① 招聘為什麼不要民辦高校和自考生
關於自考在社會上的認可，要看用人單位的要求，具體崗位具體分析，如果單位要求全日制，你就不行的，沒有要求是全日制，就看自己的能力，
② 公立專科生與民辦院校生參加事業單位招聘考試不平等對待合規嗎
公立專科生也民辦院校生參加事業單位招聘考試應該是同等對待的。任何單位都不能有，不平等的對待。如果有不平等的對待是不符合規定的，可以到有關部門進行投訴。
③ 二級學院的招聘制和公辦高校的老師到底有什麼區別呢
二級學院說白了
還是民辦學校！你說有什麼區別呢？
但可以評職稱的
④ 我計算數學專業今年研究生畢業，招聘會轉了一圈，盡然工作難找得很，連民辦高校都不好進，無奈啊，考博
我有了好朋友和你一樣是研究生！不過他簽了合同去了深圳！好像是年薪8萬多！不知道在那邊拿這么多，多不多？
⑤ 民辦高校招聘程序
我們獨立學院是經過院長和主任面試，只要他們要你了，一切就OK啦，到人事處辦理手續就行啦
⑥ 我是退休大學英語老師，請問北京哪所民辦高校招聘退體的大學英語教師，請聯系13623827019
大學英語教師 給高中生做英語培訓吧 招攬到自己家裡來 認識年輕人 也蠻好的
⑦ 公辦高校和民辦高校的招聘教師方式有什麼不同
高校招聘都是通過招考錄取的，而民辦高校多是通過面試錄用。
⑧ 2013年三亞學院教師招聘陷阱：三亞學院是個民辦高校，雖然給年輕人平台，很多來這兒的老師都後悔，別來，
如果不想長期呆三亞最好別來了，這里的制度會讓你看不到希望，當然可以勉強生存著
⑨ 民辦院校招生困難，怎麼才能有更多生源，那怎樣才能保證生源呢怎麼才能提高招聘人員能力呢
我感覺民辦院校是純粹的商業化模式，談不到教育和培養；目的很明確：賺版錢。
教育需要籌劃權，需要積累；民辦院校的專業有幾個是經過調研的，都是哪個好招生，就開哪個，課程體系怎麼來的，誰管，學生學的課程有用沒，誰管過，只想招生，收學費，招生時才想起怎麼要個好名聲，現在的學校大部分精力都放在招生上，教學只是應付學生而以。
學生層次差是很現實的因素，但民辦院校應該認清現實，做好相應的措施，做好自己應該做的，最簡單的，
1、從多個層面（行業、專家、學者、學生）考慮設計課程體系，達到務實；
2、搞好教師隊伍的建設和管理，讓教學目標真正實施；
（很多代課的朋友都是為了賺課時費的，對所帶專業的整體情況都不知道，）
3、從學生角度出發，搞好學生管理，營造好的學習氛圍；
4、搞好就業，就業中心很重要，但不能只是把學生作為商品推銷出去，而是要能把握市場動向，給教學提供及時專業的建議。
⑩ 通常用人單位招聘，學歷驗證都是哪個網站上不了學信網的民辦高校畢業證書可以嗎
是的 事業單位都要學信網能查到的學歷
民辦學醫普通求職一樣能用