：0518—85605295
4、报名所需证件：
（1）、须持个人简历、毕业院校推荐表、身份证原件及复印件一份。
（2）、应聘者需填写《连云港市第一人民医院招聘报名表》1份（可在连云港市第一人民医院网上下载）。
（3）、可以代报名，代报者需同时提供本人有效身份证件原件及复印件。
（4）、有加分条件的需同时提供相应证书（证明）原件、复印件，如英语六级、党员、校三好学生等。
（二）、录用程序：
（1）、必须参加医院组织的笔试考试、面试及操作考核。
（2）、招聘岗位人数1:3的比例，按笔试成绩从高到低确定面试、操作人员名单。
（3）、根据考生综合成绩，按招聘岗位1:1的比例从高分到低分确定体检及录用人选。（考生综合成绩＝笔试成绩×30%＋操作成绩×30%＋面试成绩×40%）
（4）、拟录人员的体检标准参照国家人事部、卫生部2005年1月20日颁布的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。由于医疗卫生行业特点，乙肝病原携带者视为体检不合格。
（5）、考核合格并经公示7天无异议的，拟聘用人员签定就业协议。
2009年12月15日
⑼ 连云港第一人民医院 合同制护士工资大约是多少知道的回答，不知道的就不要凑热闹了
去年是900/月，现在应该是1100这样，有个朋友就在里面上班说就这个价钱