中国邮政2014校园招聘笔试

㈠ 我该怎样准备中国邮政校园招聘笔试面试

2017年已过近半载，对于大部分经济金融相关专业的考生们来说，被奉为"黄金工作"的银行校园招聘离我们也越来越近。银行秋季校园招聘一般在9月中旬-10月初发布公告，剩下四个月的时间，考生们应做好考银行的充分准备。
如何在千军万马中脱颖而出，顺利走过银行考试的独木桥呢？此时，备考计划显得尤为重要。银行笔试内容并不神秘，一般包括行测、英语和综合。其中备考重点是行测，甚至可以说得行测者得天下。行测包含数量关系、言语理解、判断推理和资料分析，每个部分都是考察重点。对于这部分内容，推荐考生结合中公《银行招聘考试-职业能力测试》进行备考，里面对于每一个大章节中的细小知识点都有详细解释，会先将理论知识点详细展示出来，紧跟练习题，方便考生们校对、学习。
综合知识包含金融、经济、会计、管理和公共基础，其中金融是备考重点，尤其注意货币与货币制度，商业银行，货币政策和金融市场。比如：货币政策的种类，以及在经济萧条或者过热的情况下，央行应该分别采取什么样的货币政策。银行考试的专业内容一般不会太难，考生们可以根据《银行考试招聘一本通》进行规划学习，或者可以根据《银行招聘考试--经济、金融、会计》进行更加细致的章节知识点的学习和巩固。
英语考察语法、词汇和阅读理解，想考中国银行和农业银行的考生们，尤其要注重英语能力的提升，这两家银行的英语占比展示能够占到40%以上。
同学们要将行测、英语和综合穿插起来进行学习，备考期间，一科也不要放弃，多看一个知识点、多做一道题，在考试的时候就可能多拿一分。各位考生可以根据《银行考试招聘一本通》来规划进程，每天学习一个新的知识点，不断做题练习，巩固知识。七月份暑假开始，就可以将重心放在重难点上，着重学习自己不会的内容。有条件的同学可以参加中公的早期培训班，跟着中公金融人专业老师一同将重难点重新回顾，加深印象。与此同时，大家一定要关注时政，将每天大事浏览一遍，不能与时代脱节，毕竟银行考试可能会出现考察经济或者社会热点的情况。
早一分备考，多一分把握，只有做好了准备，才能每一步走的更为平稳。业精于勤而荒于嬉，能够持之以恒方不负初衷，希望每个考生都能走好第一步。

㈡ 中国邮政银行校园招聘笔试考哪些

一是选择题（分为单选和多选）
选择题主要是行测、时事、西方经济学、金融等知识
行侧：词语搭配，数字推理和数量计算等

时事：大约5、6个题单选，多选也有几个

西方经济学，金融学，货币银行学等等知识
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㈢ 中国邮政校园招聘考试内容是啥

中国邮政集团招聘分联合招聘和独立招聘，考情也有所不同。
一、联合招聘考试情况：
(一)考试形式
按照各省情况分为机考/纸考。
(二)考试时间
考试时长：2.5小时。
(三)考试内容
中国邮政集团公司的联合招聘笔试中，主要包括五个部分：
第一部分：行测;
第二部分：英语;
第三部分：专业知识测试;
第四部分：邮政特色知识和时事政治;
第五部分：性格测试。
1.重点考查内容为行测和专业知识，有部分公司只考查行测。
2.行政职业能力测试大约70题左右，主要包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断。与公务员考试类似，但难度较简单。
3.专业知识：根据报名的类别不同而有所不同：
(1)市场营销类：专业知识主要考查市场营销专业相关的基础知识。
(2)计算机类：专业知识主要考查编程、数据库、计算机基础、信息系统开发等。
(3)金融类：专业知识主要考查西方经济学、货币银行学、会计基础等。
二、独立招聘考试情况：
中国邮政集团公司的独立招聘笔试中，笔试内容主要包括两个部分：
第一部分：行测;
第二部分：专业知识测试。
1.行测考查内容与联合招聘相同，难度较简单。
2.专业知识部分各公司不尽相同，有部分地区除了考查岗位相关的专业知识以外，还涉及写作能力的考查。如安徽分公司2017招聘中，最后一部分为写作题，共20分。写作内容围绕“以如何提升邮政服务质量”，写400字左右的作文。

