A. 找公司招聘筆試題
我的建議：筆試的目的是對面試的補充，是更深入的了解應聘者專的自學能力、創新屬能力、專業知識和書寫能力等。所以你還是應該結合你公司的實際面試過程、結合公司的應聘職位的崗位說明去設計符合你公司實際需要的筆試題。（這種現成的題不能達到你公司的目的。）你可以先寫出筆試的可能的所有目的，然後確定你公司筆試的具體目的是什麼，進而在做題選題。希望能幫上你。
B. 智聯招聘上為企業招聘提供的招聘測驗都有什麼題目
這個可能是智聯招聘提供的性格測試或職業傾向測試等類型的測試題目。這種類型的題目一般來講是沒有標准答案的，也沒有真正意義上的好或不好，每個公司都有自己需要的類型，按照自己的意向來回答就可以了。
C. 企業招聘的筆試題目
我去面試了好多家，一般來說的話，
首先就是問你以前的工作經歷，做得回是什麼工作，答每天是怎樣做的。
他還會問你你為什麼離開，這個回答要慎重，很重要。
還有就是你對這個公司的看法，還有就是你今後的打算。
還有，千萬不要說你整天換工作，有多少工作經驗，老是跳槽對他們來說印象很不好。
我相信只要你對自己有信心，什麼都能做好 的、希望能幫到你
D. 【考考你】馬總公司招聘測試題難倒了上萬研究生：小明向爸爸借了500，向媽媽借了500，買了雙鞋用了
這道題其實很簡單，出題的繞咱們，咱們原路返回就可以了。開始回答:你可以理解為，管媽媽借了490管爸爸借了490，共980元。980元里買鞋化了970元，小明還剩10元！ 非常簡單
E. 招聘心理測試試題
專業心理測驗大全 - 導航
http://www.psy-test.net/
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你適合創業嗎？ (05-08)
你和上司是敵人嗎？ (04-20)
工作情商測試 (11-11)
你有成為億萬富豪的潛質嗎？ (10-10)
你具有公關能力嗎？ (08-17)
你要不要換個工作呢？ (08-17)
你適合從事什麼職業？ (08-16)
你具有創造能力嗎？ (07-30)
你有創新意識嗎？ (07-07)
你有競爭意識嗎？ (07-07)
你是一個具有領導才能的人嗎？ (07-02)
你以什麼樣的方式領導員工？ (06-29)
你有升職的機會嗎？ (06-28)
你適合獨立創業嗎？ (06-28)
你具備經商的能力嗎？ (06-28)
事業前程，你准備好了嗎？ (06-28)
你有通往成功的要素嗎？ (06-28)
面對成功，你抱著什麼態度？ (06-28)
你是一位稱職的員工嗎？ (06-25)
你有出色的商務應對能力嗎？ (06-25)
你是一個務實的人嗎？ (06-25)
你有能力經營自己的事業嗎？ (06-23)
你最適合做什麼職業？ (06-23)
你是一個經商冒險者嗎？ (06-23)
你的經商能力有多少？ (06-23)
你是哪種股民？ (06-23)
財商（FQ）測試 (06-22)
你的網路組織能力有多少？ (06-18)
工作動機測試 (06-15)
工作壓力測試 (06-15)
你具備領導才幹嗎？ (06-15)
你有競爭力嗎？ (06-15)
你的事業心強嗎？ (06-15)
你有獲取成功的雄心么？ (06-15)
你是個勇於行動的人么？ (06-15)
你的應變能力強嗎？ (06-15)
你能夠應付困境嗎？ (06-15)
你是一個虛榮心強的人嗎？ (06-15)
http://ecation.163.com/e2004/level3/test03.html#
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你的人緣如何？
http://love.skybig.net/test/love/mindtest.php?id=1393
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自我評測
·測年終你是否將平步青雲 ·測壓力面前你最需要什麼 ·心理測驗：你做事老練嗎？ ·如何品嘗你的勝利果實
·測試：職場你容易被人佔便宜嗎？
·測試：你從事哪種職業容易發財
·測試：從握手窺探你內心的秘密
·事業測試：如何品嘗你的勝利果實
http://job.sohu.com/
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哈佛大學心理測試題
http://www.nowok.net/bbs/dispbbs.asp?boardid=5&id=9649
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大學生自卑心理測試題
http://www.cd120.com/cdxinliweb/4test.htm
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