杭州航空公司招聘

1. 請問杭州的招聘公司那些比較可信一點啊

杭州的招聘公司大部分還是比較可信的，就是他們的附加條款要多注意下，裡面可能會有些貓膩，小心點就沒事了。LZ也可以去網上找那些招聘公司的資料來看，一般正式一點的資料都很全的。推薦去下雙口招聘網。

2. 杭州大公司招聘

大公司除了比較高的職位，一般不用招人的吧……人家自動會送上門，自己去的啦~~

3. 在杭州想招業務員，通過哪個渠道發布招聘信息比較好啊

可以去當地的招聘網站進行企業注冊，如果是杭州的話，錢江人才網應該是你不錯的選擇，信息量很大，而且費用也相對來說不算很高，也可以去其他網站對其客服都咨詢一下對比一下，然後再進行選擇。

4. 智聯招聘杭州分公司人力資源部具體地址

杭州市上城區慶春路25-19號遠洋大廈12樓E座
郵編：310009
聯系人：智聯招聘市場部 魏娜、焦憲珍
電話：（0571）28996666

5. 杭州市 事業單位招聘 考試內容

考職業能力測試和公共基礎知識
《職業能力測試》：主要考察應聘人員的職回業能力特徵及水平答，測驗共有言語理解、言語推理、數學運算、資料分析、思維策略五個部分。

《公共基礎知識》：主要考察應聘人員對馬克思主義基本理論、公共管理、時事政治（2007年以來）、法律、計算機等方面知識的掌握情況。

6. 有些杭州的招聘，尤其是公辦學校，經常說應聘者必須符合「進杭條件」。請問「進杭條件」指什麼

進杭條件是指：杭州戶口遷入包括積分落戶、大專落戶、高技能人才落戶等多種方式。舉例，根據杭州公安局頒發的《人才引進落戶辦理服務指南》；

具有全日制大專學歷者(35周歲以下,不含35周歲)，具有全日制普通高校本科學歷者(45周歲以下,不含45周歲)，在杭落實工作單位並由用人單位正常繳納社保的可落戶杭州。

(6)杭州航空公司招聘擴展閱讀：

申請條件

一、全日制普通高校大專以上學歷人才引進

1、具有全日制大專學歷者(35周歲以下,不含35周歲)，在杭落實工作單位並由用人單位正常繳納社保的;

2、具有全日制普通高校本科學歷者(45周歲以下,不含45周歲)，在杭落實工作單位並由用人單位正常繳納社保的;

3、全日制普通高校碩士研究生(50周歲以下,不含50周歲)、全日制普通高校博士研究生(55周歲以下,不含55周歲)學歷者，可享受「先落戶、後就業」政策;

4、隨遷條件： 全日制大學專科(高職)學歷以上人才可隨遷配偶和未成年子女。

二、高技能人才落戶

1、具有技師(二級技師)以上職業資格人員(45周歲以下，不含45周歲);

2、具有高級工職業資格人員(35周歲以下,不含35周歲);

3、獲得高級職業資格證書的我市高級技工學校應屆畢業生;

4、其中1、2兩類人員需在杭州市區同一用人單位連續工作滿3年且持有在杭申領的有效《浙江省居住證》，並在杭州市區有合法固定住所，第3類人員需在杭落實工作單位，可遷移戶口入杭;

5、隨遷條件：本人符合落戶條件且在杭擁有合法固定住所，其未成年子女可隨遷，滿足市外夫妻投靠條件的，其配偶可隨遷。

7. 杭州有哪些長期招聘的企業

有的復，像博世電動工具就制經常招，再有就是八方電信也經常招人，不知你是學什麼專業的？最好是找和你的專業對口的工作，這樣可以更好的結合起來。
當然你也可以到杭州人才網里去找：www.hzrc.com或前程無憂：www.51job.com里都有。

8. 吉祥航空2019年4月20日杭州招聘復試結果是現場公布嗎

一般的航空公司招聘復試結果不是現場公布，而是擇日公布。因為涉及到錄取人員名單版、體檢布置會時權間、地點及體檢信息錄入等工作安排，運作起來需要時間去完成。另外還要對復試名單進行最後確認和復試注意事項等，這些不可能在招聘當日完成。

9. 杭州人才招聘比較權威的網站有哪些

建議你復去杭州本地的信息制網站看看啊，比如趕集網啊，客齊集啊，杭州圈圈叉叉網啊，都很多這類招聘的消息的，反正是免費的，多看看多比較比較啊，特別是圈圈叉叉網，蠻不錯的。。。不過小心碰到騙子啊黑心中介什麼的，找工作都不容易啊。。。如果跟你收錢啊收中介費什麼的，絕對是騙子或者黑心中介，要小心的~~~~
最後祝你找到滿意的工作哦~~~
另外智聯招聘什麼都也不錯