㈣ 2020中国邮政校园招聘考试内容有哪些

分联合招聘和独立招聘
联合招聘考试情况：
(一)考试形式
按照各省情况分为机考/纸考。
(二)考试时间
考试时长：2.5小时。
(三)考试内容
中国邮政集团公司的联合招聘笔试中，主要包括五个部分：
第一部分：行测;
第二部分：英语;
第三部分：专业知识测试;
第四部分：邮政特色知识和时事政治;
第五部分：性格测试。
1.重点考查内容为行测和专业知识，有部分公司只考查行测。
2.行政职业能力测试大约70题左右，主要包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断。与公务员考试类似，但难度较简单。
3.专业知识：根据报名的类别不同而有所不同：
(1)市场营销类：专业知识主要考查市场营销专业相关的基础知识。
(2)计算机类：专业知识主要考查编程、数据库、计算机基础、信息系统开发等。
(3)金融类：专业知识主要考查西方经济学、货币银行学、会计基础等。
独立招聘考试情况：
中国邮政集团公司的独立招聘笔试中，笔试内容主要包括两个部分：
第一部分：行测;
第二部分：专业知识测试。
1.行测考查内容与联合招聘相同，难度较简单。
2.专业知识部分各公司不尽相同，有部分地区除了考查岗位相关的专业知识以外，还涉及写作能力的考查。如安徽分公司2017招聘中，最后一部分为写作题，共20分。写作内容围绕“以如何提升邮政服务质量”，写400字左右的作文。

㈤ 中国邮政校园招聘考试内容有哪些

你好哦~中国邮政校园招聘考试内容有行测和性格测试。

㈥ 中国邮政校园招聘笔试考什么么

中国邮政储蓄银行校园招聘考试内容大部分为一张卷子100 题，全部是行测知识内，包括言语理解与表容达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。
2、部分省份针对不同专业，考试内容为行测+专业知识，详细如下：
邮政招聘考试内容——人力资源管理类
邮政招聘考试内容——市场营销类
邮政招聘考试内容——计算机类
邮政招聘考试内容——金融类
邮政招聘考试内容——管理类

㈦ 中国邮政公司笔试内容是什么

邮政公司的笔试主要都是考两个方面内容：行测知识(基础知识)+专业知识，有个别地区只考行测一门，大部份地区是考行测知识和专业知识两个部份的内容。
专业知识部份根据报名的类别不同而有所不同，行测部份和公务员类似，比公务员稍微简单一些。所以复习的时候可以对应复习行测和你报考的类别对应的专业知识，比如报考计算机类的，那么就复习行测和计算机知识即可。邮政公司校园招聘考试以下是一些笔试经验(仅供参考)：
邮政考试内容——人力资源管理类
1、行测：100 道题，90 分钟
包括数列、数学计算、图形的推理、排序、常识、逻辑推理及两道图表题，题目难度一般，较国家公务员考试简单。
2、专业知识： 单选、多选及4 道简答
选择题涉及企业年金、养老金个人及企业比例、劳动仲裁有效期、双因素理论等知识。
简答题：
1、宽带薪酬及优缺点
2、职位评价方的法
3、如何评估培训效果
4、评价冰山模型及对招聘的意义
邮政考试内容——市场营销类
1、笔试：行测100道题，75分钟
内容与公务员行测相同，包括言语理解、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断，难度相较比较简单。
2、面试：两轮面试，都为半结构化
一面地点与笔试在同一城市，一对三，首先自我介绍，之后是回答面试官问题
1)你是国贸专业为什么不去沿海大城市而报邮局;
2)什么是市场营销。
二面地点在报考单位所在城市，面试比例大概是1:5。
形式与一面相同，也是一对三，自我介绍完后，面试官问了学校的情况以及家庭情况。
邮政考试内容——计算机类
1、行测：100道题，60分钟，内容与公务员基本相同，难度相比国考简单一些。
2、专业测试：60分钟，30道选择，4道大题。
1)填空题，是javascript的编程，实现个小功能，比较简单。
2)数据库方面，查询语句的考察，比较简单。
3)信息系统开发步骤。
4)汉译英，题目是面向对象语言分析3个步骤的一段话，涉及到计算机英语，难度较大。
邮政考试内容——金融类
1、基础知识：80道题，60分钟(9：00-10：00)
题型：单选1*50，多选2*10，判断1.5*20。
内容：行测、法律、常识等。
行测——数量关系和言语理解，较公务员考试简单。
法律——关于合同的内容，比如合同的形式，要约，要约邀请等。
常识——邮政储蓄的银行成立的时间、主要业务、还有“采菊东篱下，悠然见南山”出自哪首诗等诸如此类的常识题。
2、专业知识：50道题，90分钟(10：00-11：30)
题型：单选2*20，多选3*10，判断1.5*20 。
内容：难度不大，但是考察面很广，涉及外汇的概念、汇率的概念、直接标价法、央行的货币政策、算实际利率、按复利计算存款利息、通货膨胀的表现、宏观经济调控的目标等。
邮政考试内容——管理类
1、笔试：行测，内容与公务员考试基本相同，难度较国考简单。
2、面试：形式为无领导小组讨论，10人一组。
1)自我介绍;
2)给出问题讨论：
第一道题是根据XX条件对给出的因素进行取舍和排序，5分钟讨论时间，结果要一致，选出一名代表总结陈词;之后有几个抢答题。
3)评价自己今天表现。

