A. 2018年應屆畢業生 准備公務員錯過了校招
我也是今年省考的，但是我只復習了15天吧，考的成績我感覺已經大大超出我的預期回了，雖然沒答有進面試。後來我呢自己去找工作，雖然不是很滿意但是還在堅持做著。對於編外人員來說，如果你是一心想考公務員，其他什麼工作都不考慮的話那你就去做編外人員吧，畢竟有的省份對有兩年基層工作經驗的人還是專門設定崗位的，如果不是只想考公務員的話那就找一份工作先做做，該復習的時候復習，該考的時候考，這樣工作考試兩不誤也蠻好的。主要還是看你自己的想法
來自職Q用戶：丁先生
那就自己找份工作唄，找個自己想乾的，喜歡的。 來自職Q用戶：趙先生
B. 2018應屆畢業生可以報考2019銀行招聘嗎
一、在銀行校園招聘中，一般會要求為應屆畢業生。也有少部分銀行招聘2018屆畢業版生。
二、如今2019銀行校園權招聘比往年提前了半個月左右，目前已經開始校園招聘的銀行有：交通、郵政儲蓄、光大、招商等銀行。從公告可以得出：主要針對2019屆的應屆畢業生。如果你是延緩派遣，也可以嘗試報名。
C. 2018年應屆畢業生去考公務員考試應該怎樣准備
1、知識儲備。公務員考試，尤其是行政職業能力測試，考試的范圍非常的廣，有哲學知識，歷史知識，地理知識，物理知識，語文知識，還會有生活常識，數學運算，推理規律等題目，要求有很寬的知識面，需要花時間來學習積累。
2、時事熱點。准備報考公務員的人一定要關心國家大事，關注時事熱點，新的法律法規的制定，領導人的講話等，都是需要關注的，這些都會經過改頭換面之後出現在試卷中。
3、申論技巧。一定要有規范的答題過程，最好能夠做到，論證有據，文筆流暢，書寫工整，內容有出處，還要聯系國家的大政方針，國家政策，如果能和熱點問題掛鉤，是可以提高分數的。
4、精力充沛，持之以恆。准備公務員考試時一件艱難的事情，沒有老師講解，也沒有復習大綱指點，只能自己摸索，所以會感覺比較艱辛，但是一定要堅持不懈只有這樣才能迎來曙光。
5、多做模擬題。做模擬題做多了，會有答題思路和答題方法，有利於考試的發揮。
6、心理准備。在考試之前的心理准備也很重要，因為公務員考試不光是考你平時的知識積累，答題技巧，還考查你的心理素質，很多人看到那麼多考試就開始打退堂鼓，這是不利於發揮的。
7、考試物品准備充分。公務員考試需要的物品，包括准考證，身份證，2B鉛筆，簽字筆，橡皮，小刀，手錶等，都要准備充分，提前趕到考場，避免時間緊迫引起緊張。
D. 2018年的大學畢業生現在(2020年4月)能算應屆畢業生參加招聘嗎
2018年畢業的，現在叫往屆生，
2020年畢業的才叫應屆生
E. 國內2019年11月31日開始招聘2020年的應屆生,那2020年9月畢業的算是應屆嗎
2020國考常見問題匯總及解決方式，2018年、2019年普通高校畢業生若目前未落實工作單位，其戶版口、檔案、組權織關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生，可以以應屆高校畢業生的身份報考。
F. 2018年招應屆初中生嗎
你是想學技術還是什麼 如果是學習技術的話那肯定會招的 現在一個初中專生學習一個好的技術到哪都屬是非常吃香也是就業率非常高的 現在的汽修這個行業是目前的最快最有前途的一個行業 因為現在馬路上除了看見人在路上行走就是車輛了 現在汽修這個行業正是朝陽的時候建議學習一下。
G. 我是2018年的畢業生 想參加明年的招聘考試 請問明年我還算2019年的應屆畢業生嗎
所謂應屆畢業生，特別強調的是「應屆」二字。你2018年的畢業生，已經取得了回2018年簽發的答畢業證，就屬於2018屆畢業生。明年你就屬於去年的往屆畢業生了，當然不能算2019年的應屆畢業生了!關於2年擇業期的說法是各地政府勞動部門充分考慮到應屆畢業生從數量到質量滿足不了當地經濟建設和發展的擇優需求，才把兩年的畢業生共同納入當年的招聘政策范圍。你可以享受放寬的政策待遇，但是你仍然不屬於應屆畢業生范疇。退休老師為你解答，祝你好運！
H. 2018應屆畢業生，秋招沒有找到合適的工作，春招快結束仍然沒有，有點累了……
先思考一下自身是否存在高不成低不就的情況。擺正心態後其實很好找工作的回。想著先鍛煉能力，答能力有了，錢就有了就好。畢業生剛踏入社會是會比較艱難的。現實太骨感。望加油。早日找到工作。 來自職Q用戶：張先生
要做到有所取捨，下架一年的學姐告訴你找一個平台大的比找一個高薪的更適合你現在這個階段 來自職Q用戶：程女士
I. 2018應屆畢業生，秋招沒有找到合適的工作，春招也快結束仍然沒有找到，有點累了……
沒關來系，別急，找工作如同自找對象，一天面對八小時，找個自己喜歡的，如果公司正規，能學東西，薪資可以降低要求 來自職Q用戶：吃不胖的小程程
別急如果是應屆畢業生的話可以先自己確定想要的方向之後在慢慢找精準的找，這樣不會讓自己那麼累，也不用急 來自職Q用戶：方先生
J. 作為應屆畢業生,招聘意味著什麼
一、招聘崗位的特殊性
在每年銀行校園招聘的過程中招聘人數最多和應聘人數最多的是櫃員崗。除此之外，其它的還包括營銷崗、計算機信息崗等。社會招聘中崗位比校園招聘更加的豐富多彩，主要包括如下幾種：一是信用卡中心，例如在2018年銀行社會招聘中招商銀行、交通銀行都有大量信用卡中心的招聘，涉及到的工作內容主要是信用卡的營銷和客戶關系的維護等。二是產品經理和客戶經歷，例如南京銀行、廣發銀行在2018年社會招聘中針對零售部產品經理和公司銀行產品經理進行招聘，主要負責金融產品的開發與維護。三是針對一些新型業務的工作人員的招聘，例如民生銀行在2018年針對網路金融進行了社會招聘，主要是為了順應互聯網金融的發展趨勢，提升業務的創新性。四是管理崗，主要包括各級分行、支行的負責人和各類業務部門的負責人。
二、應聘要求的特殊性
如果說在校園招聘中我們說應屆畢業生的身份是硬性條件，各種證書是敲門磚的話。在社會招聘中銀行可能更加看重工作經驗，幾乎在大部分的社會招聘中銀行都會要求有相關工作經驗。值得一提的是什麼是「相關工作經驗」。這里的「相關」主要是兩個方面的相關：一方面是和金融機構相關的工作經驗，例如銀行類金融機構、保險類金融機構、證券類金融機構等。另一方面是和應聘崗位性質相關的工作經驗，例如民生銀行針對網路金融項目招聘的營銷推動崗就要求應聘人員大型企業市場營銷策劃經驗。