㈧ 2020中国邮政校园招聘笔试要考英语吗

中国邮政集团招聘分联合招聘和独立招聘，考情也有所不同。
联合招聘考试情况：
(一)考试形式
按照各省情况分为机考/纸考。
(二)考试时间
考试时长：2.5小时。
(三)考试内容
中国邮政集团公司的联合招聘笔试中，主要包括五个部分：
第一部分：行测;
第二部分：英语;
第三部分：专业知识测试;
第四部分：邮政特色知识和时事政治;
第五部分：性格测试。
1.重点考查内容为行测和专业知识，有部分公司只考查行测。
2.行政职业能力测试大约70题左右，主要包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断。与公务员考试类似，但难度较简单。
3.专业知识：根据报名的类别不同而有所不同：
(1)市场营销类：专业知识主要考查市场营销专业相关的基础知识。
(2)计算机类：专业知识主要考查编程、数据库、计算机基础、信息系统开发等。
(3)金融类：专业知识主要考查西方经济学、货币银行学、会计基础等。
独立招聘考试情况：
中国邮政集团公司的独立招聘笔试中，笔试内容主要包括两个部分：
第一部分：行测;
第二部分：专业知识测试。
1.行测考查内容与联合招聘相同，难度较简单。
2.专业知识部分各公司不尽相同，有部分地区除了考查岗位相关的专业知识以外，还涉及写作能力的考查。如安徽分公司2017招聘中，最后一部分为写作题，共20分。写作内容围绕“以如何提升邮政服务质量”，写400字左右的作文。

㈨ 中国邮政储蓄银行2014校园招聘笔试通知准考证打印网址是多少

psbc.campustest.cn

㈩ 2018中国邮政校园招聘笔试考什么

中国邮政集团公司的联合招聘笔试中，主要包括五个部分：

1，行测；

2，英语；

3，专业知识测试；

4，邮政特色知识和时事政治；

5，性格测试。

重点考查内容为行测和专业知识。行政职业能力测试大约70题，主要包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断。与公务员考试类似，但难度较简单。

(10)中国邮政2014校园招聘笔试扩展阅读：

招聘范围与条件

1、招聘范围：

全日制普通高等院校应届毕业生。

经教育部留学服务中心认证学历学位的国(境)外应届毕业留学生。

2、招聘条件：

遵纪守法，诚实守信，无违规违纪行为;

品学兼优，思维活跃，具有较强的学习创新能力;

乐观进取，善于沟通，具有良好的团队协作精神;

身体健康，具备与工作岗位要求相适应的身体条件。